Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Ноября 2014 в 16:55, реферат
Акционерлік қоғам түсінігі.
2. АҚ түрлері. Ашық халықтық қоғам. АҚ барлық түрлерінің жарғылық капиталының минималды деңгейі.
3. Акционерлік қоғамның басқа шаруашылық серіктестік түрлерінің айырмашылығы.
3 Акционерлік қоғамдардың
Кілттік сөздер:Ерікті дивидендтік теориясы, Артықшылықты дивиденттер теориясы, Консервативті тәсіл, Бірыңғай тәсіл, Агрессивті тәсіл, Дивидендтерді азайту теориясы немесе салық теориясы, Дивидендтік саясат, Дивидендтік төлем көздері.
1. Нарықтық экономикасы дамыған
елдерінде оптималды
1) Ерікті дивидендтік теориясы.
Оның авторлары Ф.Модильяни
Соның нәтижесінде, дивиденд
төленеді, мына жағдайда табыстың
есебінен қайта қаржыланса, инвестициялық
проектіге қолайлы және т.б
табысты қайта инвестициялауды
қолдану орынды, дивидендтің барлығы
төленбейді, керісінше, инвестициялық
проектіге икемді болмаса, табыстың
барлық көлемі дивидендке
2) Артықшылықты дивиденттер
Бірақта бұл теорияның қарсыластары көптеген жағдайларда дивиденд түрінде алынған табыстар бәрібір акцияға қайта инвестицияланады деп тұжырымдайды. Жоғарыда аталған теорияның оппоненттерінің ойынша дивидендтік саясат акционерлердің игілігіне әсер етеді. Бұл теорияның мақсаты инвесторлар болашақта ағымдағы дивидендтерді қалайды, бастапқы тәуекелді минималдау принципіне, акционерлердің капиталына мүмкін теңестірілген үлесі. Содан басқа, компаниялар табысты инвестициялауға мақсатталған инвесторларға қатысты тұрақсыздылық деңгейін азайтады ағымдағы дивиденд төлеуде: оларды инвестицияланған капиталға норма аз табысы қанағаттандырады, акционерлік қоғамның нарықтық бағасының өсуіне әкеледі. Керісінше, егер дивиденд төленбесе онда тұрақсыздылық өседі, акционерлердің норма табысы қолайлы және өседі, акционерлік қоғамның нарықтық бағасының төмендеуіне әкеледі.
Екінші көзқарас көп қолданылды. Соған байланысты келесі факт, қандайда бір бірлік нысандандырылған алгоритм дивидендтік саясатта анықталған өндіріc - көптеген факторлармен анықталады, сонымен қатар қиын нысандандырылған, мысалы психoлогиялық. Сондықтан әр компания өзіне тән субъективті саясатын таңдау қажет. Екі негіз қалаушы вариантты ерекшелесе болады, дивидендтік саясатты оптималды таңдау процесінде таңдалады. Олар өзара байланысты және қамтамасыздандырылған қорытынды:
Дивидендтік саясатта барлық элементтер қарастырылады: дивиденд көздері, төлеу тәртібі, дивиденд төлеу түрі және т.б.
Акционерлік қоғамның дивидендтік саясатының негізгі типтері*
Дивидендтік саясатты қалыптастырушының анықтаушы тәсіл |
Дивидендтік саясат типтерін пайдалану варианттары |
1. Консервативті тәсіл |
|
2. Бірыңғай тәсіл |
саясaты |
3. Агрессивті тәсіл |
4) Тұрақты деңгейлі дивиденд саясаты 5) Тұрақты түрде дивиденд |
3) Дивидендтерді азайту теориясы
немесе салық теориясының
Аталған теорияларды практикада қолдану дивидендтік саясатты қалыптастырудың үш әдісін жасауға мүмкіншілік тудырады- «консервативті», «бірыңғай» және «агрессивті». Аталған әрбір әдіске белгілі дивидендтік саясат типі сәйкес келеді.
Дивидендтік саясатқа әсер етуші объективті және субъективті сипаттар бар. Солардың негізгісін қарастырайық:
үш элементтерден тұрады: акционерлік капитал, эмиссиялық табыс, үлестірілмеген пайда. Көптеген мемлекеттерде дивиденд төлеуге заңдылықпен екі схеманың біреуіне рұқсат берілген - не тек таза пайдадан, немесе пайдадан және эмиссиялық табыстан.
Сонымен дивидендтік саясатқа тікелей қатысты үш жалпы ереже бар:
а) таза пайда ережесі
б) капиталдың эрозиялану ережесі
в) төлеуге қабілетсіз ережесі
Бірінші ережеге сәйкес дивидендтер тек қана ағымдағы және өткен кезеңдердегі пайдадан ғана төлені мүмкін; дегенмен ереже бірдей айтылғанымен, оның талқыламасының біршама айырмашылығы бар. Айталық, Англияның заңы бойынша компанияларда эмиссиялық табыс үлестірмеген қорға жатады және дивиденд төлеуге пайдаланылмайды; қол сұғылмайтын тек баланстық бағаланған жарғы капиталы. Екінші ереже, бірінші ережеге сай - дивидендті жоғары капиталы есебінен төлеуге тыйым салынады. Үшінші ережеге сәйкес төлем қабілетсіз компания дивидендті төлемейді. Ұлттық заңдарда басқадай да дивиденд төлеуге шек қоюшы жайлар бар. Сонымен қатар, акционерлердің тек қана алған дивидендтерге табыс салығы салынуына қарай дивидендке үлестірілмеген пайдаға салынатын салық төмендетілген мөлшерлемемен салынады.
