Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Сентября 2014 в 16:51, отчет по практике
Цель прохождения практики – применение и закрепление полученных теоретических знаний на практике, приобретение практических знаний, умений и навыков и, как итог – составление отчета о проделанной работе.
Исходя из цели практики, можно выделить следующие задачи:
-найти подходящую организацию для прохождения практики;
-изучить программу производственной практики
Введение
1. Общая характеристика организации
2. История создания Пенсионного фонда Российской Федерации
3. Организационная структура
4. Сведения о финансовой деятельности
5. Маркетинговый анализ
5.1 Взаимодействие Пенсионного фонда с внешней средой
5.2 Взаимодействие с другими организациями
Заключение
В 2012 году ГУ УПФ РФ в Черноярском районе в своей работе руководствовалось следующими нормативными актами:
1.Бюджетный кодекс РФ
2.Налоговый кодекс РФ часть 1
3.Федеральный закон от 21.11.1996г №129 –ФЗ «О бухгалтерском учете»
4.Федеральный закон от 15.08.1996г № 115-ФЗ «О бюджетной классификации РФ»
5.Инсрукция по бюджетному учету, утвержденная Приказом МФ РФ от 10.02.2012 г №25н
6.Приказ МФ РФ от 21.12.2006г № 5н
7.Приказ МФ РФ от 13.06.1995г №49
8.Письма Исполнительной дирекции ПФР
Сумма полученных доходов за 2007 год всего - 49441,8 тыс.руб
В том числе:
-целевой сбор страховых взносов - 47413,0 тыс.руб.
-недоимка, штрафы, пени- 2028,8 тыс.руб.
Осуществлены расходы:
-на выплату пенсий, пособий и иных социальных выплат - 176 445 402 руб. 84 коп
-на финансовое и материально-
-численность пенсионеров на отчетную дату - 5176 чел.
-численность граждан, имеющих право на ежемесячные выплаты - 1579 чел.
Общее количество страхователей, состоящих на учете в УПФР :
- всего страхователей - 500
из них юридические лица - 287
- физических лиц, самостоятельно уплачивающих страховые взносы в ПФР в виде фиксированного платежа - 213
Количество граждан прошедших регистрацию в качестве застрахованных лиц в системе индивидуального (персонифицированного) учета - 17726
Общее количество принятых заявлений от застрахованных лиц в текущем году, в том числе:
-о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании)- 0
-о переходе в
-о переходе из
На 2013 год по УПФР утверждено по штату 25 человек, фактически -25.
Утверждено финансирование на содержание управления 4488800 руб, фактически израсходовано 4394223 руб 29 коп .Остаток средств в сумме 94579 руб. 71 коп. возвращен в ОПФР, в том числе по ЭКР:
212-53848,56 213-14712,35 221-9840,77 222-4600,00
223-1082,92 224-80,00 225-507,36 226-9405,03
340-502,72.
Увеличилась стоимость основных средств на конец отчетного года : за счет проведенной переоценки на сумму 249411 руб 62 коп, за счет централизованных поставок на сумму 231112 руб. 09 коп. (компьютерная техника, мебель).
5. Маркетинговый анализ
5.1 Взаимодействие Пенсионного фонда с внешней средой
Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Черноярском районе Астраханской области оперативно отслеживает все изменения внешней среды, оценивает их и выбирает наилучшую ответную реакцию, способствующую достижению его целей. Эффективно реагирует на взаимодействие внешней среды.
Принципиальное значение для функционирования Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Черноярском районе Астраханской области имеет обратная связь. Управление ПФР постоянно получает информацию из внешней среды, тем самым помогает приспособиться и позволяет предпринимать корректировочные действия по исправлению отклонений и параметров системы. Процесс позволяющий получить приток в систему информации и денег.
Пенсионное обеспечение является базовой и одной из самых важных социальных гарантий стабильного развития общества, поскольку непосредственно затрагивает интересы нетрудоспособного населения, а оно обычно составляет свыше 25-30% населения любой страны. Также этот вопрос косвенно касается и всего трудоспособного населения. Для России этот вопрос в данное время является очень актуальным, так как в России проживает в настоящий момент свыше 38,5 миллионов престарелых, инвалидов и членов семей, потерявших кормильца.
5.2 Взаимодействие с другими организациями
Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Черноярском районе Астраханской области (Рис.2): |
- Налоговая служба |
- Прокуратура |
- Почта |
- Суды |
- Администрация города |
- Сбербанк |
- Служба судебных приставов |
Рис. 2
Заключение
Пройдя практику в Отделении ПФР Черноярского района по Астраханской области можно сделать следующие выводы.
Производственная практика является одним из основных условий закрепления полученных в университете теоретических знаний, приобретения практических навыков по их применению, а также выявления пробелов в знаниях теории. Практика дает возможность получить практическую подготовку, оценить свои возможности. Считаю, что программу практики выполнила в полном объеме, получив необходимые практические навыки и закрепив полученные теоретические знания. Поэтому цель практики считаю достигнутой.
Я изучила структуру Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Ченоярском районе, основные положения его деятельности, исковое производство, исполнительное производство предприятия.
Во время прохождения практики я занималась заполнением бланков и пенсионных дел, платежных поручений, училась начислять пенсии и проводить финансовый анализ отчетности.
Информация о работе Отчет по практике в Отделении ПФР Черноярского района по Астраханской области