Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Апреля 2013 в 13:23, контрольная работа
Процессный подход рассматривает управление как непрерывную серию взаимосвязанных управленческий функций.
В системном подходе подчеркивается, что руководители должны рассматривать организацию как совокупность взаимосвязанных элементов, таких как люди, структура, задачи и технология, которые ориентированы на достижение различных целей в условиях меняющейся внешней среды.
Ситуационный подход к
1 тема: элементы организации и процессов управления.
1 вопрос: подходы в управлении………………………………………………...3
2тема: связывающие процессы
2 вопрос: организационные коммуникации……………………………………..8
3 тема: функции управления
3 вопрос: содержательные теории мотивации…………………………………13
4 тема: групповая динамика и руководство
4 вопрос: формы власти и влияния……………………………………………..16
5 тема:обеспечение эффективности деятельности организации
5 вопрос: стадии становления маркетинговой деятельности…………………19
Список литературы………………………………………………………………20