Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Мая 2014 в 21:37, курсовая работа
Любая организация существует и функционирует во взаимодействиис множествами факторами. Они по-разному воздействуют на организацию и оказывают очень существенное влияние на её возможности, перспективы и стратегию. Совокупность факторов рассматривается в теории управления как среда организации. Внешняя среда организация – это определённые правила игры.Процесс перехода России к рыночным отношениям способствовал образованию большого количества предприятий. И приоритетным направлением для функционирования организаций стало выживание в такой среде, которая наблюдается у нас в стране.
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1.Понятие и основные элементы внешней среды организации 6
1.2.Виды воздействия внешней среды на организацию 9
2. ХАРАКТЕРИСТИКА МЕТОДОВ АНАЛИЗА И ПРИНЦИПОВ УПРАВЛЕНИЯ В НЕОПРЕДЕЛЕННЫХ УСЛОВИЯХ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ………………………………………………………………...18
2.1.Описательная характеристика методов анализа внешней среды…18
2.2. Теоретические и практические аспекты внутренних и внешних стратегий управления организацией…………………………………………...26
3.ОСНОВНЫЕ РЕКОМЕНДАЦИИ И ПРАВИЛА ДЛЯ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ВНЕШНЕЙ СРЕДОЙ ОРГАНИЗЦИИ………39
3.1. Проблемы управления внешней средой организации……………..39 3.2. Пути и методы разрешения проблем управления внешней средой организации……………………………………………………………………...42
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………46
БИБЛИОГРАФИЯ………