Безработица в России

Главная проблема, перед которой оказался сегодня, рынок труда РФ, связана  с увеличением спроса на высококвалифицированную  рабочую силу. Нынешняя политика государства, привели к резкому сокращению подвижности рабочей силы.

Так, если в 2008 г. суммарная численность прибывших и выбывших в экономике составляла 27,6 млн. чел., то в 2010 г. - уже 20 млн., или почти на 8 млн. человек меньше. Как известно, проблема занятости непосредственно связана с политикой доходов. В любом цивилизованном рыночном обществе высокий доход основной массы занятого населения формирует и соответствующий спрос, являясь, таким образом, двигателем социально-экономического развития. В России же такой взвешенной политики доходов нет. Ее место занимает неконтролируемое присвоение общенационального достояния незначительной частью населения, в то время как производитель товаров и услуг – будь то рабочий или крестьянин, ученый или учитель – располагает доходами, позволяющими ему удовлетворить лишь самые необходимые жизненные потребности. Настоящий вывод подтверждается данными Госкомстата России.

На макроуровне  в условиях кризиса, а не следует  забывать, что основной период мирового финансового кризиса Россия ощутила в 2009 году, скрытая безработица играет роль своеобразного буфера между эффективной занятостью и открытой безработицей, не допускающего лавинообразный рост последней и резкое возрастание напряженности в обществе. Следствием этого являются значительные размеры вынужденной неполной занятости. Так, в 2009 г. численность работавших неполное рабочее время по инициативе администрации составила 2,3 млн. человек (или 5,1% от их среднесписочной численности). В марте 2012г. 1,0% списочной численности работников обследуемых организаций работали неполное рабочее время (в феврале 2012г. - 1,1%). Доля работников, находившихся в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в марте 2012г. составила 0,4% списочной численности работников (в феврале 2012г. - 0,6%).  Численность работников, которым были предоставлены отпуска без сохранения содержания (или с частичным сохранением заработной платы по инициативе администрации) 2009г– 2,7 млн. человек (или 2,1% от среднесписочной численности), в   марте 2012г. доля работников, находившихся в отпусках без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника составила 3,6% списочной численности работников (в феврале 2012г. - 3,7%). Наибольшие размеры неполной занятости отмечаются в организациях обрабатывающих производств, в которых в марте 2012г. 1,5% работников списочной численности работали неполное рабочее время (в феврале 2012г. - 1,8%) и 1,0% работников находились в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника (в феврале 2012г. - 1,2%). Значительные размеры неполной занятости, а также сложности с трудоустройством сделали стабильным такое явление, как вторичная и неформальная занятость. По оценке Института макроэкономических исследований при Минэкономики РФ, вторую работу сегодня имеют более 8 млн. человек; число занятых в неформальном секторе составило около 25 млн. человек, в том числе для 7,5 млн. человек этот вид деятельности являлся единственным источником дохода. В результате зачастую лучшая часть квалифицированных работников нашла свое применение в теневом секторе экономики, который, по последним данным Госкомстата России составляет от 10 до 20% от ВВП. В 2008 году, после соответствующих постановлений правительства (о квотировании и лицензировании) иностранных рабочих произошло некоторое снижение давления иностранной рабочей силы на рынок труда. Численность приезжающих на работу трудящихся-мигрантов, по оценке Минтруда России, сохранялась в пределах 550-600 тыс. человек, что составляет 0,4% от численности занятого населения. Однако масштабы нелегальной миграции все равно оцениваются сегодня примерно в 3-4 млн. человек. Изменения в сфере занятости обусловили и рост общей численности безработных. Численность не имеющих занятия, но активно ищущих работу и, в соответствии с методологией МОТ, классифицируемых как безработные, увеличилась с начала 2009 года на 0,1 млн. По данным обследования населения по проблемам занятости, проведенного по состоянию на вторую неделю марта 2012г., в общей численности безработных 2717 тыс. человек, или 55,7% составляли мужчины и 2157 тыс.человек, или 44,3% - женщины. Сельские жители составляли среди безработных 1963 тыс.человек, или 40,3%. При этом (парадокс) численность безработных, зарегистрированных в органах службы занятости, продолжает сокращаться. По данным проведенного обследования, в марте 2012г. 31,9% безработных использовали в качестве способа поиска работы обращение в государственные учреждения службы занятости населения, 60,5% безработных - обращение к друзьям, родственникам и знакомым. Основной причиной подобного сокращения с моей точки зрения остается бюрократические препоны по выплате пособий по безработице, а также сезонные сокращения (в летнее время) обращений граждан и окончание у определенного их количества первоначального периода получения пособия по безработице. Несмотря на снижение численности регистрируемых безработных, стабилизировалась продолжительность поиска работы. Так, к концу первого полугодия 2009 г. средняя продолжительность регистрируемой безработицы составляла 3 месяца. Средняя продолжительность поиска работы безработными в марте 2012г. составила у женщин 8,4 месяца, у мужчин - 7,9 месяца. По-прежнему в общей численности безработных преобладают те, кто уволился с последнего места работы по собственному желанию (45%), в связи с ликвидацией организаций или сокращением численности персонала (30%). Из данного анализа можно сделать вывод, что в целом ситуация на рынке труда в виду мирового финансового кризиса становится достаточно сложной.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Исходя из вышеизложенного, очевидно, что проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и, не решив его невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Особенно остро проблема безработицы  стоит сейчас перед Россией, что  не удивительно, т.к. состояние экономики  России сейчас удручающее. Огромный экономический  спад, развалив промышленность, не мог  не затронуть рынок труда.

