Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Августа 2013 в 06:36, контрольная работа
1. Классификация предприятий по виду и характеру деятельности, размерам, формам собственности, принадлежности капитала, по организационно-правовым формам
2. Определение потребности предприятия в оборотных средствах
3. Пути снижения себестоимости продукции.
4 Задача
5. Задача
Содержание:
1. Классификация предприятий по виду и характеру деятельности, размерам, формам собственности, принадлежности капитала, по организационно-правовым формам
2. Определение потребности
предприятия в оборотных
3. Пути снижения себестоимости продукции.
4 Задача
5. Задача
1. Классификация предприятий по виду и характеру деятельности, размерам, формам собственности, принадлежности капитала, по организационно-правовым формам
Классификация предприятий (объединений)
Основными признаками классификации предприятия являются:
- отраслевая и предметная специализация;
- структура производства;
- мощность производственного потенциала (размер предприятия).
При создании предприятия
четко определяется, для выпуска
какого конкретно вида продукции (вида
работ) они предназначены. В зависимости
от этого предприятия
- промышленные предприятия по выпуску машин, оборудованию, инструментов, добычи сырья, производству материалов, выработке электроэнергии и других средств производства;
- сельскохозяйственные предприятия по выращиванию зерна, овощей, скота, технических культур;
- предприятия строительной индустрии, транспорта.
В народном хозяйстве используются два определения отраслевой принадлежности предприятия:
- административно-
- продуктовая (чистая).
При использовании административно-
Предприятие, выпускающие, например, машиностроительную продукцию, будут учитываться в той отрасли, с которой они административно связаны, к примеру, в угольной.
Согласно второму признаку отраслевой принадлежности выпускаемой продукции определяются структура и объем производства по каждой, так называемой, продуктовой (чистой) отрасли. В таком случае все машиностроительные предприятия и цехи независимо от их административной подчиненности относятся к машиностроению, транспортные - к транспортной отрасли, строительные - к строительной отрасли и т.д.
По структуре предприятия делятся на:
- узкоспециализированные;
- многопрофильные;
- комбинированные.
Классификация предприятий по мощности производственного потенциала (размеру предприятия).
Одной из важнейших характеристик являются его размеры, определяемые в первую очередь количеством (занятых) работников. Как правило, поэтому признаку предприятия подразделяются следующим образом:
- малые - до 50 занятых;
- средние - от 50 до 500 (иногда - до 300);
- крупные - свыше 500, в том числе особо крупные - свыше 1000 занятых.
Определение размеров предприятия
по числу занятых может
Классификация
предприятий по формам
Форма собственности лежит в основе юридического статуса предприятия. По формам собственности различают частные, государственные, муниципальные, в собственности общественных организаций и иные предприятия.
Государственные предприятия выступают, на ряду с частными фирмами, контрагентами в хозяйственном обороте. Под государственными предприятиями понимают как чисто государственные, так и смешанные.
Государственное предприятие как производственная единица характеризуется двумя чертами:
1) Его собственность и
управление полностью или
2) В своем функционировании
они руководствуются не только
поиском наибольшей прибыли,
Классификация предприятий по организационно-правовым формам
Гражданским кодексом Российской Федерации установлен состав организационно-правовых форм предприятий - юридических лиц и определены права граждан - физических лиц.
В организации
Хозяйственными товариществами и обществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (складочным) капиталом. Участниками хозяйственных товариществ и обществ могут быть индивидуальные предприниматели и юридические лица (коммерческие предприятия). В зависимости от характера объединения и степени ответственности участников по его обязательствам объединения предпринимателей делятся на объединения лиц и объединения капиталов.
Объединение лиц основаны на личном участии их членов в ведении дел фирмы. Члены такого предприятия объединяют не только денежные или иные средства, но и собственную деятельность в приложении этих средств. Каждый участник такого предприятия имеет право на ведение дел, представительство и управление.
