Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Марта 2014 в 21:16, курсовая работа
Система оплаты труда является одним из ключевых показателей поощрения трудовых ресурсов на современном этапе развития нашей страны. Главной формой распределения труда и основным источником реальных доходов трудящихся является заработная плата. Поэтому вопросы, связанные с изучением статистических показателей заработной платы, являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей. В масштабе всей экономической сферы она представляет собой часть национального дохода, выраженная в денежной форме и предназначенная для личного потребления. Оплата труда каждого работника зависит от его личного трудового вклада и качества труда и максимальным размером не ограничивается.