Новое в комплексной гигиенической оценке условий труда на рабочих местах

По  результатам оценки травмоопасности  условия труда классифицируются следующим образом (п. 27 Порядка N 342н):     

- 1-й класс травмоопасности - оптимальный  (на рабочем месте не выявлено  ни одного несоответствия требованиям  охраны труда; не проводятся работы, связанные с ремонтом производственного оборудования, зданий и сооружений, работы повышенной опасности и другие работы, требующие специального обучения по охране труда, или отсутствует производственное оборудование и инструмент);     

- 2-й класс травмоопасности - допустимый (на рабочем месте не выявлено  ни одного несоответствия требованиям  охраны труда; проводятся работы, связанные с ремонтом производственного  оборудования, зданий и сооружений, работы повышенной опасности  и другие работы, требующие специального  обучения по охране труда; эксплуатируется  производственное оборудование  с превышенным сроком службы (выработанным  ресурсом), однако это не запрещено  специальными требованиями безопасности  на данное оборудование; выявлены  повреждения и (или) неисправности  средств защиты, не снижающие  их защитных функций);      

- 3-й класс травмоопасности - опасный  (на рабочем месте выявлено  одно и более несоответствие  требованиям охраны труда).      

Оценка  обеспеченности работников специальной  одеждой, специальной обувью и другими  средствами индивидуальной защиты. В  соответствии с п. 29, 30 Порядка N 342н такая оценка проводится при наличии результатов оценки соответствия условий труда гигиеническим нормативам и оценки травмоопасности рабочего места в следующей последовательности:     

  сопоставляется номенклатура фактически  выданных СИЗ с соответствующими  типовыми нормами бесплатной  выдачи работникам СИЗ;     

- проверяется наличие сертификатов (деклараций) соответствия СИЗ, выданных  работникам;      

  проверяется установленный в  учреждении порядок обеспечения  работников СИЗ*(12);     

оценивается соответствие выданных  СИЗ фактическому состоянию условий  труда на рабочем месте.      

Оценка  обеспеченности работников СИЗ на рабочем  месте оформляется соответствующим  протоколом, образец которого приведен в приложении 5 к Порядку N 342н, за исключением случаев, когда выдача СИЗ не предусмотрена типовыми нормами бесплатной выдачи работникам СИЗ и не требуется по фактическому состоянию условий труда.     

Одновременно  при оценке обеспеченности работников СИЗ может быть проведена оценка эффективности выданных работнику  СИЗ*(13).     

Рабочее место считается соответствующим  требованиям обеспеченности работников СИЗ, если оно отвечает вышеуказанным  требованиям. Если имеется одно и  более несоответствий, такое рабочее  место считается не соответствующим  требованиям обеспеченности работников СИЗ.     

Протокол  оценки обеспеченности работников СИЗ  на рабочем месте также подписывается  специалистами аттестующей организации, проводившими оценку, ее ответственным должностным лицом и заверяется ее печатью.      

Комплексная оценка состояния условий труда  на рабочем месте. Такая оценка включает в себя результаты оценок (п. 35 Порядка N 342н):     

- класса (подкласса) условий труда,  установленного по результатам  оценки соответствия условий  труда гигиеническим нормативам, утвержденным в установленном  порядке федеральным органом  исполнительной власти, осуществляющим  функции по выработке государственной  политики и нормативно-правовому  регулированию в сфере санитарно-эпидемиологического  благополучия;     

- класса условий труда по травмоопасности;      

- обеспеченности работников СИЗ.     

Если  в результате проведенных аттестующей  организацией оценок, согласно которым  условия труда на рабочем месте  отвечают гигиеническим нормативам, не выявлено несоответствие требованиям  охраны труда, а рабочее место  соответствует требованиям обеспеченности работников СИЗ, это рабочее место  признается аттестованным с комплексной  оценкой условий труда - "соответствует  государственным нормативным требованиям  охраны труда" (п. 36 Порядка N 342н). В противном случае рабочее место признается аттестованным с комплексной оценкой условий труда - "не соответствует государственным нормативным требованиям охраны труда" (п. 37 Порядка N 342н).     

При отнесении условий труда на рабочем  месте к опасному классу учреждением  незамедлительно разрабатывается  и реализуется комплекс мер, направленных на снижение уровня воздействия опасных  факторов производственной среды и  трудового процесса либо на уменьшение времени их воздействия.