Гарантии получения заработной платы при несостоятельности работодателя

Объективно кризис характеризуется множеством взаимосвязанных ситуаций, повышающих сложность и риск управления. При этом возможны отдаление кризиса и его профилактика, стабилизация кризиса, перерастание одного в другой, выход из кризиса, который не исключает его как из настоящего, так и из будущего.
Наступление кризиса определяется реальными тенденциями развития производства и экономики в целом, потребностями их периодической реконструкции. Глубина и характер кризиса зависят от управления, то есть возможностей при решении проблем предвидеть и смягчать кризисы, использовать их во благо развития.

Введение ………………………………………………………………………..3

Глава 1 Российское законодательство о труде, несостоятельности, коллективных договорах и соглашениях: реальность и проблемы …............................................................................................................................4

Глава 2 Гарантии получения заработной платы при несостоятельности работодателя………………………………………………………………….…8


Заключение…………………………………………………………………......14

Словарь терминов……………………………………………………………...15

Список использованной литературы………………………………………….16