Основные положения устава. Примерный устав ГУП РЮО

•права участников;

•структура и компетенция органов управления предприятием и порядок принятия ими решений;

•порядок подготовки и проведения общего собрания;

•перечень вопросов, решения по которым принимаются органами управления единогласно или квалифицированным большинством голосов;

•иные положения, предусмотренные законодательством.

Полное фирменное наименование предприятия должно содержать его развернутое название и организационно-правовую форму, а также сокращенное фирменное наименование предприятия и сокращение типа ООО, ЗАО и т. д. Например: Салон красоты «Неотразимая» – Общество с ограниченной ответственностью (ООО).

Сокращенное название предприятия – это его имя. Каким должно быть имя предприятия? Вот некоторые качества, которые полезно учитывать при «крещении» предприятия. Желательно, чтобы имя было:

•кратким;

•понятным;

•благозвучным;

•запоминающимся;

•отражающим направление деятельности предприятия;

•оригинальным;

•с уместным юмором;

•подходящим для рекламы и PR;

•с возможным подтекстом («Неотразимая» – не только о клиентах, но и для конкурентов).

Местонахождение предприятия определяется местом его государственной регистрации. Предприятие должно иметь почтовый адрес для установления с ним связи и при перемене адреса уведомлять об этом зарегистрировавшие его органы.

Участники предприятия имеют право участвовать в общем собрании с правом голоса по всем вопросам своей компетенции, право на получение дивидендов, а также право на получение части имущества общества в случае его ликвидации.

В устав вы должны включить также следующую информацию:

•общие сведения о малом предприятии;

•цель и виды его деятельности;

•ответственность предприятия;

•филиалы и представительства;

•имущество предприятия;

•уставный капитал;

•права и обязанности участников;

•порядок перехода доли в уставном капитале;

•порядок выхода участника из общества;

•управление предприятием;

•сведения о совете директоров;

•сведения о генеральном директоре;

•сведения о ревизионной комиссии;

•порядок аудита;

•порядок реорганизации общества;

•порядок ликвидации общества.

Разработав устав, можно приступить к учреждению предприятия.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ГЛАВА 2. ОСНОАНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ УСТАВА. 

 

2.1 Основные положения  устава

 

В уставе в обязательном порядке должны быть следующие разделы:

1. Общие положения. В данном  разделе указывается полное наименование  организации, сокращённое название  и сокращение, используемое в  содержании устава. Следует перечислить  законы, кодексы, на которые должна  опираться каждая соответствующая  организация. Далее указываются  юридический и фактический адреса  с обязательным указанием почтового  индекса. Важной частью общих  положений является прямое указание  на цель общества. Если это  коммерческая организация, тогда  в качестве цели деятельности  указывается получение прибыли. Заключающим моментом общей части  устава станет перечень видов  деятельности общества. Хотя их  можно вынести и в отдельный  пункт устава.

2. Юридический статус  общества. Перечисление прав и  обязанностей общества, следующие  за его государственной регистрацией.

3. Права и обязанности  учредителей. Помимо фамилий, имён  и паспортных данных в этом  месте как раз и очерчивается  круг полномочий участников общества: права и их обязанности. В том  числе право выйти из общества  и вытекающие из этого решения  последствия. Чем подробнее будут  прописаны все нюансы, тем больше  уверенности в своей защищённости  устав придаст учредителям общества. Особенно важно прописать порядок  передачи (отчуждения) своей доли. Здесь  же прописываются и другие  важные детали, не указанные в  законодательстве об общества  с ограниченной ответственностью, но важные для учредителей  данного общества. Например, порядок  уведомлений о дате собраний, о продаже доли, о решении выйти  из общества и т.д. Уведомить  учредители друг друга могут  разными способами, чтобы не было  лишних недоразумений, следует уточнить, какой из них юридически является  состоявшимся. А также следует  уточнить, на кого и в каких случаях возлагается обязанность по уведомлению всех учредителей.

4. Собрание учредителей. В данном разделе прописывается:

• повестка дня (круг вопросов), уточняются участники собрания (могут направлять на собрание своих представителей или нет), их права (принимать участие в каждом собрании и т.п.);

• компетенция собрания (перечислите основные решения, принимаемые большинством голосов, и решения, принимаемые только единогласно);

• периодичность собраний (очередное и внеочередное) и сроки, также можно указать случаи, в которых собирается внеочередное собрание;

• способ и сроки уведомления о дате собрания.

В данном пункте устава могут быть прописаны и другие детали, например, возможность осуществления заочного голосования по определённому кругу вопросов.

Если же учредитель в обществе один, вместо собрания в данном пункте отражается перечень его возможных единоличных решений, которые также как и протокол собрания, следует оформлять письменно.

5. Исполнительный орган. Следует указать, что таковым  признаётся избранный на должность  директора. Указать порядок избрания  директора (на общем собрании  учредителей), срок избрания (чаще  указывается год, иногда два), его  права и обязанности по отношению  к обществу, срок предъявления  отчёта о его деятельности (в  основном раз в год).

