Производительность труда и резервы её роста в СПК колхоз «Урал»

Из таблицы 5 мы видим, что  стоимость валовой продукции  в 2011 году по сравнению с 2009 увеличилась почти в 1,5 раза, в том числе в расчете на 100 га с/х угодий и на одного среднегодового работника. Выручка от реализации продукции увеличилась на 0,9%, себестоимость сократилась на 2,7%, прибыль возросла почти в 3 раза, окупаемость затрат понизилась на 0,5%.

 

 

 

 

 

 

2.3 Оплата труда на  предприятие

СПК колхоз «Урал» имеет животноводческое и растеневодническое направление. Оплата труда рабочих, занятых в животноводстве и растениеводстве, производится за центнер (единицу) производственной продукции с учетов ее качества или за стоимость ее в денежном выражении по реализационным ценам; из расчета 125% тарифного фонда и утвержденной годовой нормы производства продукции животноводства и растениеводства на работника. Определение тарифного фонд а производится по тарифным ставкам.

После получения продукции, рабочим  выдается разница между заработной платой выплаченной им по сдельным расценкам или по тарифным ставкам  за отработанное время в течении года.

Доплата за продукцию распределяется пропорционально зарплате, начисленной  рабочим за отработанное время на обслуживании скота. Эти расчеты  проводятся после сдачи продукции  рабочими и оприходовании ее хозяйством. Общий размер доплаты за год не превышает месячного заработка рабочего.

В настоящее время необходимо постоянно  совершенствовать систему оплаты труда  в хозяйстве. В условиях инфляции расценки за продукцию и тарифной фонд заработной платы нужно постоянно  пересматривать. Если раньше расценки оставались неизменными на протяжении долгого времени, то сейчас возникает  необходимость их пересмотра при  каждом повышении минимальной оплаты труда, вводя при этом новые коэффициенты.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 6.- Основные показатели и факторы производительности труда в с/х.

 

Показатели	2009г.	2010г.	2011г.	2011 в % к 2009
Произведено ВП с/х в сопоставимых ценах, в расчете:	1132,48	620,8	984,7	87
- одного среднегодового  работника, руб./чел.	7,4	4,1	8,0	108,1
- единицу затрат труда  по хозяйству, руб./чел. часов	396	364	413	104,3
Произведено ВП растениеводства  в сопоставимых ценах на единицу  затрат труда по отрасли, руб./чел.час.	559,98	80,3	490,3	87,5
Произведено ВП животноводства в сопоставимых ценах на единицу  затрат труда по отрасли, руб./чел.час.	572,5	540,5	494,4	86,3
Факторы: Капитала вооруженности  труда, руб/чел	-	-	-	-
Стоимость машин и оборудования на одного среднегодового работника, руб/чел	42	52	276	657,1
Энерговооруженность, л.с./чел	89,1	94,5	116	130,2
Выход ВП с одного га с/х угодий, тыс. руб/га	0,07	0,05	0,08	114,3

 

Производство валовой продукции с/х в сопоставимых ценах уменьшилась на 7%. Производство валовой продукции на одного среднесписочного работника увеличилась на 8,1%. Стоимость валовой продукции растениеводства уменьшилась на 7,5%,  животноводство уменьшилась на 6,3%. Стоимость машин и оборудования на одного среднегодового работника увеличилась на 57,1%.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.4 Динамика производительности  труда в СПК колхоз «Урал».

Производительность труда - основной показатель экономической эффективности  производства отрасли и каждого  предприятия. Выявление резервов и  путей повышения производительности труда должно опираться на комплексный  технико-экономический анализ работы предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность  использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.

Рост производительности труда  означает экономию овеществленного  и живого труда и является одним  из важнейших факторов повышения  эффективности производства.

Взаимодействие факторов и резервов состоит в том, что если факторы  представляют собой движущие силы, или причины изменения ее уровня, то использование резервов - это  непосредственно процесс реализации действия тех или иных факторов. Степень использования резервов определяет уровень производительности труда на предприятии.

 

Таблица 7.- Производительность труда на производстве основных видов продукции

 

Виды продукции	Валовая продукция в расчете  на 1 чел. час прямых затрат труда, ц/чел. час			2011 в % к 2009
	2009г.	2010г.	2011г.
Растениеводство:
Зерновые	395	-	761	193
Кукуруза на зерно	2923	-	13424,5	459
Подсолнечник на зерно	1327	-	720	54,3
Многолетние травы (сено)	1292	869	1735,5	134
Однолетние травы (сено)	946	171	1271,5	134
Животноводство:
КРС мясо	30	24	30	100
молоко	226	236	227	100

Валовая продукция в расчете на 1 чел.час прямых затрат труда по зерновым в 2011 году увеличилась на 193%, кукуруза на силос увеличилась на 459%, подсолнечник на зерно уменьшилось на 54,3%, многолетние и однолетние травы на сено увеличилось на 134%, а КРС мяса и молоко остались неизменяемыми.

 

 

 

 

 

 

 

 

3 Пути повышения труда  в сельском хозяйстве

3.1. Стимулирование внутрихозяйственных резервов в повышении производительности труда.

Трудоемкость — это затраты рабочего времени на производство единицы продукции. В зависимости от состава включаемых в нее трудовых затрат различают технологическую трудоемкость, трудоемкость обслуживания производства, производственную трудоемкость и трудоемкость управления производством.

