Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Апреля 2014 в 07:58, курсовая работа
Цель работы: изучение теоретических основ форм инновационных разработок.
Для достижения поставленных целей в работе решаются следующие задачи:
- определить роль государства в стимулировании инноваций;
- рассмотреть налоговые механизмы стимулирования инновационной деятельности;
- разработать предложения по совершенствованию мероприятий, направленных на стимулирование инноваций;
- провести анализ деятельности «Центра внедрения инновационных разработок»;
- рассмотреть инновационный проект «Ресторан на канатной дороге», и инновационную разработку «Устройство для сбивания сосулек».
Введение…………………………………………………………………….3
1. Основные формы стимулирования инновационных разработок……5
2. Роль государства в стимулировании инноваций……………………10
3. Налоговые механизмы стимулирования инновационной деятельности…………………………………………………………...17
4. Рекомендации по предложению мероприятий стимулирующего характера……………………………………………………………….20
5. Практическая часть на примере деятельности «Центра внедрения инновационных разработок»………………………………………….23
5.1 Ресторан на канатной дороге - инновационный проект…………...24
5.2 Устройство для сбивания сосулек - инновационная разработка….29
Заключение………………………………………………………………..31
Список использованной литературы…………………………………….33
Заключение……………………………………………………
Список использованной литературы…………………………………….33
Аксиомой является то, что активная роль государства в стимулировании научно-технического прогресса и инновационной активности в современной политике экономического роста, является неоспоримой.
Экономический рост в большинстве стран основывается, прежде всего, на использовании открытых научных знаний и технологий, при этом сфера исследований и разработок получает значительную по масштабам и разнообразную по методам государственную поддержку.
Инновация - воплощение в конкретной
технологии (продукте) результатов интеллектуального
труда и комплекса многоаспектных прикладных
взаимосвязанных трудовых процессов,
которые осуществляются в определенной
последовательности, учитывают состояние
спроса и предложения на рынке, собственные
нужды организации. Инновационный характер
деятельности, его высокая наукоемкость
меняют требования к работнику, повышают
значимость творческого отношения к труду,
профессионализма. Однако, недостаточный
приток молодежи в науку, резкое сокращение
численности научных сотрудников обусловили
тенденцию старения научного и профессорско-
Сегодня конкурентные преимущества компаний в огромной степени определяются ее инновационностью, а значит, качеством ее кадрового потенциала. Это требует существенного изменения в принципах и методах управления персоналом. Прежде всего речь идет о совершенствовании мотивации и стимулировании труда, привлечении работников к управлению, что способствует расширению сотрудничества персонала с администрацией для достижения общих целей, побуждает к более интенсивному и продуктивному труду. Очевидно, что кадровая стратегия должна быть нацелена на непрерывное повышение квалификации, предоставление работникам условий для расширения знаний, использование программ мотивации и развития организационной культуры. Успех инновационного процесса во многом зависит от того, в какой степени его непосредственные участники заинтересованы в результатах своего труда.[4]
В развитых и динамично развивающихся странах широко применяются различные меры государственного стимулирования инновационной деятельности в малом и среднем бизнесе. В их числе законодательные, финансовые, налоговые, имущественные механизмы стимулирования и поддержки малых предприятий, специализирующихся в осуществлении научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок (НИОКР). Наряду с этим широко используются возможности организационного, консультационного и научно-технического взаимодействия крупных предприятий, высших учебных заведений и исследовательских центров с инновационными малыми предприятиями в целях ускоренной реализации новых разработок и их дальнейшей успешной коммерциализации.
В мировой практике сложились следующие основные формы стимулирования инновационной деятельности в секторе малого бизнеса:
Кроме того, во многих странах одним из важнейших финансовых инструментов поддержки инновационных разработок, являются государственные контракты от различных правительственных организаций на проведение НИОКР. Такие контракты предполагают тщательное согласование всех основных характеристик инновационных проектов, ожидаемые результаты, сроки исполнения и необходимые затраты. Обычно сумма предполагаемых затрат фиксируется до начала работ, а окончательный расчёт осуществляется после их завершения. Субсидии и субвенции обычно предоставляются для поддержки радикальных и рисковых проектов, реализуемых инновационными МП, входящими в реестр предприятий, обладающих опытом выполнения сложных НИОКР. Государственные контракты обязательно предусматривают следующие важнейшие требования:
Наиболее эффективной и распространенной в последние два десятилетия частной формой интенсификации инновационной деятельности в условиях рыночной экономики является венчурное финансирование инновационных проектов, связанных с большим риском. Венчурное финансирование сводится к способствованию роста конкретного инновационного бизнеса путем предоставления определенных денежных средств в обмен на долю в уставном капитале или некий пакет акций. Венчурная деятельность направлена на временное объединение капиталов нескольких юридических и (или) физических лиц для создания небольших, но весьма мобильных и эффективных предприятий по доводке и коммерческой реализации отдельных инновационных проектов. После успешного завершения таких проектов эти предприятия либо поглощаются более крупными фирмами, или путем продажи лицензий на разработанные инновационные продукты укрепляют свои финансовые позиции и на этой основе разворачивают активную предпринимательскую деятельность по созданию собственного производства и организации коммерческих операций.
Сущность венчурной деятельности в инновационной сфере заключается в риске привлечения частного капитала к взаимодействию с предпринимателями, обладающими организационным и интеллектуальным потенциалом с целью возможного получения в будущем прибыли от реализации инновационных идей и их дальнейшей коммерциализации без каких-либо гарантий на успех. Обобщающим показателем самых различных форм риска является финансовый риск предпринимателя и инвесторов, оцениваемый возможными потерями в случае неудачного (вне зависимости от конкретной причины) завершения планируемого проекта. Основными составляющими этой деятельности являются венчурное финансирование, поиск перспективных инновационных идей и предпринимателей, способных их реализовать и успешно коммерциализировать. Поэтому венчурный капитал чаще всего направляется в те отрасли, где проявляется возможность быстрой и доходной реализации наукоемкой продукции, на которую уже есть или только формируется ажиотажный спрос, приносящий наибольшую прибыль. Примером может служить: компьютеризация управления, информационные технологии, создание носителей электронной информации (CD, DVD, flash и др.), мобильные средства связи, жидкокристаллические мониторы, средства скоростного доступа в Интернет и др.