Цели, функции и структуры кадровой службы в организации

Цель данной работы состоит в раскрытии роли кадровой службы в организации.
Для достижения данной цели требуется решить ряд задач:
1. раскрыть сущность кадровой политики;
2. выявить основные принципы построения кадровой службы организации;
3. показать деятельность кадровой службы в Приволжском территориальном центре фирменного транспортного обслуживания (ПТЦФТО).
Предметом исследования является кадровая служба предприятия. Объектом - управленческая деятельность этой службы.

Введение ………………………………………………………………..3
Глава 1. Кадровая служба организации………...……………………. 6
1.1 Становление службы управления персоналом……………6
1.2 Кадровая политика организации……………….. ………...13
Глава 2 Формирование службы управления персоналом организации…………………………………………………….19
2.1. Принципы построения службы
управления персоналом……………………………………19
2.2. Цели и функции службы управления персоналом………22
2.3. Организационное обеспечение службы………………….26
Глава 3 Структура кадровой службы в организации…………………31
Глава 4 Деятельность кадровой службы в организации
на примере ПТЦФТО…………………………………………..33
Заключение………………………………………………………………39
Список литературы…………………………………………………….. 41