Рентабельность персонала

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Декабря 2013 в 10:18, реферат

Краткое описание

Кадры наиболее ценная и важная часть производительных сил общества. В целом эффективность производства зависит от квалификации рабочих, их расстановки и использования, что влияет на объем и темпы прироста вырабатываемой продукции, использование материально-технических средств. То или иное использование кадров прямым образом связано с изменением показателя рентабельности персонала, который, в свою очередь, напрямую связан с показателем производительности труда. Рост этих показателей является важнейшим условием развития производительных сил страны и главным источником роста национального дохода.

Содержание

1.Экономическое содержание рентабельности……………………………..3
2. Характеристика персонала (кадров) предприятия……………………….8
3. Производительность труда как основной фактор роста рентабельности персонала………………………………………………………………………….…13

Прикрепленные файлы: 1 файл

реферат вася.docx

— 38.72 Кб (Скачать документ)

 

1 Любушин, Н.П. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности / Н.П. Любушин. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2007. – 448 с

2 Пястолов, С.М. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятии. / С.М. Пястолов. – М.: ACADEMA, 2002. – 336 с.

3 Бороненкова, С.А Управленческий анализ / С.А. Бороненкова. – М.: «Финансы и статистика» 2008. – 422 с.

4 Волков, О.И. Экономика предприятия/ О.И. Волков. – М.: ИНФРА – М, 2009. -416 с.

 


Информация о работе Рентабельность персонала