Неравенство в заработках. Роль профессий

Введение

Развитие экономики тесно  связано с процессом общественного  разделения труда. Специализация в  производстве товаров и услуг  при возможности обмена является ключевым фактором роста производительности труда, увеличения производства и повышения  качества жизни. Ее естественным результатом  является формирование в обществе групп  людей, занимающихся схожей трудовой деятельностью, т.е. имеющих схожие профессии.

Мы проводим наш анализ, выделяя профессиональные группы, используя для этого данные Обследования заработных плат по профессиям (ОЗПП) Росстата за 2007 г. «Спуск» на более низкие уровни профессиональных групп заставляет серьезно пересмотреть роль профессии в формировании заработных плат. Во-первых, это касается величины вклада профессионального разделения труда в общее неравенство в заработках. Мы показываем, что вклад профессий в неравенство превышает вклад традиционных для российского рынка труда лидеров — регионов и отраслей. Во-вторых, это касается механизмов влияния профессии на заработные платы. Наша работа свидетельствует о том, что в основе этого влияния во многом лежат профессионально-специфические факторы. Например, мы показываем, что профессия является «проводником» влияния изменений в структуре спроса на труд на индивидуальные заработные платы. Кроме того, анализируя формирование заработной платы и неравенства внутри достаточно узких и внутренне однородных профессий, мы показываем, что профессия может рассматриваться как некая «среда», которая трансформирует, усиливая или ослабляя, влияние на заработную плату многих наблюдаемых и ненаблюдаемых зарплатообразующих факторов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Как было отмечено во Введении, при исследовании роли профессионального  разделения труда в формировании неравенства по заработным платам мы отталкиваемся от так называемых «массовых» профессий — узких  профессиональных групп, в которых  занято относительно большое число  работников. Всего мы выделяем 28 таких  групп, полный перечень которых представлен  в табл. 1. На каждую из них приходится не менее 1% всех наблюдений в выборке обследования заработной платы по профессиям, а суммарно они составляют почти 60% выборки. Это соответствует примерно 50% всех занятых на крупных и средних предприятиях в охваченных обследованием секторах экономики.

 

Таблица 1. Массовые профессии  в обследовании заработной платы  по профессиям, 2007 г.

№	Название	Кол-во, чел.	Доля, %
1	Руководители предприятий	320 874	1,48
2	Руководители подразделений  в промышленности	500 445	2,30
3	Руководители подразделений	491 137	2,26
4	Архитекторы и инженеры	534 606	2,46
5	Врачи (без зубных)	474 170	2,18
6	Преподаватели вузов	406 925	1,87
7	Учителя	943 095	4,34
8	Бухгалтеры	504 342	2,32
9	Медсестры	670 765	3,09
10	Воспитатели	440 111	2,03
11	Секретари	223 218	1,03
12	Повара	336 159	1,55
13	Работники служб, осуществляющих защиту граждан и собственности	351 010	1,62
14	Продавцы	373 897	1,72
15	Строители и строители - монтажники	247 522	1,14
16	Сварщики и газорезчики	284 023	1,31
17	Станочники  наладчики  станков	305 142	1,40
18	Слесари	1 005 865	4,63
19	Телефонисты	247 611	1,14
20	Аппаратчики и операторы  установки по обработке воды	220 910	1,02
21	Операторы, аппаратчики, машинисты и слесари-сборщики стац. оборудования	296 269	1,36
22	Водители автомобилей	1 058 640	4,87
23	Машинисты кранов и подъемников	240 021	1,10
24	Горничные	399 518	1,84
25	Сторожа, гардеробщики, лифтеры	656 165	3,02
26	Кладовщики, маркировщики, комплектовщики	275 182	1,27
27	Грузчики, разнорабочие	267 880	1,23
28	Уборщики	945 533	4,35
	ВСЕГО	13 021 034	59,93
	ВСЕГО по обследованию заработной платы профессиям	21 727 097	100,00

 

Прежде всего здесь возникает вопрос: работники с какими характеристиками «наполняют» массовые профессии? В каких отраслях и секторах концентрируются в основном их представители?

