Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2014 в 17:11, курс лекций
Корпоративная культура —
комплекс особых оригинальных внешних и внутренних опознавательных признаков, свойственных только данной организации;
комплекс разделяемых членами организации мнений, эталонов поведения, символов, отношений и способов ведения бизнеса, которыми обусловлена индивидуальность компании.
20-21.03.2012
Подготовка и реализация PR-стратегии
PR-стратегия — документ для внутреннего пользования, разрабатывается в контексте деятельности, основывается на миссии
Стратогема — китайские
Стратегиум — древнегреческий, искусство полководца
Подходы:
Стратегия — конкретный долгосрочный план достижения некой цели. Выработка стратегии — процесс нахождения какой-то цели и составление долгосрочного плана (все возникающие изменения предсказуемы и поддаются полному контролю и управлению)
Стратегия — долгосрочное качественно определённое направление развития, касающееся сферы, средств и форм деятельности организации (основная стратегия для организации, касается различных сфер)
Принципы (правила):
оценки результатов в
отношения организации с внешней средой (какие виды продукции, технологии, кому и как предлагается товар, какими способами добивается превосходства над конкурентами) — продуктово-рыночные правила (стратегия бизнеса);
правила, по которым устанавливаются коммуникации внутри организации — организационная концепция;
те правила, по которым организация ведёт свою ежедневную деятельность — основные оперативные (тактические) приёмы
Уровни управления:
корпоративный (компания действует в нескольких направлениях, вертикально-интегрированные компании, одна общая линия проводится на всех уровнях);
первых руководителей (разработка стратегии, определение миссии, разработка тактики по реализации стратегии);
функциональный (руководители функциональных сфер);
исполнительский (уровень сотрудников, реализация мелких тактических шагов)
Стратегия государства (определяется
Конституцией) — исходя из стратегических
задач государство поддерживает общественный
порядок, регламентирует деятельность
граждан и создаёт условия для развития
личной инициативы, охраняет безопасность,
законную свободу и собственность каждого,
способствует развитию тех/иных нравственных
ориентиров в обществе (национальная/
Стратегии государства:
корпоративная (эгоистические цели властвующего социального слоя за счёт снижения уровня жизни остальных граждан) — олигархическая система
социально-эффективная (обеспечивает устойчивый рост, развитие государственных институтов)
либеральная (экономика максимально открыта для свободного движения товаров и капитала)
регулируемая (государство устанавливает достаточно жёсткий контроль за движением товаров, капиталов и передвижением граждан)
мобилизационная (выживание государства, прямое усиление вмешательства государства в жизнь граждан)
Экономическая политика государства (стратегии):
внешнеэкономическая
институциональная (изменение организации экономики, создание новых/устранение старых социальных, экономических, финансовых институтов)
структурная (изменение структуры политики)
социальная
инвестиционная
региональная (экономическая интеграция регионов, специализация)
зональная (взаимоотношения с соседними государствами)
Этапы создания PR-стратегии (Йельский университет):
Идентификация
Легитимизация
Участие
Проникновение
Распространение
Основные этапы создания PR-стратегии:
Определение проблемы
Вопросы:
в чём источник проблемы,
с работой какого подразделения связана проблема,
когда стало проблемой,
кто вовлечён,
каким образом вовлечены,
почему это Ваша проблема;
факты разделяются на 2 аспекта: внешний (общественное мнение) и внутренний (уставы, личности сотрудников),
причины создания PR-стратегии:
открытие нового дела,
необходимость отметить знаменательное событие,
привлечение дополнительных инвестиций,
необходимость разрешения конфликта
Выработка стратегии:
определить все точки зрения;
не пытаться объять необъятное (аналитический паралич)
максимально снизить вероятность непродуктивных конфликтов
Процедура фасилитации и медиации (может работать как со всей группой, так и с отдельными членами; обладает большим объёмом информации и имеет выход на более высокий уровень)
Планирование и
Планирование:
Стратегическое (долгосрочное): общая концепция кампании, основные направления, цели и задачи (0,5 – 5 лет)
Тактическое: конкретизация проведения определённых мероприятий, указанных в стратегическом плане; разрабатывается бюджет, распределяются обязанности
Оперативное: проводится на уровне отдельных мероприятий
Стратегический план:
Цели
Данные об итогах прогнозирования мнения общественности
Описание конкретных действий при взаимодействии с определённой ЦГ
Информация о конкретных мероприятиях про реализации стратегии
Контроль
Критерии определения ЦА:
Численность
Уровень доходов
Социальный статус
Интересы
Потребности
Вопросы: что – содержание, как – канал
Модульное программирование - RACE
Действия и коммуникации
Реализация стратегии
Пути реализации:
Выполняют те, кто разрабатывает
Нанимают
Формируют отдел
Аутсорсинг
Принципы реализации:
Соответствие деятельности поставленным целям и задачам
Последовательность
Гибкость
Ограниченность во времени
Оценка эффективности программы
Затраты + результат
Показатели для оценки деятельности:
Количество продуктов (базовые (данные исследований) и оперативные (привлекают дополнительное внимание к компании)
Объём аудитории
Объём и направленность изменений, полученных в результате проведения различных акций, входящих в стратегию
Количество PR-циклов (мероприятия: докоммуникативный, коммуникативный, посткоммуникативный)
д/з: экспертное заключение по предложенным концепциям (работодатели)
задача – выявить наиболее адекватную реакцию на проект (что хотели получить)
Минкомсвязи (письменно, презентация проекта, можно выслушать наиболее адекватное заключение, оценить по 5-ти балльной шкале, отчёт, степень участия)
До 27 марта – обсуждение
Медиапланирование – процедура составления оптимального плана размещения материалов в СМИ; процесс, основанный на специальных медиаисследованиях;
деятельность по выбору медианосителей для размещения в них рекламных/PR-сообщений, а также оптимизация размещения материалов в СМИ в зависимости от охвата, стоимостных и прочих характеристик.
Цель: добиться максимального эффекта от затрат на проведение кампании, обеспечить эффективную коммуникацию между заказчиком сообщения и аудиторией
Этапы:
Задачи:
Эффективная реализация:
Весь медиаплан должен быть разбит на этапы, чтобы контролировать его исполнение на каждой стадии
Знать специфику каждого СМИ (приложение – медиакарта: название, форма собственности, тираж/зона охвата, представление о ЦА, контакты редактора и журналистов, которые специализируются на тематике + степень лояльности, информационные поводы, которыми журналист пользовался, жанры)
Формы медиаплана:
Таблица
Графики
Причины, по которым медиаплан не вносится в стратегию
Журналисты не хотят афишировать свои контакты
Стратегия слишком перегружена