Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Марта 2012 в 21:03, курсовая работа
Важной составной частью организации труда является нормирования труда. Технический прогресс, интенсификация производства, ресурсосбережение определяют необходимость перехода к более совершенной организации труда. Организация производства и труда на научной основе требует вести производственный прогресс на высоком технико-экономическом уровне, выводить на новою, более высокую ступень организацию, нормирование и оплату труда. В связи с этим возрастает значение и роль нормирования труда, снижения себестоимости продукции, недопущение потерь рабочего времени и рационального использования других ресурсов производства. Это требует усиления внимания к изучению нормированию труда при подготовке специалистов и руководителей сельскохозяйственных предприятий и их внутрихозяйственных подразделений – бригад, отделений, цехов, звеньев, отрядов, ферм , комплексов.
Введение
1. Виды транспортных перевозок и средств и виды грузов. Нормообразующие факторы на транспортных работах
2. Элементы затрат рабочего времени, их структура и взаимосвязь с производительностью агрегата
3. Расчет норм выработки
4. Особенности нормирования труда на погрузочно- разгрузочных работах
Выводы
Приложение
Список используемой литературы
Целесообразно применять бригадную сдельщину для коллектива механизаторов, обслуживающих транспортные и уборочные агрегаты. Учет тракторно-транспортных работ рекомендуется вести по форме путевого листа, предусмотренного для учета работы автомобилей.
Выводы
На транспортные и погрузо-разгрузочные работы приходится значительный объем затрат. Так в земледелии доля транспортных работ занимает 30% и более. Это обязывает специалистов сельского хозяйства уделять постоянное внимание вопросам нормирования транспортных работ.
На производительность транспортных средств оказывают влияние следующие основные нормообразующие факторы: состав агрегата; вид транспортных средств и их грузоподъемность; вид и состояние груза; вид и состояние дорожных покрытий; расстояние перевозки; способ и средства выполнения погрузо-разгрузочных работ.
Нормирования труда не должно ухудшать условия трудового процесса, а нормы туда должны быть среднепрогрессивными – не завышенными и незаниженными, объективно отражать условия производства. В этом главный принцип нормирования труда.
Итогом курсовой работы стал выбор и обоснование адекватной формы стимулирования труда для участников рассматриваемых процессов.
Используемая литература
1. Воронцов А.П. Организация, нормирование и оплата труда в сельскохозяйственных предприятиях – М.: «издательство Элит» 2004г. -416 с.
2. Громов М. Н. Научная организация и нормирование труда на сельскохозяйственных предприятиях: Учебник.- М.: «Экономика», 1993.-344с.
3. Научная организация, нормирование и оплата труда на сельскохозяйственных предприятиях –2-е издание, дополненное и переработанное – М.: Агропромиздат, 1991г. – 340с.
4. Тихомиров М.И. Техническое нормирование в сельском хозяйстве – М.: «Колос» 1969г. – 432 с.
5. Холод В.А. Справочник по оплате труда в совхозах – Мн.: Ураджай, 1989г.- 300с.
Приложение 1
Таблица 1
Наименование груза Группа Производ МТЗ-50, МТЗ-2, ДТ-20
условий комбайна Т-40 Т-28 .
(т/час) время погрузки и разгрузки
(мин.)
Свекла 1 9-16 10 10 12
2 6,5-9 12 12 15
3 5-6,5 15 15 18
Силосная масса от ком- 1 18-25 6 6 6
байна СК – 2,6 2 12-18 8 8 8
3 8-12 10/121 10/121 12
1 Меньшие значения – для специальных (габаритных) прицепов, а большие – для универсальных (обычных).
Информация о работе Особенности нормирования труда при организации работы