Таблица 8.- Трудоемкость основных видов продукции

 

Показатели	2009г.	2010г.	2011г.	2011 в % к 2009
Общие затраты труда в  расчете на 100 руб. ВП, чел.-час	0,6	0,8	0,5	83
Прямые затраты труда  на производство1 ц., чел.-час:
- растениеводство
Зерновые	0,2	-	0,1	50
Кукуруза на силос	0,03	-	0,007	233
Подсолнечник	0,07	-	0,1	14,3
Многолетние травы	0,08	0,1	0,06	75
Однолетние травы	0,1	0,6	0,07	70
- животноводство
КРС мясо	33	4,1	3,3	10
Молоко	0,4	0,4	0,4	100

 

Общие затраты труда в расчете на 100 руб. в 2011 году по сравнению с 2009 снизились на 83%, а прямые затраты труда но производство 1 ц., чел.- час: в растениеводстве: зерновые – 50%, кукуруза на силос – 233%, подсолнечник – 14,3%, многолетние травы – 75%, однолетние травы – 70%.

В животноводстве: КРС мяса – 10%, молоко – 100%.

Проанализируем производительность труда на производстве зерна СПК  колхоз «Урал».

Таблица 9.- Производительность труда на производстве зерна

 

Показатели	2009г.	2010г.	2011г.	2011 в % к 2009
Получено зерна на единицу  рабочего времени, ц/чел. час	214	-	382	18
Трудоемкость продукции, чел.час/ц	0,005	-	0,003	60
Трудоемкость культуры чел. Чел.час/га	0,013	0,003	0,020	15,4
Факторы:
Урожайность, ц/га	14,9	-	7,4	50
Степень механизации трудовых процессов, %	124	125	100	81

 

Из таблицы видно, что  зерна получено в 2011 году больше чем  в 2009 в 1 раз. Трудоемкость продукции  уменьшилась на 60%, трудоемкость культуры увеличилась на 15,4%, урожайность  снизилась на 50%, степень механизации  также понизилась на 80%.

Молочное скотоводство - важная часть сельскохозяйственного  производства, оказывающая существенное влияние на его экономическую  эффективность.

Таблица 10.- Производительность труда в молочном скотоводстве.

Показатели	2009г.	2010г.	2011г.	2011 в % к 2009
Произведено молока на единицу  рабочего времени, ц./чел.час	226	232	227	100,1
Затраты труда на единицу  продукции, чел.час/ц	0,004	0,004	0,004	100
Затраты труда на одну корову, чел.-час/гол.	0,13	0,13	0,11	85
Произведенно молока на одного работника, ц./чел.	86	89	92	107
Факторы:
Удой молока на одну корову, кг.	30	31	26	87
Степень механизации трудовых процессов, %	80	81	82	102,5
Трудоемкость обслуживания животных, чел. час/ гол.	0,3	0,3	0,24	80

 

Произведено молока в 2011 году больше по сравнению с 2009 почти в 0,1 раз, затраты труда на единицу продукции остались неизменимыми, затраты труда на одну корову снизились 5%, удой снизился почти в 0,5 раза, степень механизации выросла на 2,5%, трудоемкость обслуживания снизилась на 0,2%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.2. Развитие социальной инфраструктуры.

Устойчивое функционирование и развитие городской инфраструктуры требует определения наиболее полного  использования результатов общественного  прогресса, в том числе научно-технического, в форме инновационных стратегий. Нововведения различной природы  приобретают характер важнейшего фактора  расширенного воспроизводства, улучшающего  количественные и качественные характеристики инфраструктуры и ее социальных элементов. Понятие инноваций для социальной инфраструктуры более широкое, чем  это принято для других систем, так как инновационная сфера  этой системы включает социальные факторы  и их носителей - население. Процесс  инноваций здесь должен быть непрерывным, согласованным с системой жизненных  циклов комплексов инфраструктуры, что  обеспечивает рациональную упорядоченность  ресурсных потоков на основе управления процессами их формирования, движения и использования .

Рост числа проблем  инновационного развития инфраструктуры связан, главным образом, с научно-техническим  прогрессом, инвестициями в городское  хозяйство, рождаемостью и миграциями село-город, которые обеспечивают до половины прироста численности горожан. Как правило, экономические причины  миграций являются основными, но важное значение имеют и наличие водопровода, канализации, электроснабжения и других удобств, престижность жизни в городе, возможность получения высшего образования. Однако, это ведет к большему обострению социальных проблем мегаполисов: отставание развития социальной инфраструктуры, общая хозяйственная отсталость, нехватка рабочих мест, низкая квалификация у выходцев из сел, рост числа городских безработных и т.п.

Члены экономического сообщества РФ являются собственниками и факторов, и результатов развития отраслей городской инфраструктуры, что предопределяет их специфические интересы в присвоении благ. При этом результаты инновационной  экономической деятельности члены  сообщества постоянно ощущают и  за пределами инфраструктуры экономики  — развитие социальной сферы, пенсии, пособия прямо зависят от результатов, достигнутых всей экономикой.

Развитие экономики и  инфраструктуры требует комплексного подхода, предусматривающего развитие многоукладности не только в производственной, но и в социальной инфраструктуре. Социальная инфраструктура в советский период в основном включала объекты государственной собственности, которые находились в ведении местной власти и отдельных министерств и ведомств (театры, музеи, санатории, дома отдыха, линии электропередач, связи, газопроводы и другие инженерные сооружения, школы, детские дошкольные учреждения, больницы, амбулатории, предприятия торговли и бытового обслуживания, культуры, физкультуры и спорта), а также кооперативной (предприятия торговли, общественного питания, бытового обслуживания, принадлежащие потребительской кооперации) и общественной (профсоюзные клубы, пионерские лагеря и другие лечебно-оздоровительные учреждения) собственности.