6. Финансовая деятельность  общества. Указываются документы, на  основании которых общество планирует  осуществлять свою финансовую  деятельность, например, годовой план. И другие важные моменты: какого рода ресурсами общество вправе распоряжаться; как будет распределяться прибыль между учредителями (этот момент следует прописать в соответствии с законом об обществах с ограниченной ответственностью); фонды общества (например, резервный) и отчисления в них; порядок распоряжения финансовыми средствами общества в критических ситуациях (долги, банкротство). Также в данном разделе следует отразить порядок ведения бух. учёта и финансовой отчётности («в порядке, установленном правовыми актами»).

Порядок управления уставным капиталом (а также его размер, доли учредителей) может быть прописан отдельным пунктом в уставе общества.

7. «Ревизор общества»  с указанием полномочий, порядка  избрания на эту должность, сроки  проведения ревизии, основания.

8. Порядок хранения и  передачи информации о деятельности  общества. Перечислите документы, которые  следует хранить (учредительные, протоколы  собраний, правомочную документацию, положения, заключения ревизора  и прочее). Укажите место хранения, как правило, это юридический  адрес. В этом же разделе следует  расписать порядок предоставления  документации и иной информации  о деятельности общества иным  лицам, с которым согласны все  учредители общества.

9. Ликвидация, реорганизация  общества. Следует перечислить порядок  и причины того и другого  в соответствии с законодательством; указать возможные формы реорганизации (слияние, преобразования в иную  организационно-правовую форму). Этот  раздел устава также послужит  своего рода положением о ликвидационной  комиссии: укажите порядок назначения  комиссии, её возможный состав, полномочия, основания для созыва комиссии.

Следует отметить, что специфика создания и функционирования организаций в различных организационно-правовых формах оказывает влияние на их уставы. В связи с этим рассмотрим содержание уставов дифференцированно, с учетом разнообразных организационно-правовых форм организаций. Рассмотрим содержание основных положений устава для коммерческих организаций.

 

 

Устав общества с ограниченной ответственностью.

Устав общества с ограниченной ответственностью согласно п.3 ст.89 Гражданского кодекса Российской Федерации и п.2 ст.12 Закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» должен содержать следующие сведения:

полное и сокращенное фирменное наименование общества;

сведения о месте нахождения общества;

сведения о составе и компетенции органов общества, в том числе о вопросах, составляющих исключительную компетенцию общего собрания участников общества, о порядке принятия органами общества решений, в том числе о вопросах, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов;

сведения о размере уставного капитала общества;

права и обязанности участников общества;

сведения о порядке и последствиях выхода участника общества из общества, если право на выход из общества предусмотрено уставом общества;

сведения о порядке перехода доли или части доли в уставном капитале общества к другому лицу;

сведения о порядке хранения документов общества и о порядке предоставления обществом информации участникам общества и другим лицам;

иные сведения, предусмотренные настоящим Федеральным законом. Устав общества может также содержать иные положения, не противоречащие настоящему Федеральному закону и иным федеральным законам.

 Устав акционерного  общества 

 В соответствии с  Федеральным законом «Об акционерных  обществах» (1995 г.) устав акционерного  общества должен содержать следующие сведения :

полное и сокращенное фирменные наименования общества;

место нахождения общества;

тип общества (открытое или закрытое);

количество, номинальную стоимость, категории (обыкновенные, привилегированные) акций и типы привилегированных акций, размещаемых обществом;

права акционеров - владельцев акций каждой категории (типа);

размер уставного капитала общества;

структуру и компетенцию органов управления общества и порядок принятия ими решений;

порядок подготовки и проведения общего собрания акционеров, в том числе перечень вопросов, решение по которым принимается органами управления общества квалифицированным большинством голосов или единогласно;

сведения о филиалах и представительствах общества; иные положения, предусмотренные настоящим Федеральным законом и иными федеральными законами.

Устав производственного кооператива

Устав кооператива должен содержать помимо сведений, указанных в пункте 2 статьи 52 настоящего Кодекса, условия о размере паевых взносов членов кооператива; о составе и порядке внесения паевых взносов членами кооператива и их ответственности за нарушение обязательства по внесению паевых взносов; о характере и порядке трудового участия его членов в деятельности кооператива и их ответственности за нарушение обязательства по личному трудовому участию; о порядке распределения прибыли и убытков кооператива; о размере и условиях субсидиарной ответственности его членов по долгам кооператива; о составе и компетенции органов управления кооперативом и порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов.

 

Устав унитарного предприятия

В соответствии с ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», устав должен содержать следующие сведения: полное и сокращенное фирменные наименования унитарного предприятия; указание на место нахождения унитарного предприятия; цели, предмет, виды деятельности унитарного предприятия; сведения об органе или органах, осуществляющих полномочия собственника имущества унитарного предприятия;наименование органа унитарного предприятия (руководитель, директор, генеральный директор);порядок назначения на должность руководителя унитарного предприятия, а также порядок заключения с ним, изменения и прекращения трудового договора в соответствии с трудовым законодательством и иными содержащими нормы трудового права нормативными правовыми актами; перечень фондов, создаваемых унитарным предприятием, размеры, порядок формирования и использования этих фондов; иные предусмотренные настоящим Федеральным законом сведения.

Устав государственного или муниципального предприятия кроме сведений, указанных в пункте 3 настоящей статьи, должен содержать сведения о размере его уставного фонда, о порядке и об источниках его формирования, а также о направлениях использования прибыли.

Устав казенного предприятия кроме сведений, указанных в пункте 3 настоящей статьи, должен содержать сведения о порядке распределения и использования доходов казенного предприятия.