Эмоциональная регуляция поведения

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Сентября 2014 в 10:12, контрольная работа

Краткое описание

Эмоции (от франц. émotion – чувство) – психический процесс импульсивной регуляции поведения, основанный на чувственном отражении потребностной значимости внешних воздействий,их благоприятности или вредности для жизнедеятельности индивида.
Эмоции возникли как приспособительный "продукт" эволюции, биологически обобщенные способы поведения организмов в типичных ситуациях.
Эмоции возникают в ответ на ключевые особенности явлений, отвечающие или не отвечающие потребностям индивида.

Содержание

Эмоциональная регуляция поведения.
Психологическая структура, профессионально значимые качества (психограмма) личности юриста.
Психологические аспекты гражданского процесса.
Подготовьте сообщение для выступления на совещании на тему: «Формирование доступной среды для людей с ограниченными возможностями в вашем регионе».
Список литературы

Прикрепленные файлы: 1 файл

психология.doc

— 616.50 Кб (Скачать документ)

Псковский кооперативный техникум

 

 

ЗАОЧНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

 

__________________________________________________________________________________________________________________________________

наименование предмета

 

 

 

КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА №______

 

Вариант №______

 

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Шифр Ю1у-998-2013

 

Адрес учащегося _________________________________________________

________________________________________________________________

Место работы_____________________________________________________

Занимаемая должность_____________________________________________

 

 

 

 

 

Результаты проверки работы

 

_________________________________________________________________

«___» _______________20__г.

                        дата проверки

 

Оценка_________________________________

 

______________________________________________________________

подпись преподавателя

 

Содержание

  1. Эмоциональная регуляция поведения.
  2. Психологическая структура, профессионально значимые качества (психограмма) личности юриста.
  3. Психологические аспекты гражданского процесса.
  4. Подготовьте сообщение для выступления на совещании на тему: «Формирование доступной среды для людей с ограниченными возможностями в вашем регионе».

Список литературы 

  1. Эмоциональная регуляция поведения.

Эмоции (от франц. émotion – чувство) – психический процесс импульсивной регуляции поведения, основанный на чувственном отражении потребностной значимости внешних воздействий,их благоприятности или вредности для жизнедеятельности индивида.

Эмоции возникли как приспособительный "продукт" эволюции, биологически обобщенные способы поведения организмов в типичных ситуациях.

Эмоции возникают в ответ на ключевые особенности явлений, отвечающие или не отвечающие потребностям индивида.

Эмоции двувалентны – они или положительны, или отрицательны – объекты или удовлетворяют, или не удовлетворяют соответствующие потребности. Отдельные жизненно важные свойства предметов и ситуаций, вызывая эмоции, настраивают организм на соответствующее поведение.

Эмоции – механизм непосредственной оценки уровня благополучности взаимодействия организма со средой. Уже элементарный эмоциональный тон ощущения, приятные или малоприятные простейшие химические или физические воздействия придают соответствующее своеобразие жизнедеятельности организма. Но и в самые трудные, роковые мгновения нашей жизни, в критических обстоятельствах эмоции выступают как основная поведенческая сила. Будучи непосредственно связанными с эндокринно-вегетативной системой, эмоции экстренно включают энергетические механизмы поведения.

Эмоции являются внутренним организатором процессов, которые регулируют внешнее поведение индивида в напряженных ситуациях. Так, эмоция страха, возникая в крайне опасной ситуации, обеспечивает преодоление опасности путем активизации ориентировочного рефлекса, торможения всех побочных текущих деятельностей, напряжения необходимых для борьбы мышц, учащения дыхания и сердцебиения, изменения состава крови, повышения ее свертываемости на случай ранений, мобилизации резервов из внутренних органов.

По механизму происхождения эмоции связаны с инстинктами. Так, в состоянии гнева у человека появляются реакции его отдаленных предков – оскал зубов, движение скул, сужение век, ритмические сокращения мышц лица и всего тела, сжимание кулаков, готовых для удара, прилив крови к лицу, принятие угрожающих поз.

Некоторое сглаживание эмоций у социализированного человека происходит за счет возрастания роли волевой регуляции. В критических же ситуациях эмоции неизменно вступают в свои права и нередко берут руководство "в свои руки", осуществляя диктатуру над разумным поведением человека.

Эмоциональные проявления связаны с деятельностью человека. Человек действует только тогда, когда его действия имеют смысл. Эмоции и являются врожденно сформированными, спонтанными сигнализаторами этих смыслов. Познавательные процессы формируют психический образ, эмоциональные процессы ориентируют избирательность поведения.

