Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Декабря 2010 в 21:01, лабораторная работа
Цель работы:
Ознакомиться с практическим применением научной организации труда и произвести необходимые расчеты для принятия эффективного управленческого решения.
Федеральное агентство по образованию
Государственное образовательное учреждение высшего
профессионального образования
Ярославский
государственный технический
Кафедра
«Управление предприятием»
«Бригада в цехе»
(научная
организация труда)
Отчет о лабораторной работе
по курсу
“Организация производства на предприятии
химической отрасли”
ЯГТУ
080502.65-09 ЛР02
2010
Лабораторная работа
«Бригада в цехе»
(научная
организация труда)
Теоретическая часть:
Бригадная форма организации труда (БФОТ) является одним из важнейших направлений научной организации труда (НОТ). Основными показателями экономической эффективности мероприятий по научной организации труда, определяющим целесообразность их внедрения, служат:
Прирост
производительности
труда за счет снижения численности
рассчитывается в процентах по следующей
формуле:
| DПТ’ = | Эч | = 18 / (167 –
18) = 0,12 |
| Лсп - Эч |
| где | Эч | - относительная экономия (высвобождение) численности работающих (рабочих) после внедрения мероприятия, чел |
| Лсп | - расчетная
среднесписочная численность |
Годовой
экономический эффект
рассчитывается в рублях по следующей
формуле:
| Эг = (Сб - Сн)´Qн - Ен´К = (20030-20000) * 194400-0,15*30000 = 5827500 | (2) |
| где | Сб и Сн | - себестоимость единицы продукции до и после внедрения мероприятия, руб |
| Qн | - годовой объем производства после внедрения мероприятия, т | |
| Ен = 0,15 | - нормативный
коэффициент сравнительной | |
| К | - Дополнительные капиталовложения |
Мероприятие считается эффективным, если срок окупаемости единовременных затрат не выше нормативного (т.е. 2 года):
| Ток = К / (Сб - Сн)´Qн = 30000/ (20030-20000)*194400 = 0,005 | (3) |
Деятельность цеха (бригады), переведенного на бригадную форму организации труда, характеризуется системой хозрасчетных показателей.
При планировании производства на следующий год необходимо рассчитать цеху (бригаде) следующие показатели:
Плановый
фонд зарплаты рассчитывается в рублях
по следующей формуле:
| ФЗПп = ФЗПб + DQт.п .´ НDФЗП ´ Ц | (4) |
| где | ФЗПб | - фонд зарплаты базового года, руб |
| DQт.п | - планируемый прирост товарной продукции, т | |
| НDФЗП | - норматив прироста зарплаты на 1 руб. прироста товарной продукции, руб. | |
| Ц | - оптовая цена за единицу продукции, руб. |
Плановый
фонд материального
поощрения рассчитывается в рублях
по следующей формуле:
| ФМПп = ФМПб + ((Пп/Пб)´100 – 100) .´ НDФМП | (5) |
| где | ФМПб | - фонд материального поощрения базового года |
| Пб | - балансовая прибыль | |
| Пп | - плановая прибыль | |
| НDФМП | - норматив отчислений в ФМП за каждый процент увеличения прибыли по сравнению с планом (норматив равен произведению базового ФЗМ на нормативный процент увеличения ФЗМ при увеличении прибыли на 1%), %. |
Общая
рентабельность рассчитывается в процентах
по следующей формуле:
| Робщ = | (Ц-С)´Qп | (6) |
| Фсг + Он |
| где | Qп | - объем на планируемый год, т |
| Фсг | - среднегодовая
стоимость основных | |
| Он | - среднегодовой остаток нормируемых оборотных средств (т.е. прибыль, полученная за год), руб. |
Цель работы:
Ознакомиться
с практическим применением научной
организации труда и произвести
необходимые расчеты для
Методические указания:
Необходимо изучить хозрасчетные взаимоотношения бригады – цеха - предприятия и влияние изменения хозрасчетных показателей бригады на стимулирование труда, т.е. на увеличение фондов заработной платы и материального поощрения.
Бригадам устанавливаются такие показатели, которые обеспечивают тесную связь оценки деятельности производственных коллективов с конечными результатами работы предприятия в целом.
С конечными результатами работы предприятия деятельность бригад увязывается через:
Применение
научной организации
Цех представляет собой современное производство, обеспечивающее выпуск рентабельной продукции. Производственный процесс непрерывный, условия труда вредные. В состав цеха входит три отделения с численностью:
И три вспомогательные службы
Таблица 1 – Основные базовые технико-экономические показатели цеха
| № п/п | Показатели | Значение |
| 1 | Годовой объем производства, т | 162000 |
| 2 | Численность производственного персонала, чел | 186 |
| 3 | Рабочие | 167 |
| 4 | ИТР | 18 |
| 5 | Служащие | 1 |
| 6 | Себестоимость 1 т продукции, руб | 20000 |
| 7 | Структура себестоимости, % | |
| 8 | сырье и материалы | 31 |
| 9 | топливо и энергия на технологические цели | 30 |
| 10 | зарплата основных рабочих с отчислениями | 8 |
| 11 | расходы на содержание и эксплуатацию оборудования | 15 |
| 12 | цеховые расходы | 9 |
| 13 | общезаводские расходы | 5 |
| 14 | внепроизводственные расходы | 2 |
| 15 | Оптовая цена 1 т продукции, руб | 35000 |
| 16 | Производственные фонды цеха, руб | 7200000 |