Оопределение свойств личности с помощью тестирования

 

Далее производится количественный и  качественный анализ полученных показателей  УСК по 7-ми шкалам путём сравнения  результатов (полученного «профиля») с нормой. Отклонение вправо  свидетельствует об интернальном типе локуса контроля (УСК) в соответствующих ситуациях. Отклонение влево от нормы свидетельствует об экстернальном типе УСК.

Интерпретация результатов теста:

1. Шкала общей интернальности (Ио).

Высокий показатель по этой шкале соответствует высокому уровню субъективного контроля над любыми значимыми ситуациями. Такие люди считают, что большинство важных событий в их жизни является результатом их собственных действий, что они могут ими управлять, и, таким образом, они чувствуют свою собственную ответственность за эти события и за то, как складывается их жизнь в целом.

Низкий показатель по шкале Ио соответствует  низкому уровню субъективного контроля. Такие люди не видят связи между своими действиями и значимыми для них событиями жизни, не считают себя способными контролировать эту связь и полагают, что большинство событий и поступков являются результатом случая или действий других людей.

2. Шкала интернальности в области достижений (Ид).

Высокие показатели по этой шкале  соответствуют высокому уровню субъективного контроля над эмоционально положительными событиями и ситуациями. Такие люди считают, что они сами добились всего того хорошего, что было и есть в их жизни, и, что они способны с успехом преследовать свои цели в будущем.

Низкие показатели по шкале Ид свидетельствуют  о том, что человек приписывает  свои успехи, достижения и радости  внешним обстоятельствам — везению, счастливой судьбе или помощи других людей.

3. Шкала интернальности в области  неудач (Ин).

Высокие показатели по этой шкале говорят о развитом чувстве субъективного контроля по отношению к отрицательным событиям и ситуациям, что проявляется в склонности обвинять самого себя в разнообразных неприятностях и страданиях.

Низкие показатели Ин свидетельствуют  о том, что человек склонен  приписывать ответственность за подобные события другим людям или  считать эти события результатом  невезения.

4. Шкала интернальности в семейных  отношениях (Ис).

Высокие показатели Ис означают, что  человек считает себя ответственным за события, происходящие в его семейной жизни.

Низкий Ис указывает на то, что  субъект считает не себя, а своих  партнеров причиной значимых ситуаций, возникающих в его семье.

5. Шкала интернальности в области трудовых и служебно-производственных отношений (Ит).

Высокий Ит свидетельствует о том, что человек считает свои действия важным фактором организации собственной  производственной деятельности, в складывающихся отношениях в коллективе, в своем продвижении и т.д.

Низкий Ит указывает на то, что  человек склонен приписывать более важное значение внешним обстоятельствам – руководству, товарищам по службе и работе, везению - невезению.

6. Шкала интернальности в области  межличностных отношений (Им).

Высокий показатель Им свидетельствует  о том, что человек считает  себя в силах контролировать свои формальные и неформальные отношения  с другими людьми, вызывать к себе уважение и симпатию.

Низкий Им напротив, указывает на то, что человек не может активно формировать свой круг общения и склонен считать свои межличностные отношения результатом активности партнеров.

7. Шкала интернальности в отношении  здоровья и болезни (Из).

Высокие показатели Из свидетельствуют  о том, что человек считает  себя во многом ответственным за свое здоровье: если он болен, то обвиняет в этом самого себя и полагает, что выздоровление во многом зависит от его действий.

Человек с низким Из, считает здоровье и болезнь результатом случая и надеется на то, что выздоровление придет в результате действий других людей, прежде всего врачей.

Исследование самооценок людей  с разными типами субъективного контроля показало, что люди с низким УСК чаще характеризуют себя как эгоистичных, зависимых, нерешительных, несправедливых, суетливых, враждебных, неуверенных, неискренних, несамостоятельных, раздражительных.

Люди с высоким УСК считают  себя добрыми, независимыми, решительными, справедливыми, способными, дружелюбными, честными, самостоятельными, невозмутимыми.

Таким образом, УСК связан с ощущением человеком своей силы, достоинства, ответственности за происходящее, с самоуважением, социальной зрелостью и самостоятельностью личности.

 

 

 

3). Тест Стреляу. 

Тест предназначен для изучения типа нервной деятельности лиц юношеского возраста и взрослых. Анализируются основные свойства высшей нервной деятельности: уровень процессов возбуждения, уровень процессов торможения, уравновешенность и подвижность нервных процессов, во многом определяющие адаптивность, адекватность и эффективность деятельности в разных ситуациях. Тип высшей нервной деятельности — совокупность свойств нервной системы, составляющих физиологическую основу индивидуального своеобразия деятельности человека.

