Отчет по практике в ОАО «МРСК Центра и Приволжья»

Производственная практика в отделе кадров проводится с целью изучения общих принципов функционирования организаций и учреждений по управлению трудом и регулированию социально-трудовых отношений, служб занятости; принципов организации работы служб и подразделений, занимающихся вопросами подбора, расстановки и учета персонала, отделов кадров, труда и заработной платы, отделов управления персоналом; а также анализа документации, обеспечивающей деятельность указанных служб. Она позволяет соединить теоретическую подготовку с практической деятельностью на конкретных рабочих местах. В задачи практики входит:
Формирование профессиональных умений и определенного опыта, необходимого для осуществления дальнейшей профессиональной деятельности;
Формирование исследовательского подхода к изучению деятельности экономиста;

Введение………………………………………………………………………….3
Общая характеристика ОАО «МРСК Центра и Приволжья» филиала «Ивэнерго………………………………………………………………………....5
Общие сведения об ОСПНРиУП……………………………………………....12
Организация труда и заработной платы на энергетическом предприятии….24
Расчет оплаты сверхурочной работы для сменного персонала……………...49
Заключение…………………………………………………………………...…53
Список используемой литературы…………………