Объединение капиталов предполагает сложение только капиталов, но не деятельности вкладчиков: руководство и оперативное управление предприятием осуществляется специально созданными органами. Ответственность по обязательствам объединения капиталов несет само предприятие, а участники, таким образом, освобождены от риска, возникающего в результате хозяйственной деятельности.
Хозяйственные товарищества являются объединениями лиц, хозяйственные общества - объединениями капиталов.
Хозяйственные товарищества
могут создаваться форме
Полным признается товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.
Товариществом на вере (коммандитным товариществом) признается товарищество, в котором, наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников-вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.
Общество с ограниченной ответственностью (ООО) признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.
Акционерное общество (АО) - коммерческая организация, уставный капитал которой образуется за счет номинальной стоимости акций, приобретенных акционерами и удостоверяющих обязательственные права акционеров.
В характеристике АО необходимо выделить следующее:
- АО коммерческая организация, т.е. основная цель деятельности - прибыль;
- уставный капитал АО разделен на определенное число равных долей, каждой из которых соответствует акция - ценная бумага, наделяющая любого ее владельца равными правами;
- участники АО (акционеры) не отвечают по его обязательствам, а общество не отвечает по долгам своих участников (принцип самостоятельной ответственности каждого субъекта гражданско-правовых отношений);
- фирменное наименование АО должно содержать указание на организационно-правовую форму предприятия (АО), его тип (открытое или закрытое), а также название, индивидуализирующее общество (например, закрытое акционерное общество «Мечта»).
Форма АО является в настоящее время наиболее распространенной формой организации предприятий.
Закрытое акционерное общество (ЗАО) имеет ряд отличительных особенностей:
- акции могут распределятся только среди учредителей или иного заранее определенного круга лиц;
- не в праве проводить открытую подписку на акции;
- число участников не должно превышать 50.Если этот предел будет превышен, то общество необходимо в течение одного года преобразовать в открытое, иначе оно подлежит ликвидации;
- минимальный размер уставного капитала должен составлять не менее 100-кратной суммы МРОТ, действующего на дату государственной регистрации общества;
- акционеры закрытого общества имеют преимущественное право приобретения акций, продаваемых другими акционерами этого общества.
АО одного типа может быть преобразовано в общество другого типа: открытое в закрытое и наоборот.
Производственные кооперативы (артели) - это добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, строительство на их личном трудовом и ином участии и объединении его членов (участников) на основе имущественных паевых взносов. Законом и учредительными документами производственного кооператива может быть предусмотрено участие в его деятельности юридических лиц.
Кроме указанных выше видов
классификаций в научной
Вид предприятия могут определять технологическая (региональная) целостность и степень подчиненности. По этому признаку некоторые авторы предлагают выделять головные и дочерние предприятия и их филиалы.
Головные предприятия
контролируют деятельность дочерних и
филиалов. Дочернее предприятие является
юридически самостоятельным и
В отличие от дочерних предприятий
филиал не пользуется юридической и
хозяйственной
2. Определение потребности
предприятия в оборотных
Оборотные средства - это
средства, используемые предприятием
для осуществления своей
Определение потребности
предприятия в собственных
Целью нормирования является
определение рационального
Порядок нормирования
Потребность в оборотных средствах определяется предприятием при составлении финансового плана.
Величина норматива не является постоянной. Размер собственных оборотных средств зависит от объема производства, условий снабжения и сбыта, ассортимента производимой продукции, применяемых форм расчетов.
При исчислении потребности
предприятия в собственных
Нормирование оборотных средств осуществляется в денежном выражении. В основу определения потребности в них положена смета затрат на производство продукции (работ, услуг) на планируемый период. При этом для предприятий с несезонным характером производства за основу расчетов целесообразно брать данные IV квартала, в котором объем производства, как правило, наибольший в годовой программе. Для предприятий с сезонным характером производства – данные квартала с наименьшим объемом производства, поскольку сезонную потребность в дополнительных оборотных средствах обеспечивают краткосрочные ссуды банка.
Информация о работе Контрольная работа по "Экономика предприятий"