Тест содержит 134 вопроса.

Оценка каждого свойства (силы процессов возбуждения и торможения), а также их подвижности, производится путем суммирования баллов, полученных за ответы на вопросы. Если ответ испытуемого совпадает с кодом, то он оценивается в 2 балла, если не совпадает, то испытуемый получает нулевую оценку. Ответ “не знаю” оценивается в 1 балл.

 

 

 

КЛЮЧ К ШКАЛЕ "Сила процессов возбуждения"

"ДА"	3, 4, 7, 13, 15, 16, 19, 21, 23, 24, 32, 39, 45, 56, 60, 61, 66, 72, 73, 78, 81, 82, 83, 94, 97, 98, 102, 105, 106, 113, 114, 117, 121, 122, 124, 130, 132, 133, 134
"НЕТ"	47, 51, 107, 123.

 

 

КЛЮЧ К ШКАЛЕ "СИЛА ПРОЦЕССОВ  ТОРМОЖЕНИЯ"

"ДА"	2, 5, 8, 10, 12, 16, 27, 30, 37, 38, 41, 48, 50, 52, 53, 62, 65, 69, 70, 75, 77, 84, 87, 89, 90, 96, 99, 103, 108, 109, 110, 112, 118, 120, 125, 126, 129.
"НЕТ"	18, 34, 36, 59, 67, 128.

 

 

КЛЮЧ К ШКАЛЕ "ПОДВИЖНОСТЬ  НЕРВНЫХ ПРОЦЕССОВ"

"ДА"	1, 6, 9, 11, 14, 20, 22, 26, 28, 29, 31, 33, 40, 42, 43, 44, 46, 49, 54, 55, 64, 68, 71, 74, 76, 79, 80, 85, 86, 88, 91, 92, 93, 95, 100, 101, 107, 111, 115, 116, 119, 127, 131.
"НЕТ"	25, 57, 63

 

 

Сумма в 42 балла и выше по каждому  свойству рассматривается как высокая  степень его выраженности.

Интерпретация результатов  теста:

Шкала 1 характеризует силу нервной системы по возбуждению, то есть способность сохранять нормальную работоспособность при значительном и длительном возбуждении. Эта сила определяет возможность и эффективность активной деятельности в ситуациях, требующих длительных и энергичных Действий, точнее, возбужденного состояния — например, длительные и жаркие дебаты или ведение автомобиля по горной дороге.

Шкала 2 характеризует силу нервной системы по торможению, то есть способность человека переносить ситуации, требующие длительного  бездействия, терпения или монотонной деятельности, при этом не взрываясь, не засыпая и не накапливая злобу. Например, это касается ведения автомобиля по широкой ровной дороге или прослушивания скучной лекции. Кроме того, человек с высоким значением по этой шкале сможет легче отказаться от какого-то действия, если поймет, что делать так на самом деле не надо.

 Шкала 3 характеризует подвижность  нервной системы. Она определяет  легкость и скорость перехода  от возбуждения к торможению  и обратно. Например, это изменение  настроения, рода деятельности или  даже переход от влюбленности  к безразличию и наоборот. Чем  выше значение по этой шкале, чем легче человеку быстро перестроиться при встрече с новой ситуацией и тем выше его готовность и желание взаимодействовать с новыми для него предметами и явлениями.

По сочетанию этих шкал можно  определить тип темперамента. Люди делятся по темпераменту на 4 типа:

1) Сангвиник (значения по всем трем шкалам больше средних) имеет обычно ровный, спокойный характер, упорен, работоспособен, напорист, эмоционален (но не склонен к чрезмерному увлечению этими эмоциями), достаточно быстр, но не суетлив. Такой человек обычно достаточно сбалансирован в своих желаниях.

2) Флегматик (значения по шкалам 1 и 2 больше средних, причем обычно по шкале 2 значение больше, чем по шкале 1; значение по шкале 3 меньше среднего) во многом похож на сангвиника, но тем не менее существенно отличается от него. Характер флегматика еще более ровный и спокойный, он весьма терпелив и оттого еще более работоспособен (при достаточно равномерном напряжении и особенно при монотонной работе) и упорен, чем сангвиник. Его действия отличаются медлительностью, зато весьма ритмичны, методичны и аккуратны.

