Методы повышения эффективности государственного управления

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 25 Сентября 2014 в 00:19, контрольная работа

Краткое описание

Задачами контрольной работы являются:
• Исследование понятия и классификации методов государственного управления;
• Исследование проблем использования методов государственного управления;
• Выявление путей совершенствования методов государственного управления.

Содержание

ВВЕДЕНИЕ …………………………………………………………………………..3
1.ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ ……………………………5
1.1 Понятие, виды государственного управления …………………………………5
1.2 Проблемы использования методов государственного управления ………….12
2. МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ ……………………………………………………………………….17
2.1 Модернизация методов управления ……………………………………………..17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ……………………………………………………………………….20
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ …………………………………………………………….22

Прикрепленные файлы: 1 файл

Сис-мы гос-го управления Н.docx

— 50.18 Кб (Скачать документ)

Усложнение социально-экономических и политических отношений в период проведения в стране кардинальных реформ повышает необходимость использования всей совокупности ресурсов, обеспечивающих модернизацию политика- управленческой деятельности.

Что же можно считать критериями эффективной модернизации политико-управленческой деятельности? Во-первых, углубление и расширение обратной связи с электоратом органов власти и аппарата управления, прежде всего предоставление гражданам реальной возможности принимать участие в обсуждении через средства массовой информации законопроектов, разрабатываемых верховной властью, а также вносить свои замечания и предложения по этому поводу в специальные отделы государственного аппарата и местного самоуправления; во-вторых, создание не только равных возможностей, но и равных условий всем желающим для получения образования, приобретения профессии, обеспечивающих социальный престиж и благосостояние на уровне среднего класса; в-третьих, пропуск всего управленческого аппарата через тренинг с наглядным показом работы по-новому и формированием у каждого внутренней психологической установки на длительное и бескомпромиссное преодоление стереотипов прежнего труда; в-четвертых, формирование принципа ответственности власти, который включает:

 а) комплекс политико-юридических  норм, требований, установок, определяющих  ответственность субъектов власти  за качество политики, за принимаемые  решения, действия и поведение;

б) государственные и общественно-гражданские институты, обеспечивающие контроль и способность добиться от власти выполнения установленных для нее требований;

в) систему развития духовно-нравственных мотивов, стимулов, побудителей к добросовестному выполнению долга у субъектов власти;

 г) способность общества  предупреждать и устранять безответственность, произвол и беззаконие из действий  и поведения власти;

 д) сама ответственная  деятельность субъектов власти, обеспечивающая наибольшие результаты на благо общества и граждан.

Государству необходим комплекс инновационных механизмов и инструментов, дающих возможность на основе управления знаниями и информацией адекватно реагировать на требования социальных законов, на вызовы информационной эпохи.

Государственная власть по своей природе является властью политической. Решения и действия, предпринимаемые, в силу указанной особенности государственной власти, также политические по своему характеру. Следовательно, в случае наличия определенных изменений политической системы данного государства произойдет и преобразование тех методов, которые использует власть для управления страной

Реформационные процессы конца прошлого столетия разрушили прежнюю модель государственно-административного управления, и государственное управление приобрело ярко выраженный политический характер.

 

Регионализация в Российской Федерации во многом обусловлена переходом от преобладания вертикального типа отношений внутри экономического и политического пространства к укреплению горизонтального типа отношений (регионы в качестве партнеров федерального центра), автономизацией региональных сфер общественной жизни. На первый план выдвигаются суверенизация регионов, образование региональных сообществ с присущими им особенностями социальных и политических структур, экономическими и политическими стратегиями. В результате развития реального политического пространства регион становится не только объектом, но и субъектом региональной политики со своими особыми интересами. В полной мере учесть эти интересы, а главное, обеспечить возможности их реализации в рамках административного управления невозможно в принципе. Необходимо искать, оценивать и реализовывать те формы управления, которые были бы адекватны интересам народа в современных условиях, воспринимались и развивались им.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

 