В табл. 2 представлена образовательная структура выделенных массовых профессий. Как и можно было ожидать, в профессиях доминируют работники, обладающие высшим профессиональным образованием. Здесь лидируют профессии врачей и преподавателей вузов, для которых наличие высшего образования является обязательным. Для медсестер, в отличие от врачей, типичным является наличие среднего профессионального образования. Среди бухгалтеров высшим образованием обладает только каждый второй. Внутри остальных групп работники, обладающие высшим образованием, не являются наиболее многочисленными, а на первый план выходят работники либо со средним профессиональным (например, среди продавцов), либо со средним общим (например, среди водителей автомобилей, горничных и уборщиков) образованием.

Таблица 2. Уровень образования  массовых профессий.

№	Название	Высш. проф.	Неполн. высшее	Сред. проф.	Начал-е проф.	Среднее (полное) общее	Основ. общее и ниже	Индекс «образованности»
1	Рук-ли предприятий	82,9	2,3	12,9	0,9	0,9	0,0	5,65
2	Рук-ли подразд. в пром-ти	67,1	2,1	26,7	1,4	2,8	0,0	5,29
3	Рук-ли подразд-ий	68,6	2,3	24,3	1,7	3,1	0,0	5,32
4	Архитекторы и инженеры	72,9	3,8	19,7	1,1	2,5	0,0	5,43
5	Врачи (без зубных)	96,8	0,5	2,5	0,2	0,1	0,0	5,94
6	Препод-ли вузов	96,3	1,0	2,2	0,3	0,1	0,0	5,93
7	Учителя	82,1	3,3	13,6	0,6	0,5	0,0	5,66
8	Бухгалтеры	51,4	7,5	35,6	2,2	3,3	0,0	5,01
9	Медсестры	1,5	3,3	93,0	1,4	0,7	0,0	4,03
10	Воспитатели	34,7	4,1	49,0	4,3	6,9	1,1	4,52
11	Секретари	27,6	12,3	36,5	7,0	15,1	1,5	4,26
12	Повара	1,5	1,0	36,9	29,0	24,2	7,4	3,05
13	Раб-ки служб, осущ-их защиту граждан и собств-ти	15,3	3,0	32,5	13,5	31,2	4,5	3,44
14	Продавцы	8,8	5,2	40,8	19,9	22,8	2,4	3,50
15	Строители и строители - монтажники	3,7	1,2	22,4	22,8	38,4	11,6	2,74
16	Сварщики и газорезчики	1,4	0,9	22,3	39,3	30,0	6,0	2,86
17	Станочники  наладчики  станков	5,7	3,2	23,7	20,6	39,6	7,3	2,93
18	Слесари	7,1	1,3	28,7	23,4	32,8	6,8	3,06
19	Телефонисты	7,0	2,1	30,0	20,7	36,4	3,8	3,11
20	Аппаратчики и операторы установки по обработке воды	6,8	1,0	29,2	17,4	37,9	7,8	2,98
21	Операторы, аппаратчики, машинисты  и слесари-сборщики стац. оборуд-ия	11,7	3,2	31,5	16,0	32,0	5,8	3,29
22	Водители автомобилей	2,1	1,1	22,3	20,0	44,7	9,9	2,66
23	Маш-сты кранов и подъемн-в	1,8	0,9	19,0	28,0	41,3	9,1	2,67
24	Горничные	2,2	0,9	17,3	12,1	50,5	17,0	2,41
25	Сторожа, гардер-ки, лифтеры	5,8	1,6	25,1	12,2	40,2	15,	2,75
26	Клад-ки, маркир-ки, комплек-ки	7,1	2,5	37,5	14,3	33,2	5,4	3,20
27	Грузчики, разнораб-ие	2,1	1,1	18,5	16,7	43,9	17,7	2,48
28	Уборщики	3,2	1,3	20,3	13,5	43,7	17,8	2,53
	Всего по выборке	30,2	2,8	28,3	11,7	21,9	5,1	3,93

 