3) Холерик (значение по шкале 1 больше среднего, по шкале 2 — меньше среднего; значение по шкале 3 может быть любым) во многом является антиподом флегматика. Он обладает большой жизненной энергией, но ему часто недостает самообладания, он бывает импульсивен, несдержан, нетерпелив, берется сразу за множество дел. Чаще всего и по шкале 3 у холерика значение больше среднего. В этом случае человек обычно очень изменчив в своих настроениях, интересах, делах. Он постоянно чем-то занят, но легко переключается, бросает дела незаконченными, неустойчив в увлечениях и привязанностях. Если же это значение меньше среднего, человек зачастую весьма упрям. Он берется за множество дел, причем старается их не бросать. Его активность очень трудно затормозить какими-либо ограничениями или запретами, даже если он сам этого желает.

4) Меланхолик (значение по шкале 1 меньше среднего, остальные — любые, хотя по Шкале 3 значение обычно тоже меньше среднего). Меланхолику свойственна высокая чувствительность и эмоциональность, сильные и глубокие переживания, которые иногда могут приводить к перегрузке, поскольку жизненной энергии у него довольно мало; в частности, женщина-меланхолик обычно может легко расплакаться. Меланхолик — это практически антипод сангвиника. Так, слабые сигналы он воспринимает отлично. И поэтому хотя для первоначальной оценки любой ситуации или человека ему нужно относительно большое время, он способен сразу почуять (а не раскопать, как холерик или флегматик) многие тонкости и нюансы. Благодаря этой чувствительности они в состоянии относительно рано накопить большой жизненный опыт. Часто меланхолики застенчивы, тихони, отстранены от окружающих; в результате сильнейшие переживания меланхолика могут оставаться почти не выраженными внешне, тогда как холерик существенно меньшей силы эмоции превращает в заметный шум.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4). Психогеометрический тест. Психогеометрия — уникальная практическая система анализа личности, которая позволяет:

1. Мгновенно определить форму или тип (хотя здесь 
различия) личности интересующего вас человека и, естественно, вашу собственную форму.

2. Дать подробную характеристику  личных качеств  и особенностей  поведения любого человека на  обыденном, понятном каждому  языке.

3. Составить сценарий поведения  для каждой формы личности  в типичных ситуациях. 

Точность  диагностики с помощью  психогеометрического метода достигает 85%.

Процедура тестирования заключается  в следующем: Испытуемый выбирает из пяти фигур ту, в отношении которой он может сказать: это - "Я"! Проставляет под её изображением №1. Теперь ранжирует  оставшиеся четыре фигуры в порядке своего предпочтения и проставляет под ними соответствующие номера.

Интерпретация результатов теста:

 

Квадрат.

 Трудолюбие, усердие, позволяющее добиваться завершения работы, — вот чем, прежде всего, знамениты истинные Квадраты. Выносливость, терпение и методичность обычно делают Квадрата высококлассным специалистом в своей области. Этому способствует неутолимая потребность области. Этому способствует и неутолимая потребность в информации. Квадраты — коллекционеры всевозможных данных. Все сведения систематизированы, разложены по полочкам. Квадрат способен выдать необходимую информацию моментально. Поэтому Квадраты заслуженно слывут эрудитами, по крайней мере, в своей области.

Мыслительный анализ — сильная  сторона Квадрата. Если вы твердо выбрали  для себя Квадрат - фигуру линейную, то, вероятнее всего, вы относитесь к "левополушарным" мыслителям, т.е. к тем, кто перерабатывает данные, говоря языком информатики, в последовательном формате: а-б-в-г и т.д. Квадраты скорее "вычисляют" результат, чем догадываются о нем. Квадраты чрезвычайно внимательны к деталям, подробностям.

Квадраты любят раз и навсегда заведенный порядок. Идеал Квадрата - распланированная, предсказуемая жизнь, и ему не по душе "сюрпризы" и изменения привычного хода событий. Он постоянно "упорядочивает", организует людей и вещи вокруг себя.

Все эти качества способствуют тому, что Квадраты могут стать (и становятся!) отличными администраторами, исполнителями, но... увы, редко бывают хорошими распорядителями, менеджерами. Чрезмерное пристрастие к деталям, потребность в дополнительной, уточняющей информации для принятия решения лишает Квадрата оперативности. Аккуратность, порядок, соблюдение правил и приличий могут развиться до парализующей крайности. И когда приходит время принимать решение, особенно связанное с риском, с возможной потерей статус-кво, Квадраты вольно или невольно затягивают его принятие.