Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Декабря 2013 в 20:15, курсовая работа
Трудовой кодекс РФ в статье 2 среди основных принципов правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений закрепляет принцип обеспечения права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Введение………………………………………………………………………… 3
1.Ответственность за невыплату заработной платы……………………………5
1.1 Права работника при задержке зарплаты……………………………………6
1.2 Дисциплинарная ответственность………………………………………….. 7
1.3 Ответственность административная……………………………………… 11
2. Расчетная часть……………………………………………………………….16
Приложение Т-49
Приложение РКО
Заключение …………………………………………………………………… 51
Список использованной литературы………………………………………. 52
Октябрь
Оклад -7400
Выдан аванс: 3700р.
Начислена зарплата:7400/21 ×23=8104,8р.
Удержания:
НДФЛ: =(8104,8-3000)*0,13=663,6 р. Д70К68
Сумма к выдаче:8104,8 – 663,6-3700=3741,1р. Д70К50
Страховые взносы: 8104,8*0,3= 2431,4р. Д20К69
Ноябрь
Оклад -7400
Выдан аванс: 3700р.
Начислена зарплата:7400/21 ×20=7047,6р.
Отпускные: 125000:12:29,4×31=10983,6р.
Удержания:
НДФЛ: =(18031,2-3000)*0,13=1954,1 р. Д70К68
Сумма к выдаче:18031,2-1954,1-3700=
Страховые взносы: 18031,2×0,3= 5409,4р.
Декабрь
В отпуске.
Вахтер: Киров Игорь Петрович – инвалид 3 группы.
Январь
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×17=10361,9р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(10361,9-400)*0,13=1295р. Д70К68
Сумма к выдаче:10361,9-6400-1295=
Страховые взносы:10361,9×0,3=3108,6р.
Февраль
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×20=12190,5р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(12190,5-400)*0,13=1532,8р.
Сумма к выдаче:12190,5-6400-1532,8=
Страховые взносы:12190,5×0,3=3657,2р.
Март
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×20=12190,5р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(12190,5-400)*0,13=1532,8р.
Сумма к выдаче:12190,5-6400-1532,8=
Страховые взносы:12190,5×0,3=3657,2р.
Апрель
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×22=13409,5р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(13409,5-400)*0,13=1691,2р.
Сумма к выдаче:13409,5-6400-1691,2=
Страховые взносы:13409,5×0,3=4022,9
р.
Май
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×18=10971,4р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(10971,4-400)*0,13=1374,3р.
Сумма к выдаче:10971,4-6400-1374,3=
Страховые взносы:10971,4×0,3=3291,4р.
Июнь
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×19=11581 р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(11581-400)*0,13=1453,5р. Д70К68
Сумма к выдаче:11581-6400-1453,5=
Страховые взносы:11581×0,3=3474,3р.
Июль
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×23=14019р.
Отпускные: 148000:12:29,4×14=5873,1р.
Удержания:
НДФЛ: =(14019+5873,1-400)*0,13=2534 р. Д70К68
Сумма к выдаче:19892,1-2534 =17358,1 р. Д70К50
Страховые взносы: 19892,2×0,3= 5967,6р.
Август
С 1 по 14 августа в отпуске.
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×12=7314,3 р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(7314,3-400)*0,13=898,9 р. Д70К68
Сумма к выдаче:7314,3-6400-898,9 =15,4 р. Д70К50
Страховые взносы:7314,3×0,3=2194,3р.
Сентябрь
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800р.
Отпускные: 148000:12:29,4×16=6712 р.
Удержания:
НДФЛ: =(12800+6712-400)*0,13=2484,6 р. Д70К68
Сумма к выдаче:19512-2484,6 =17027,4 р. Д70К50
Страховые взносы: 19512 ×0,3= 5853,6р.
Октябрь
С 1 по 16 октября в отпуске.
Оклад -12800
Начислена зарплата:12800/21 ×11=6704,8 р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(6704,8-400)*0,13=819,6 р. Д70К68
Сумма к выдаче:6704,8-819,6=5885,2р.
Страховые взносы:6704,8×0,3=2011,4р.
Ноябрь
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×20=12190,5р. Д20К70
Удержания:
НДФЛ: =(12190,5-400)*0,13=1532,8р.
Сумма к выдаче:12190,5-6400-1532,8=
Страховые взносы:12190,5×0,3=3657,2р.
Декабрь
Оклад -12800
Выдан аванс: 6400р.
Начислена зарплата:12800/21 ×22+12800=26209,5р. Д20К70
Удержания: НДФЛ: =(26209,5-400)*0,13=3355,2р.
Сумма к выдаче:26209,5 -6400-3355,2=16454,3 р. Д70К50
Страховые взносы:26209,5 ×0,3=7862,9
р.
Заключение
Работники, не получившие своевременно
заработную плату, а также расчет и трудовую
книжку в связи с увольнением, вправе для
восстановления своих прав обратиться
в территориальный орган Федеральной
инспекции труда, либо в прокуратуру, либо
непосредственно в суд. Порой достаточно
одного факта возбуждения прокурором
дела об административном правонарушении,
ответственность за которое предусмотрена
в виде дисквалификации, чтобы имеющиеся
в организации долги были полностью погашены.
В российских организациях за длительную
невыплату заработной платы за 9 месяцев 2009
г. был дисквалифицирован 761 руководитель. [4]Лидерами
по числу директоров, привлеченных к этой
мере ответственности, являются Поволжский
федеральный округ (227 человек), Сибирский
(136) и Центральный (105). По состоянию на
1 ноября 2009 г. в реестре дисквалифицированных
лиц, который формирует и ведет МВД на
основании вступивших в законную силу
решений судов, включено 7710 руководителей.
В отношении 1715 человек срок дисквалификации
не истек.
Сами прокуроры отмечают,
что анализ практики применения дисквалификации
свидетельствует об эффективности данного
вида наказания. По мнению экспертов, ничего
удивительного в том, что дисквалификация
стала применяться на практике чаще, нет.
«Очевидно, что она носит антикризисный
характер и направлена на защиту прав
и интересов работников, что, в свою очередь,
позволяет снижать волнения среди населения
и предотвратить массовые недовольства
работников, в том числе с вовлечением
профсоюзных организаций. В такой ситуации
работодателям следует исключить задержку
выплаты заработной платы из списка мер
по оптимизации расходов в период финансового
кризиса.
Список использованной литературы
1. Конституция РФ от 12 декабря 1993 года –
Москва.: Инфра - М, 2009
2. Трудовой кодекс РФ // (Электронный ресурс)
– режим доступа www. garant.ru
3. Уголовный кодекс РФ // (Электронный ресурс)
– режим доступа www. garant.ru
4. Кодекс об Административных Правонарушениях
РФ РФ (Электронный ресурс)–режим доступа www. garant.ru
5. Гусов К. Н., Полетаев Ю. Н. Ответственность
по Российскому трудовому праву. Научно
– практическое пособие. «Проспект», «Велби»,
2008
6. Абрамов Е. А. Ответственность за задержку
выплаты заработной платы// Трудовое право №7.-2009
7. Борисова Я. Количесво споров о неоплате
труда растет // Трудовые споры №11.-2009
8. Полетаев Ю. Н. Ответственность работодателя
за задержку выплаты заработной платы//
Справочник кадровика№ 4. – 2008
9. www. pbu.ru (Электронный ресурс)