Положительные эмоции, постоянно сочетаясь с удовлетворением потребностей, сами становятся настоятельной потребностью. Длительное лишение положительных эмоциональных состояний может привести к отрицательным психическим деформациям. Замещая потребности, эмоции становятся побуждением к действию.

Эмоции генетически связаны с инстинктами и влечениями. Но в общественно-историческом развитии сформировались специфические человеческие высшие эмоции – чувства, обусловленные социальной сущностью человека, общественными нормами, потребностями и установками. Исторически сформированные устои социального сотрудничества порождают у человека нравственные чувства – чувство долга, совести, чувство солидарности, сочувствия, а нарушение этих устоев – чувство возмущения, негодования и ненависти.

В практической деятельности человека сформировались практические чувства, с началом его теоретической деятельности связано зарождение его интеллектуальных чувств, а с возникновением образно-изобразительной деятельности – эстетических чувств.

Различные условия жизнедеятельности, направления деятельности индивида развивают различные стороны его эмоциональности, нравственно-эмоциональный облик личности. Формирующаяся в процессе становления личности эмоциональная сфера становится мотивационной базой ее поведения.

Если чрезмерно сложная жизненная ситуация превышает приспособительные возможности индивида – происходит избыточное перевозбуждение его эмоциональной сферы. Поведение индивида при этом смещается на более низкие уровни регуляции. Избыточная энергетизация организма при блокировании высших регуляционных механизмов приводит к соматическим нарушениям и нервным срывам.

Во множестве эмоциональных проявлений выделяются четыре исходные эмоции: радость (удовольствие), страх, гнев и удивление. Большинство же эмоций имеет смешанный характер, так как они обусловливаются иерархически организованной системой потребностей. Наряду с этим одна и та же потребность в различных ситуациях может вызвать различные эмоции. Так, потребность самосохранения при угрозе со стороны сильного может вызвать страх, а при угрозе со стороны слабого – гнев.

Особенно интенсивное эмоциональное обеспечение получают те стороны поведения, которые являются "слабыми местами" для данного индивида.

Эмоции выполняют функцию не только текущего, но и опережающего подкрепления. Чувство радости или тревоги возникает уже при планировании будущего поведения.

Итак, эмоции, как и ощущения, – это базовые явления психики. В ощущениях отражается материальность бытия, в эмоциях – субъективно-значимостные его стороны Познание дает знание – отражение объективных свойств и взаимосвязей действительности; эмоции придают этому отражению субъективный смысл. Спонтанно определяя значимость воздействий, они мгновенно замыкаются на импульсивные реакции.

 Эмоционально воспринимать  объект – значит усматривать  возможность взаимодействия с  ним. Эмоции как бы расставляют  смысловые метки на воспринимаемых  объектах и актуализируют соответствующую  ориентировочную деятельность индивида, влияют на формирование внутреннего плана поведения. В многообразных жизненных ситуациях эмоции обеспечивают мгновенную первичную ориентировку, побуждая к использованию наиболее результативных возможностей и перекрывая бесперспективные направления поведения. Можно сказать, что эмоции – механизм интуитивного смыслообразования, спонтанного распознания первоочередных возможностей и необходимостей, механизм экстренного определения полезности или вредности внешнего воздействия, механизм стереотипного поведения в соответствующих ситуациях.

 

 

  1. Психологическая структура, профессионально значимые качества (психограмма) личности юриста.

Для успешного разрешения научной разработки и практической реализации кадровой политики в системе правоохранительных органов, юридических служб, в том числе их кадрового обеспечения, прежде всего, необходимо всесторонне исследовать специфику профессиональной деятельности юриста, дать ее точное научное обоснованное описание. Профессиография описания системы требований, предъявляемых определенной профессией к психофизиологическим и психическим качествам индивида - основа профессиональной диагностики. Проведенный профессиографический анализ правоохранительной деятельности прокурорских, следственных, судебных работников позволил сформулировать пять основных факторов профессиональной пригодности, включающих соответствующие им комплексы профессионально значимых психологических качеств.

