Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Сентября 2013 в 20:26, отчет по практике
Основной целью написанного мною отчета по практике является изложение в содержательной форме выполненных мною заданий, таких как:
-ознакомление со структурой агенства;
-ознакомление с правилами и положениями организации;
- закрепление знаний, полученных при изучении дисциплин специализации;
- развитие практических умений и навыков самостоятельной работы в организации;
- изучение основных нормативно-правовых документов, относящихся к компетенции данной организации.
Введение.
Глава 1:Принцип работы кадрового агентства.
Глава:2Работа в кадровом агентстве.
Инструкция по технике безопасности при работе на компьютере.
Заключение.
Основным местом моего прохождения практики был офис кадрового агентства «Сулу-Тобе сервис», находящийся в бизнес-центре «7 континент» . Я работал в кабинете с заместителем генерального директора - Жумабаева Д.К. и специалистом по подбору персонала Улжаковой О. С. Мне было предоставлено рабочее место, оборудованное компьютером (отдельный стол), телефон для звонков. Непосредственно в этом кабинете проводятся собеседования с соискателями, происходит большая доля работы агентства с персоналом.
Я очень доволен результатами прохождения производственной практики.
Я многому научился и понял, сколько еще информации предстоит усвоить, чтобы добиться успеха в области работы с персоналом.
Мне было очень приятно отношение к практиканту в агентстве, сотрудники и руководство были доброжелательны, с готовностью обучали меня и отвечали на мои вопросы, возникавшие в процессе.
Мне было очень интересно посмотреть за работой агентства, узнать, как начинается и заканчивается рабочий день. Как правильно общаться с соискателями и заказчиками, познакомиться с документооборотом, быть полезным в делах.
Я получил навыки общения с соискателями, они, в сочетании с теоретическими знаниями, стали ценным запасом сведений на будущее.
Понравилось преодолевать небольшие трудности, возникавшие в процессе работы, узнавать мнения экспертов по тем или иным вопросам.
Было приятно стать на небольшое время частью коллектива кадрового агентства и учиться у профессионалов.
Особенно приятно было то, что руководитель практики высоко оценила качество моей работы, и я была приглашен продолжить свою деятельность в качестве помощника специалиста по персоналу.
В заключении можно сказать, что весь период прохождения практики был насыщенным работой по различным пунктам деятельности кадрового агентства. Эти сферы деятельности включали в себя не только систему управления персоналом, но также и вопросы делопроизводства и функционирования агентства на рынке.
Информация о работе Отчет по практике в кадровом агентстве «Сулу Тобе сервис»