Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2014 в 07:38, курсовая работа
Для успешного функционирования любой организации – требуется грамотный подход к разработке четких правил и комфортных условий, для хорошо слаженной, грамотной работы всех сотрудников. Соответственно необходимо подобрать грамотных специалистов которые разработают наиболее оптимальный способ ввести необходимые изменения в организацию, так чтобы всем сотрудникам было наиболее комфортно войти в новый режим и ритм работы. В данной работе мы рассмотрим организационные изменения внутри компании на примере сети торговых магазинов «220 вольт».
Введение
1. Компания 220 вольт – описание и принципы компании
2. Организационные изменения в компании
3. Анализ организационных изменений в организации
Заключение
Список используемой литературы