        «Общественные преобразования, произошедшие в России за последние годы, обострили интерес к осмыслению природы государства, его институтов и способов управления. Они обусловливают необходимость кардинального изменения принципов, функций, форм, методов и средств государственного управления. Ведь любое действие власти ведет за собой последствия, число которых так велико, что не дает возможности отследить большинство из них. А потому - заставляет предвидеть, рассчитывать « общий баланс» последствий любых решений уже на этапе их подготовки» Послание Федеральному собранию РФ 25 апреля 2005года. Государственное управление на основе беспристрастной законодательно выверенной системы и современных технологий является для России желаемой целью. Это весьма сложный и протяженный во времени процесс. Он имеет много различных аспектов. Один из них - развитие теории государственного управления, способной не только дать научно обоснованную методологию изучения этого важнейшего вида социальной деятельности, но и определить верные ориентиры системной, последовательной, реалистичной реформы государственного аппарата и обеспечивающих его институтов и механизмов. Для России с ее многообразным историческим опытом и своеобразной восприимчивостью к мировым новациям, огромными масштабами ресурсного потенциала и устойчивости, возможностями социального динамизма вполне реальна долгосрочная перспектива научного и эффективного управления. Именно она выходит в ряд первостепенных условий и факторов преодоления эпохи кризиса и спада, перехода к подъему и развитию.

 

В России нельзя строить систему управления умозрительно, в соответствии с представлениями об идеальной демократии, полагаясь на стихийное пробуждение инициативы предпринимательства. Перестройка государственного управления требует, прежде всего, восстановления отношений доверия, взаимопонимания, искренности и честности между государством и гражданами, между государственными органами и всеми общественными структурами. Необходимо достигнуть разумного соответствия между государственно-правовым регулированием и естественностью жизни, ее опытом и традициями, устойчивостью и адаптивностью, многослойностью и самоуправляемостью. Речь идет о широкой социализации государственного управления, в процессе и результате которой оно сблизится, сольется с обществом, станет общественно актуальным компонентом его свободной, демократической и эффективной организации и функционирования.

 

Российское общество ожидает от государственной службы эффективного и ответственного управления, направленного на удовлетворение потребностей каждого гражданина в отдельности. Эффективная государственная служба должна обеспечивать руководству государства профессиональную подготовку и выполнение политических решений. Достижение названных целей во многом зависит от существующего состояния государственного аппарата, его компетентности и готовности к решению текущих и стратегических задач, а наличие механизма для оценки уровня зрелости системы государственного управления и диагностики деятельности органов государственной власти является необходимым условием для эффективной организации государства.

 

Умеренная децентрализация. Улучшение использования информационной составляющей государственного управления Улучшение качества государственных услуг и механизма их распределения. Необходимость включения масс в активную жизнедеятельность. Реформирование государственной службы и развитие человеческих ресурсов - вот механизмы повышения эффективности государственного управления.

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

 

1. Аверьянов В.Б. Функции  и организационная структура  государственного управления. - М., Норма, 2004.

2. Бурков В.Н., Ириков В.А. Модели и методы управления организационными системами. -М, Владос, 2004.

4. Зинченко Г.П. От администрирования  к менеджменту // Политические исследования. – 2012.- №1.

5. Козбаненко В.А. Правовые основы государственного управления: Учебное и научно-практическое пособие. - М., 2002.

6. Рой О.М. Система государственного  и муниципального управления 3-е  издание. «ООО Питер Пресс», 2007г.

8. Чадаев А.Путин. Его идеология. Издательство «Европа».2006г.

15. httpwww.odn2.ru/doclad/o_strategii_gos_upr.html

16. http://www.kgs.niac.ru/

18. Козбаненко В. Формы и методы государственного управления//© АНО Центр информационных исследований, 2001-2003(http://www.ptpu.ru/)

23. Данилин П. : Новые горизонты русской политики// Copyright © 2006 -- 2008 "Новые Хроники".

25. http://www.odn2.ru/doclad/o_strategii_gos_upr.html

26. http://polbu.ru/gavrilov_reconomy/ch47_i.html

27. last modified 07-02-2007 This Project is funded by the EUROPEAN UNI ОN.

 

 

 

 


Информация о работе Методы повышения эффективности государственного управления