Табл. 3 дает представление о структуре массовых профессий по возрасту, стажу, полу и отраслям (секторам) экономики. По среднему возрасту явным «лидером» выступает профессиональная группа, включающая сторожей, гардеробщиков и лифтеров, где он превышает 51 год. Средний возраст в ближайшей к ней группе уборщиков составляет уже менее 48 лет. Эти же группы лидируют по доле работников старше 60 лет. Однако было бы ошибкой воспринимать неквалифицированных работников в качестве такой, где все или большинство работников находятся в пожилом возрасте (а потому уже не способны найти более высокооплачиваемую работу). Во-первых, как видно из табл. 2, массовые профессии неквалифицированных работников явно проигрывают по уровню «образованности» всем другим, что указывает на то, что в нее отбираются преимущественно те, кто обладает относительно низким уровнем образования. Во-вторых, не все неквалифицированные профессии могут быть отнесены к категории «возрастных». Например, грузчики и разнорабочие являются одной из наиболее «молодых» профессий (со средним возрастом 38,5 лет и доле работников в возрасте 15—24 года более 17%).  Таким образом, внутри группы неквалифицированных работников профессии сторожей, лифтеров, уборщиков составляют явный контраст профессии грузчиков, неразличимый при анализе на укрупненном уровне. Одни группы являются профессиями «входа» на рынок труда для молодежи, другие являются профессиями, где завершается трудовая карьера. Среди других профессий «входа» молодежи на рынок труда явно выделяются продавцы и секретари, где наблюдается самый низкий средний возраст и самая высокая доля занятых в возрасте 15—24 года. Рассмотрение профессиональных групп позволяет также выделить узкие профессии, являющиеся гендерно-однородными. Медсестры, воспитатели, горничные, секретари, бухгалтеры, повара и продавцы — это более чем в 90% случаев женщины. Отметим также, что доминирование женщин наблюдается и в группе руководителей (их доля составляет здесь почти 70% (!))17. С другой стороны, среди водителей автомобилей, строителей-монтажников, сварщиков, слесарей, станочников, а также работников служб, осуществляющих защиту граждан и собственности, преобладают мужчины.

Таблица 3. Структура занятости  внутри массовых профессий по возрасту, полу, стажу и сектору экономики.

№	Название	Сред. возраст (лет)	15-24,%	60+,%	Сред. стаж (лет)	1 год и меньше, %	Женщины, %	Гос. сектор, %
1	Рук-ли предприятий	46,9	0,9	9,3	25,1	0,2	68,1	76,8
2	Рук-ли подразд. в пром-ти	46,1	21,6	8,6	25,1	0,4	26,5	17,0
3	Рук-ли подразд-ий	46,8	2,0	11,3	25,3	0,6	41,4	57,3
4	Архитекторы и инжееры	42,8	8,8	9,4	21,4	2,9	54,8	44,6
5	Врачи (без зубных)	45,7	1,8	12,2	22,2	1,2	69,6	96,2
6	Препод-ли вузов	47,5	3,6	21,5	24,6	1,5	61,1	95,1
7	Учителя	43,7	4,3	8,2	21,4	1,7	81,8	99,4
8	Бухгалтеры	38,5	12,0	1,4	17,8	2,7	96,5	48,6
9	Медсестры	42,6	5,7	6,4	21,9	1,6	98,4	96,1
10	Воспитатели	41,9	5,3	4,3	20,2	2,8	98,4	98,6
11	Секретари	35,3	25,7	2,7	14,1	7,7	97,0	67,4
12	Повара	42,5	7,5	3,7	21,0	3,3	94,2	68,4
13	Раб-ки служб, осущ-их защиту граждан и собств-ти	40,9	9,5	5,6	19,1	3,3	15,7	30,3
14	Продавцы	35,8	22,5	1,1	14,4	10,5	90,3	5,3
15	Строители и строители – монтажники	44,7	6,6	8,6	22,7	2,9	2,7	42,9
16	Сварщики и газорезчики	41,8	8,4	3,4	20,9	2,6	3,7	22,4
17	Станочники  наладчики  станков	45,9	5,7	9,2	25,9	1,4	15,5	18,0
18	Слесари	43,9	8,6	7,8	23,2	2,5	8,1	26,9
19	Телефонисты	42,2	9,0	4,2	21,0	3,1	59,4	58,0
20	Аппаратчики и операторы установки по обработке воды	46,5	2,2	7,8	25,7	0,5	60,9	49,8
21	Операторы, аппаратчики, машинисты  и слесари-сборщики стац. оборуд-ия	41,5	11,0	5,2	20,7	4,4	67,5	33,5
22	Водители автомобилей	43,8	4,8	4,0	22,8	1,5	0,6	43,3
23	Маш-сты кранов и подъемн-в	42,3	7,4	3,7	21,6	2,6	29,6	11,5
24	Горничные	45,7	5,2	11,4	23,1	2,2	97,2	92,0
25	Сторожа, гардер-ки, лифтеры	51,2	4,2	27,4	28,0	2,0	55,8	79,1
26	Клад-ки, маркир-ки, комплек-ки	42,7	8,0	3,9	21,3	3,9	83,5	26,5
27	Грузчики, разнораб-ие	38,8	17,5	4,7	16,6	9,5	19,6	26,2
28	Уборщики	47,8	4,6	15,9	24,9	2,5	85,7	69,9
	Всего по выборке	43,2	7,6	7,7	21,7	2,7	55,5	54,6

