Понятие хозяйственного договора. Виды договоров и структура договорных связей

 

2. Что понимается под честью, достоинством и деловой репутацией?

Ответ:

Исходя из толкования понятий "честь" и "достоинство" в "Словаре  русского языка" С.И.Ожегова, эти  понятия относятся к физическому  лицу. Если честь - это "достойные уважения и гордости моральные качества человека; его соответствующие принципы; хорошая незапятнанная репутация; доброе имя; почет; уважение", то достоинство - это "совокупность высоких моральных качеств, а также уважение этих качеств в самом себе" (Ожегов С.И., Словарь русского языка. М.: 1990, с. 180, 880).

Таким образом, под честью понимается оценка лица, даваемая ему  обществом. Эта оценка формируется  на основе поведения лица с точки  зрения закона и норм морали и нравственности. При этом во внимание принимаются  все стороны жизни и деятельности лица. Честь - это осознание и переживание  человеком своей значимости в  глазах других людей, моральный престиж  человека

Достоинство представляет собой  самоуважение личности, самооценку, основывающуюся на осознании своей ценности как  члена общества, осознание собственной  значимости. На характер этой самооценки в первую очередь влияют индивидуальные особенности лица, его психический  склад, способность должным образом  оценить сложившееся о нем  общественное мнение.

Честь и достоинство как  нематериальные блага между собой  тесно связаны, ибо основываются на оценке поведения человека с позиций  таких нравственных категорий как  добро и зло, истина и ложь, справедливость и несправедливость, допустимость и  запрещенность и т.п.

Сущность чести и достоинства  заключается не только в уважении собственного "я", но и в таком  же уважительном, основанном на нормах нравственности, отношении к другим членам общества

Честь и достоинство присущи  личности независимо от ее социального  статуса. Даже лица, находящиеся на самом "дне" общества, вправе рассчитывать на защиту государством их чести и  достоинства. Безнравственное поведение  таких лиц не может служить  оправданием безнаказанного попрания их чести и достоинства, бесчестного  к ним отношения.

Деловая репутация - это общественное мнение по поводу профессиональной деятельности лица. При этом под деловой репутацией гражданина понимается приобретенная им общественная оценка его деловых и профессиональных качеств при выполнении трудовых, служебных и общественных обязанностей (абз. первый п. 6 постановления Пленума Верховного Суда от 23 декабря 1999 г. N 15 "О практике рассмотрения судами гражданских дел о защите чести, достоинства и деловой репутации" - Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., N 7, 6/206). Деловая репутация юридических лиц и индивидуальных предпринимателей определяется как оценка хозяйственной (экономической) деятельности этих лиц как участников хозяйственных (экономических) отношений другими участниками имущественного оборота (абз. второй п. 6 указанного постановления Пленума Верховного Суда, п. 1 постановления Пленума Высшего Хозяйственного Суда от 20 июля 1999 г. N 7 ("О применении хозяйственными судами законодательства при рассмотрении дел о защите деловой репутации" - Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 61, 6/47).

Если честь, достоинство  и деловая репутация присущи  гражданам, то применительно к юридическим  лицам речь может идти только о  деловой репутации.

3. В каких случаях честь, достоинством и деловая репутация подлежит защите?

 

Ответ:

Из приведенного выше нормативного предписания ст. 153 ГК следует, что  честь, достоинство и деловая  репутация считаются нарушенными  при наличии одновременно трех условий:

Сведения должны быть распространены, то есть сообщены другим лицам (лицу) - физическим или юридическим. Сообщение сведений непосредственно потерпевшему распространением в смысле требований закона не является, поскольку оно не способно повлиять на общественную оценку лица. Вместе с тем в определенных случаях сообщение таких сведений непосредственно лицу, которого они касаются, может носить характер оскорбления, в связи с чем возможно привлечение нарушителя к уголовной ответственности по ст. 189 УК или административной ответственности по ст. 156-3 КоАП. Более подробно об этом см. также вопрос "Особенности административных и уголовно-правовых способов защиты чести и достоинства" настоящей статьи).

Сведения могут быть распространены самыми разнообразными способами (посредством  опубликования таких сведений в  печати, сообщения по радио, телевидению, использования других средств массовой информации или технических средств (световых табло, сети Интернет), изложения  в служебных характеристиках, оглашения  сведения в публичных выступлениях, в листовках, обращениях в адрес  должностных лиц, путем демонстрации (вывешивания) в публичных местах плакатов, лозунгов, а также сообщения  в иной, в том числе устной форме хотя бы одному лицу).

