Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Октября 2014 в 21:01, курсовая работа
Значение стратегического управления, позволяющего компаниям выживать в конкурентоспособной борьбе в долгосрочной перспективе, резко возросло в последние десятилетия. Учитывая жесткую конкуренцию и быстро меняющуюся ситуацию, компании вынуждены следить не только за внутренним состоянием дел, но и планировать стратегию долгосрочного выживания. От того, насколько успешна выбранная стратегия, зависит существование компании.
Введение…………………………………………………………………
Глава 1. Теоретические основы стратегического управления……….
1.1. Сущность стратегического управления и его ключевые понятия……………………………………………………………….
1.2. Порядок разработки и реализации стратегии развития предприятия…………………………………………………………
Глава 2. Анализ технико-экономических данных……………………
2.1. Анализ факторного воздействия внешнего окружения на ООО «Селена»…………………………….………………………..
2.2. Анализ внутренней среды ООО «Селена»…………………..
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии развития ООО «Селена»…
3.1. Разработка и оценка вариантов решения по определению предпочтительного направления развития……………………….
3.2. Составление плана работ и организация его выполнения…...
Заключение………………………………………………………………
Библиография…….……………………………………………………...
Наименование статьи |
Расходы |
1 |
2 |
Заработная плата основного персонала |
122 000 |
Заработная плата вспомогательного персонала |
88 000 |
Реклама |
6 000 |
Ремонтные работы, коммунальные услуги |
10 000 |
Арендная плата |
25 000 |
Налог 6 % |
15 060 |
ИТОГО |
266 060 |
Наименование |
1 квартал (январь, февраль, март) |
2 квартал (апрель, май, июнь) |
3 квартал (июль, август, сентябрь) |
4 квартал (октябрь, ноябрь, декабрь) | ||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 | ||
Доход |
978 000 |
1 074 000 |
905 000 |
1 086 000 | ||
Расход |
798 180 |
798 180 |
798 180 |
798 180 | ||
Прибыль |
179 820 |
275 820 |
106 820 |
287 820 |
Наименование показателя |
«Визит» |
«Ольга» |
«Май» |
«Селена» | |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 | |
Репутация у покупателей |
Отличная |
Хорошая |
Положительная |
Отличная | |
Известность бренда |
90% |
60% |
75% |
87% | |
Ценовая стратегия |
Высокие цены |
Низкие цены |
Высокие цены |
Высокие цены | |
Рентабельность |
22% |
16% |
17% |
26% | |
Численность персонала |
14 |
10 |
15 |
12 | |
Продолжение таблицы 2.4 | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 | |
Опыт руководства компании |
4 года |
5 лет |
3 года |
3 года |
Сильные стороны («+») |
Слабые стороны («-») |
1 |
2 |
Известный бренд |
Высокие цены |
Большая база клиентов |
Маленький опыт руководства |
Информация о работе Разработка стратегии развития предприятия