 

Вполне предсказуемо, что  некоторые профессии встречаются  почти исключительно в государственном  секторе — это учителя, воспитатели, врачи, медсестры. В выборке к  таким профессиям относятся также  и горничные, 92% которых заняты на государственных рабочих местах. Профессии, которые связаны почти исключительно с частным сектором, — это продавцы, машинисты кранов, руководители подразделений (в промышленности) и станочники.

Наконец, табл. 4 дает представление о структуре заработной платы для всех «массовых» профессий, используя для этого три альтернативных показателя — охват работников премиями; средняя доля премий в заработной плате; отношение суммарной величины премиальных выплат к суммарной величине всей заработной платы. Между этими индикаторами «гибкости» заработной платы существует сильная корреляция, поэтому не имеет принципиального значения, какой из них используется.

Таблица 4. Характеристики структуры  заработков в массовых профессиях.

№	Название	Охват премиями, % занятых	Сред. доля премий в ЗП, % ЗП	Отношение премиального фонда к фонду ЗП, % сумм ЗП
1	Руководители предприятий	51,42	20,15	32,25
2	Руководители подразделений в промышленности	75,64	28,54	46,58
3	Руководители подразделений	67,54	26,71	44,77
4	Архитекторы и инженеры	70,33	27,23	45,33
5	Врачи (без зубных)	67,73	28,13	48,75
6	Преподаватели вузов	54,66	21,75	38,70
7	Учителя	46,35	12,16	16,83
8	Бухгалтеры	57,87	21,79	34,56
9	Медсестры	65,15	23,92	39,92
10	Воспитатели	50,54	14,07	19,83
11	Секретари	56,18	21,52	33,43
12	Повара	56,10	19,57	31,96
13	Работники служб, осуществляющих защиту граждан и собственности	57,97	21,45	34,46
14	Продавцы	45,11	16,48	26,75
15	Строители и строители - монтажники	65,25	26,61	40,77
16	Сварщики и газорезчики	72,94	29,43	47,92
17	Станочники  наладчики  станков	77,65	29,87	48,86
18	Слесари	81,55	32,18	54,93
19	Телефонисты	71,30	18,48	29,29
20	Аппаратчики и операторы установки по обработке воды	79,15	27,49	45,55
21	Операторы, аппаратчики, машинисты  и слесари-сборщики стац. оборудования	72,85	26,19	42,18
22	Водители автомобилей	71,02	28,44	47,99
23	Машинисты кранов и подъемников	74,47	29,62	47,85
24	Горничные	62,70	23,74	40,24
25	Сторожа, гардеробщики, лифтеры	54,38	18,52	28,49,
26	Кладовщики, маркировщики, комплектовщики	65,51	25,34	40,35
27	Грузчики, разнорабочие	58,68	22,69	37,72
28	Уборщики	58,20	21,00	34,28
	В целом по выборке		24,28	28,77