Безработицу предопределяют различные факторы: научно-технический прогресс обуславливает сокращение, прежде всего, работников ручного труда; структурные изменения в экономике вызывают уменьшение числа занятых в отдельных отраслях производства; повышение производительности труда также ведет к уменьшению числа занятых; сокращению живого труда способствует действие закона экономии времени. В условиях обострения экономических проблем закрываются также некоторые производства, загрязняющие окружающую среду. Все это объективные факторы, имеющие место во всех странах независимо от их экономической системы.

Безработица, как свидетельствуют  многие социологические и социально-психологические исследования, имеет исключительно негативные социальные последствия для общества в целом, отдельных его групп и слоев, для семей, для каждого человека. Среди всех этих последствий увеличение смертности от сердечных заболеваний, рост числа самоубийств и убийств, численности пациентов в психиатрических лечебницах, ухудшение отношений в семье, рост преступности и т. д.

Люди остро переживают невостребованность своих знаний, производственного опыта, переход от одной социальной группы в другую.

Исследованиями зафиксированы основные психологические качества безработного: невысокий уровень социальной смелости, уступчивость, пессимистичность и осторожность в поведении; недоверчивость или скептицизм, стойкое маргинальное эмоциональное состояние.

Современный рынок труда  не является абсолютно свободным, стихийным. Он регулируется посредством различных инструментов, законодательства, государственных программ занятости населения, соглашений между работодателями и профсоюзом, государственных и частных институтов, занимающихся трудоустройством населения.

Современная ситуация в сфере занятости неадекватна  требованиям рыночной экономики, следовательно, выход российской экономики из кризиса  и дальнейший прогресс общества возможны в том случае, если экономика сможет отражать интересы человека в сфере  труда. 

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1. Hypeeв P.M. Основы экономической теории: Микроэкономика: Учеб. для вузов. — М.: Высш. шк., 2009.
2. Шепеленко Г.И. "Экономика, организация и планирование производства на предприятии", Издательский центр "МарТ", Ростов-на-Дону, 2002г.
3. Экономика предприятия, под редакцией проф. В.Я. Горфинкеля, проф. Е.М. Купрякова М.; "Банки и биржи", "ЮНИТИ", 2007г.
4. Экономика предприятия, серия "Высшее образование" под редакцией проф. О.И. Волкова М.; "Инфра-М", 2006г.
5. Экономика предприятия: Учебник /Под ред. А.Е. Карлика, М.Л.Шухгальтер. - М.: ИНФРА-М, 2008.
6. Мостовая Е.Б. Основы экономической теории. Курс лекций. – М.: ИНФРА-М. 2007. – 496 с.
7. Общая экономическая теория (политэкономия). Учебник. Под общей ред. акад. В.И.Видяпина, акад. Г.П. Журамевой. — М., ПРОМО-МЕДИА, 2007.
8. Курс экономики. Под ред. Б.А. Райзберга. М.: 2007. С. 290.
9. Основы экономической теории. Учебное пособие. Под ред. В.Д. Камаева. — М., Изд. МГТУ, 2008.
10. Основы экономической теории: Учебник. Под ред. В.Д. Камаева. — М.: ВЛАДОС: Изд-во МГТУ им. Н.Э.Баумана, 2007.
11. Социальная политика. Учебник/Под общ. ред. Н.А. Волгина. – М.: Издательство «Экзамен», 2008. – 736 с.
12. Социальные факторы экономического роста. С. Надель.//Мировая экономика и международные отношения, 2008. №5. С. 26-33.
13. Борисов Е.Ф., Петров А.А. Стерликов Ф.Ф. Экономика. Экономическая теория. Общая экономическая теория. Учебное пособие. — М.: МОСУ, 2007.
14. Журавлевой, Л.С. Тарасевича. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 714 с.
15. Занятость и рынок труда: новые реалии, национальные приоритеты, перспективы. - М.: Наука, 2008.
16. Экономика. Учеб. для техн. вузов. – М.: Высш. шк., 2008
17. Козырев В.М. Основы современной экономики. М.: 2006.
18. www.gks.ru
19. www.economika.info

¹ Занятость и рынок труда: новые реалии, национальные приоритеты, перспективы. - М.: Наука, 2008.

² МОТ – Международная организация труда

³ Экономика. Учеб. для техн. вузов. – М.: Высш. шк., 2008

⁴ Козырев В.М. Основы современной экономики. М.: 2006.

⁵ Козырев В.М. Основы современной экономики. М.: 2006. С. 397.

⁶ Нуреев Р.М. Основы экономической теории. Микроэкономика. М.: 2007.

⁷ Курс экономики. Под ред. Б.А. Райзберга. М.: 2007. С. 290.