Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями

Цель курсовой работы - определить особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: изучение теоретический основ правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями; время отдыха и перерывы на кормление; изучение гарантий и льгот женщинам с детьми и лицам с семейными обязанностями.

Введение …………………………………………………………………………3
1. Особенности регулирования труда женщин ……………………………….6
1.1. Особенности приема на работу, ограничение и запрещение применения труда женщин на некоторых видах работ …………………………………...6
1.2. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет……………….10
2. Время отдыха: отпуска, перерывы на кормление ребенка, выходные дни…………………………………………...12
2.1. Отпуска, предоставляемые в связи с материнством и семейными обязанностями ………………………...12
2.2. Перерывы для кормления ребенка. Выходные и нерабочие праздничные дни ……………………………………………14
3. Гарантии и льготы женщинам и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора…………17
Заключение ………………………………………………………………………19
Задача …………………………………………………………………………….21
Библиографический список …………………………………………………….24