I фактор - высокий уровень  социализации личности юриста. Данный  фактор напрямую связан с нормативностью  поведения юриста в любых, в том числе сложных, экстремальных, условиях профессиональной деятельности, поэтому его следует рассматривать в качестве одного из главных факторов профессиональной пригодности работников правоохранительных органов. К числу профессионально значимых свойств личности юриста, составляющих данный фактор, относятся:

- высокий уровень развития  правосознания (общего и профессионального);

- доминирование социально  значимых мотивов в сфере мотивации  профессиональной деятельности (стремление  помогать людям отстаивать их права, добиваться справедливости, противостоять преступности, непреклонно защищать законность, стремиться к достижению успеха в работе, наиболее полной реализации своих возможностей, завоеванию профессионального авторитета и уважения среди коллег и др.);

- честность, принципиальность, гражданское мужество, чувство долга, совестливость;

- ответственность, обязательность, добросовестность, исполнительность, дисциплинированность, аккуратность.

II фактор - эмоционально-волевая  устойчивость личности юриста. Комплекс психических свойств, обеспечивающих эмоционально-волевую устойчивость, включает:

- высокий уровень работоспособности, выносливость в ситуациях длительных, интенсивных физических и психических  перегрузок, способность сохранять  целеустремленность и продуктивность деятельности в указанных условиях;

- высокий уровень стрессоустойчивости, самоконтроля над эмоциями и  поведением, самообладание, способность  сдерживать спонтанно возникающие  импульсивные реакции;

развитые адаптивные свойства нервной системы (сила, уравновешенность, подвижность, активность, динамичность нервных процессов).

III фактор - познавательные  способности юриста, высокий уровень  интеллектуального развития. Это предполагает следующие психологические качества:

- развитой интеллект, аналитико-синтетический склад ума, способности к абстрагированию, рефлексии;

- глубина, оперативность, широта, самостоятельность, продуктивность, гибкость, критичность, прогностичность мышления;

- широкий кругозор, эрудированность;

- развитое воображение, наблюдательность, проницательность, интуиция;

- емкая память, способность  к быстрой актуализации необходимой  информации;

- способности к сосредоточению, высокой концентрации внимания  и его быстрому переключению  с одного объекта на другой;

- развитое смысловое восприятие;

- высокая умственная работоспособность, обучаемость, восприимчивость к  новому.

Данный фактор включает следующие свойства:

- способности устанавливать  и поддерживать психологический  контакт с различными участниками  общения, преодолевать психологические и коммуникативные барьеры в процессе общения;

- проницательность, способность  правильно интерпретировать поведение, невербальные проявления собеседника  и понимать его внутренний  мир, дифференцировать правдивые  и ложные показания;

- свободное владение вербальными и невербальными средствами общения, в том числе средствами коммуникативного воздействия, как в межличностном взаимодействии, так и во время публичных выступлений;

- развитая культура речи, предполагающая правильность, четкость, точность, ясность, понятность, гибкость, убедительность, выразительность и образность устной речи, свободное владение письменной речью;

- вежливость, тактичность, чуткость, уважительное, внимательное и доброжелательное отношение к людям, умение слушать партнера по диалогу, эмпатийность (способность эмоционально отзываться на переживания собеседника);

- умение в конфликтных  ситуациях избирать и проводить  адекватную линию поведения, стратегию  коммуникативного взаимодействия, гибкость, способность изменять в зависимости от складывающихся обстоятельств стиль общения, оказывать управляющее воздействие на партнера по общению;

- адекватная самооценка;

- чувство юмора.

IV фактор - коммуникативная  компетентность юриста.

V фактор - организаторские  способности. Они позволяют юристу, независимо от рода его профессиональной  деятельности, оказывать управляющее  воздействие на различных субъектов, с которыми ему приходится  вступать в диалог в процессе  профессионального общения. Поэтому юрист, особенно управленческого звена, помимо глубоких профессиональных знаний и опыта должен иметь следующие качества:

- повышенная работоспособность;

- самостоятельность, инициативность, предприимчивость;

- настойчивость, целеустремленность, уверенность в себе; в мотивационной сфере - доминирование мотивов достижения;

- высокая стрессоустойчивость;

- чувство ответственности  за свои действия;

- развитые аналитические  способности, такие как гибкость  мышления, умение прогнозировать  и планировать совместную деятельность, распределять задания с учетом возможностей и психологических особенностей своих подчиненных;

- развитые коммуникативные  качества, предполагающие умение  устанавливать психологический  контакт с людьми, проницательность, способность прогнозировать поведение подчиненных, понимать мотивы их поступков; доброжелательность к окружающим, психологический такт во взаимоотношениях с ними;

Информация о работе Эмоциональная регуляция поведения