Кәсіпорынның меншік капиталы 3 элементтен тұрады : акционерлік капитал, эмиссияланған табыс, таратылмаған табыс.
Көптеген мемлекеттерде заңда
екі схеманың біреуін таңдауға
рұқсат берілген - дивиденд төлеуге
шығымдалады тек табыстан, немесе
пайдадан және эмиссиялық табыстан.
Заңда басқа да шектеулер
көлемде;
бойынша ағымдағы дивидендті төлеу есебінен.
Дивиденд көлемі басшысы ұсынысынан көп бола алмайды, бірақ жиналысты азайта алады. Тіркелген дивидендке қатысты артықшылықты акция, пайыздалған облигацияға тең, көлемі шығарылған уақытта орнатылады.
2. Келісім- шартты шектеу сипаты. Көптеген елдерде төленетін дивидендтердің көлемі арнайы келісім- шарттымен сол уақытта реттеледі, егер коммерциялық кәсіпорын ұзақ мерзімді несие алғасы келсе. Мұндай қарызға қызмет етуді қамтамасыз ету үшін келісім-шартта: қайта инвестицияланбаған табыстың минималды пайызы, максималды табыс пайызы, дивиденд төлеуге бағытталған, әлбетте үлестірілмейтін пайданың төменгі шегі қаралады.
3.Өтімділіктің
Қазақстанда кәсіпорындардың өзара төлем қабілетінің болмауы жағдайына байланысты мұндай жағдайлардың болуы мүмкін. Дивиденд ақшалай форма түрінде төленеді, тек мына жағдайда кәсіпорын есеп шотында ақшасы болса және ақша эквиваленті, айырбасталатын ақшалар, төлеуге жеткілікті болады. Теорияда кәсіпорын дивиденд төлеу үшін несие алуына болады, бұл әрқашан мүмкін бола алмайды, одан басқа қосымша шығындармен байланысты. Соның нәтижесінде кәсіпорын табысты бола алады, дивиденд төлей алмайды, себебі нақты ақша қаражаттарының жоқтығынан. Ресейде төлемқабілеттігі төмен ондай жағдай болуы мүмкін.
Мұндай жағдай альтернативті бола алады:
дивидендке куәлік;
Бірінші жағдайда бәрі түсінікті болса, ал екіншісіне түсініктеме қажет. Мына жағдайда қолданылады, егер компания меншік акцияларын сатып алуға аз ақша қаражаттары қажет болса, акционерлерге дивиденд төлеу жағдайына қарағанда.
Кейбір елдерде, Мысалы: Велекобританияны қарастырайық мына жағдайда шешілді 1981 жылы, алдын-ала компанияда қолдануға акционерлерден рұқсат алуы қажет, сонымен қатар көлеміне шектеу орнатады бағалы қағаздарды сатып алуға және күшін жоюға қолданылғаннан кейін. Мына қатал шаралармен байланысты, компанияға өзінің акцияларын сатып алуға тиым салынады:
төмендеуі мүмкін;
Айтыла кететін нәрсе, көптеген елдерде қолдануға рұқсат берілмейді.
4. Өндірістің ұлғаюымен байланысты шектеу. Көптеген компаниялар, кәсіпорындар бастапқы қалыптасукезінде өндіріс қуатын кеңейтуге байланысты қаржы көздерін іздестіру проблемасымен әуре болуда. Қаржы ресурстарының қосымша көздері- өндіріс көлемін жоғарғы қарқымен дамытатын фирмаларға – қосымша өндіріс қуатын алуға, сондай-ақ салыстырмалы түрде шамалы қарқымен дамитын фирмаларға да, оның материалдық техникалық базаларын жаңартуға қажет. Бұл жағдайда көбінесе дивиденд төлеуге шек қойылады. Практикада құрылтайшылардың құжаттарында өндірісті дамытуға байланысты, ағымдағы пайданың бөлігін минималды жасап, қалғанын өндірісті дамытуға қайта қаржыландыруға бағыттайды.
5.Акционерлердің мүддесіне байланысты. Жоғарыда айтылған
дивиденд саясатының негізінде жалпыға белгілі қаржыны басқару принципінің кілті- акционерлердің акционерлердің жинақы табысын барынша молайту. Өткен кезеңдегі оның көлемі алынған дивидендтің сомасы мен акцияның бағамдық құнының өсімінің қосындысынан жинақталады. Сондықтан, фирмалардың директорлары және акционерлер дивидендтің оңтайлы мөлшерін анықтай отырып, дивидендтің көлемін фирманың тұтас құнына қалай әсер ететіндігін бағалауы керек. Соңында, нарық бағасымен бағаланған акцияға көптеген факторлар әсер етеді: фирманың жалпы қаржы жағдайы, тауарлар және қызмет көрсету, төленетін дивидендтің мөлшері, олардың өсу қарқыны және т.б.
Жоғарыда айтылған дивидендтік саясаттың кілті принципі қаржылық басқару- акционерлердің жиынтық табысын барынша көбейту принципі. Көлемі, дивиденд алынған сомадан өту кезеңінен құралады және акция бағасының бағамдық өсуі. Сонымен дивидендтік оптималдылығын анықтағанда, компанияның басшысы және акционерлер бағалау қажет, дивидендтік компанияның тұтастай бағасы әсері қандай. Соңғысы акционерлердің нарықтық бағасына айқындалады. (Гордон формуласы) көптеген факторларға байланысты, компанияның қаржы жағдайы нарықта тауар және қызметті, дивиденд төлеу көлемі, өсу темпі және т.б.
Информация о работе Акционерлік қоғамдар және олардың түрлері