Распространенные сведения должны быть порочащими. В указанных выше постановлениях Пленумов Верховного и Высшего Хозяйственного судов указывается, что порочащими являются сведения, носящие предосудительный характер. На практике признаются порочащими сведения, умаляющие честь, достоинство и деловую репутацию лица в общественном мнении либо мнении отдельных граждан, основывающемся на оценке распространенных сведений о совершении лицом аморального поступка, имеющих место фактах его недостойного поведения в семье, на работе (например, сведения о нечестности, невыполнении профессионального долга, недостойном поведении в трудовом коллективе, сведения, порочащие производственно-хозяйственную, общественную деятельность и т.п.).

В то же время нельзя признать порочащими сведения, в которых содержится информация о действительно имевших место  фактах такого поведения гражданина в быту, в трудовом коллективе, недостатках  в работе, предпринимательской деятельности юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Сведения о недостатках человека, которые не порочат его чести и достоинства (например, сообщение работника на собрании коллектива цеха о том, что начальник цеха в театр не ходит, спортом не занимается, а поэтому его не волнуют культурные запросы работников), не могут опровергаться по правилам ст. 153 ГК, даже если они и не соответствуют действительности.

Распространенные сведения являются не только порочащими, но они не соответствуют  действительности (то есть являются ложными). Доказанность того, что распространенные сведения соответствуют действительности, исключает возможность их опровержения.

Не могут признаваться обоснованными  требования об опровержении сведений, содержащих соответствующую действительности критику недостатков в работе, поведения в трудовом коллективе, общественном месте.

В порядке, установленном ст. 153 ГК, не могут рассматриваться требования об опровержении сведений, содержащихся в судебных решениях и приговорах, постановлениях следственных и административных органов, решениях органов местного управления и самоуправления, постановлениях о наложении на гражданина административного  взыскания и в других официальных документах, для обжалования которых законом предусмотрен иной порядок. Например, если работник был уволен по п. 8 ст. 42 ТК в связи с совершением по месту работы хищения имущества нанимателя, установленного вступившим в законную силу приговором суда, то в случае отмены в последующем такого приговора в связи с установлением истинного виновника в совершении кражи, работник не вправе требовать от нанимателя опровержения сведений в порядке ст. 153 ГК.

Не могут рассматриваться в  порядке ст. 153 ГК научные споры, то есть требования об опровержении сведений научного характера.

Не рассматриваются в порядке  ст. 153 ГК требования об опровержении сведений, содержащихся в решениях аттестационных комиссий. Однако, если такие сведения, порочащие честь, достоинство, деловую репутацию работника, содержатся в представленных аттестационной комиссии материалах (характеристиках, протоколах, служебных записках, других документах), то требования об их опровержении в порядке ст. 153 ГК могут быть удовлетворены.

4. Кто является надлежащим ответчиков в данном споре?

 

Ответ:

В качестве ответчиков по делам о  защите чести, достоинства и деловой  репутации вступают лица, распространившие порочащие, не соответствующие действительности сведения. При этом, если сведения были распространены в печати, других средствах массовой информации (по радио, телевидению и т.п.), в качестве ответчика привлекается как орган массовой информации (редакция, информационное агентство, другой орган, осуществляющий выпуск информации), так и автор; в случае несообщения имени последнего - орган массовой информации. В случае, если редакция средства массовой информации не является юридическим лицом, к участию в деле в качестве ответчика должен быть привлечен учредитель данного средства массовой информации. Если сведения представляли собой воспроизведение информации, полученной из официальных источников (по телевидению, радио и т.п.), в качестве соответчика привлекается также орган (лицо), сообщивший(ее) (предоставивший(ее) информацию, который и должен доказать соответствие сообщенных (предоставленных) им сведений действительности (см. ст. 63 ГПК, ст. 41 ХПК). Но и в таком случае указанные средства массовой информации не освобождаются от обязанности опровергнуть распространенные сведения, если доказан их порочащий характер и несоответствие действительности (п. 12 постановления Пленума Верховного Суда от 23 декабря 1999 г. N 15 и п. 5 постановления Пленума Высшего Хозяйственного Суда от 20 июля 1999 г. N 7).

Если речь идет о защите деловой  репутации юридического лица, индивидуального  предпринимателя, то ответчиком могут  быть как юридические лица и индивидуальные предприниматели, так и в предусмотренных законодательными актами случаях организации, не являющиеся юридическими лицами, и граждане (ст. 40 ХПК).

Если порочащие сведения содержались  в характеристике, приказе, иных официальных  документах, то в качестве ответчиков выступают как лица, их подписавшие, так и юридические лица, от имени  которых выдан документ.