 

Интересно отметить, что  по степени «гибкости» заработной платы  на первых местах— это слесари, станочники, машинисты и сварщики. Лишь затем, на 5-м месте, появляется одна из групп руководителей. Наименее «гибкой» заработная плата оказывается в профессиях бюджетного сектора — у учителей и воспитателей. Тем не менее между долей работников, занятых в государственном секторе, и размером премиальной части для различных профессий наблюдается лишь слабая отрицательная корреляция        (-0,5). Иными словами, степень принадлежности работников к государственному/частному сектору не обязательно предполагает низкую/высокую долю премий. Ярким примером выступает группа продавцов с наименьшей долей работников, занятых на государственных предприятиях (около 5%), но находящаяся при этом на последнем месте по охвату премиями — лишь 45% из них на момент обследования получали премиальные выплаты.

Надо сказать, что интерес  к анализу межпрофессиональных различий в заработной плате возникает не только в связи с изучением общего неравенства. Профессиональная структура заработных плат служит источником важной информации при принятии решений о выборе (получении новой или изменении старой) профессии. Она также — прямо или косвенно — оказывает влияние на выбор образовательной специализации и уровня получаемого образования. Неслучайно разнообразные рейтинги профессий (которые обычно основываются либо на результатах опросов населения, либо на анализе информации о вакансиях и резюме) являются весьма популярной темой в СМИ, а активность в публикации этих рейтингов заметно возрастает к началу учебного года. Это указывает на большой общественный интерес к данному вопросу. Однако в отечественных научных исследованиях профессиональная структура заработных плат ранее практически не изучалась, так как для ответа на него необходимы достоверные и репрезентативные данные об оплате труда представителей различных профессий.

Средние уровни оплаты труда  для двадцати восьми таких групп представлены в табл. 5. Как можно было ожидать, на самой верхней ступеньке «лестницы» заработных плат находятся руководители, а на самой нижней — такие группы как горничные, уборщики и сторожа. Средний уровень оплаты труда в группе, занимающей первое место, примерно в 6 раз выше, чем в группе, занимающей последнее место. Однако расположение профессий между крайними «ступеньками» выглядит весьма неожиданно.

Таблица 5. Характеристика заработной платы в массовых профессиях.

№	Название	Кол-во, чел.	Сред. ЗП, руб.
1	Руководители подразделений в промышленности	500 445	26 989
2	Руководители подразделений	491 137	23 865
3	Руководители предприятий	320 874	20 835
4	Архитекторы и инженеры	534 606	18 974
5	Сварщики и газорезчики	284 023	17 618
6	Машинисты кранов и подъемников	240 021	17 200
7	Врачи (без зубных)	474 170	16 367
8	Станочники  наладчики  станков	305 142	15 903
9	Слесари	1 005 865	14 949
10	Бухгалтеры	504 342	14 732
11	Водители автомобилей	1 058 640	14 508
12	Строители и строители – монтажники	247 522	13 502
13	Преподаватели вузов	406 925	13 109
14	Работники служб, осуществляющих защиту граждан и собственности	351 010	10 971
15	Операторы, аппаратчики, машинисты  и слесари-сборщики стац. оборудования	296 269	10 647
16	Учителя	943 095	10 379
17	Медсестры	670 765	10 109
18	Кладовщики, маркировщики, комплектовщики	275 182	9 702
19	Аппаратчики и операторы установки по обработке воды	220 910	9 652
20	Телефонисты	247 611	9 630
21	Грузчики, разнорабочие	267 880	9 606
22	Продавцы	373 897	9 010
23	Секретари	223 218	8 574
24	Воспитатели	440 111	8 174
25	Повара	336 159	6 648
26	Горничные	399 518	5 852
27	Уборщики	945 533	5 201
28	Сторожа, гардеробщики, лифтеры	656 165	4 566
		13 021 034
		21 727 094	13570