Постановлением Пленума Высшего  Хозяйственного Суда от 20 июля 1999 г. N 7 особо оговорен случай, когда в  силу предусмотренных в Законе от 13 января 1995 г. "О печати и других средствах массовой информации" обстоятельств редакция средства массовой информации освобождается от ответственности  за распространение не соответствующих  действительности сведений, порочащих  деловую репутацию юридических  лиц и индивидуальных предпринимателей. В частности, редакция, редактор (главный редактор), журналист не несут ответственности за распространение таких сведений, если они: присутствуют в обязательных (официальных) сообщениях; получены от информационных агентств; получены в ответ на запрос информации или в материалах пресс-служб государственных органов, организаций, учреждений, предприятий, органов общественных объединений; являются дословным воспроизведением фрагментов выступлений депутатов на сессиях, делегатов съездов, конференций, пленумов общественных объединений, а также официальных выступлений должностных лиц государственных органов, организаций и общественных объединений; содержатся в авторских произведениях, идущих в эфир без предварительной записи, или в текстах, не подлежащих редактированию в соответствии с указанным Законом; являются дословным воспроизведением сообщений и материалов или их фрагментов, распространенных другим средством массовой информации, которое может быть установлено; содержатся в сообщениях или материалах, помещаемых в средствах массовой информации учредителем в соответствии со статьей 19 данного Закона.

Пленум разъяснил, что наличие  таких обстоятельств не исключает  возможности рассмотрения хозяйственным  судом иска об опровержении этих сведений, и при его удовлетворении на редакцию может быть возложена обязанность  сообщить о решении суда или полностью  опубликовать решение (п. 8 постановления).

Допускается предъявление иска об опровержении сведений, порочащих честь, достоинство  и деловую репутацию, одновременно к нескольким средствам массовой информации, другим органам и лицам, распространившим такие сведения.

 

5. Подлежит ли требование Авдеева удовлетворению?

 

Ответ:

Ответчиком по данному гражданскому делу выступает не должностное лицо, выдавшее указанную характеристику, т.е. заведующий кафедрой. Однако удовлетворению данное исковое требование подлежит лишь в том случае, если будет установлено, что в выданной характеристике содержатся ложные порочащие деловую репутацию Андреева С.Н. сведения. В случае, если сведения, указанные в характеристике достоверные, в иске суд должен отказать.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список использованной литературы:

 

1. Витушко В.А. Курс гражданского права. Общая часть: В 5 т. Т. 2: Науч.-практ. пособие / В.А.Витушко. Мн.: БГЭУ, 2002. - 717 с.
2. Гражданский кодекс Республики Беларусь Ведомости Национального собрания Республики Беларусь, 05.03.1999, N 7-9 // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
3. Гражданское право: учебник: в 3 т. Т. 1. - 6-е издание, переработанное и дополненное / Отв. ред. А.П.Сергеев, Ю.К.Толстой. - М., 2005. С. 356).
4. Жандаров, В., Виды хозяйственных договоров / В. Жандаров// Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 5 апреля 2006 г. // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац.Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
5. Каменков, В.С., Изменение и расторжение хозяйственного договора / В.С. Каменков// Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 8 февраля 2007 г. // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
6. Каменков, В.С.,  Форма  хозяйственного договора / В.С. Каменков// Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 июня 2006 г. // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
7. Капитал. Энциклопедический словарь/ В.Г.Гавриленко// "Право и экономика", 2009 // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
8. Кодекс Республики Беларусь о земле Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 18.01.1999, N 2-3, 2/1. // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
9. Комментарий к Гражданскому кодексу Республики Беларусь: в 3 т. (постатейный) / Руководитель авторского коллектива и ответственный редактор - доктор юридических наук, профессор, заслуженный юрист БССР В.Ф.Чигир; коллектив авторов. - Минск, 2003. Т. 1. С. 762.
10. О практике применения судами законодательства, регулирующего компенсацию морального вреда: Постановление Пленума Верховного Суда РБ, 28.09.2000 г.. №7 (с изменениями и доп.) // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
11. О практике рассмотрения судами гражданских дел о защите чести, достоинства и деловой репутации: Постановление Пленума Верховного Суда РБ, 23.12.1999 г.. №15 // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
12. Порядок заключения хозяйственных договоров/В.Каменков// по состоянию на 20.10.2005//// Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
13. Постановление Пленума Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь от 16.12.1999 N 16 (ред. от 06.04.2005) "О применении норм Гражданского кодекса Республики Беларусь, регулирующих заключение, изменение и расторжение договоров" // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2005, N 70, 6/436. // Консультант Плюс : Беларусь. Технологии 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информации Республики Беларусь.  – Минск, 2013 г.
14. Реуцкая, Е.А. Хозяйственное право: курс лекций / Е.А. Реуцкая. – Мн.: Аккад. Упр. при Президенте Республики Беларусь, 2008. – 324 с.