Автор работы: Пользователь скрыл имя, 25 Апреля 2014 в 15:38, курсовая работа
Краткое описание
Одним из ключевых центров политики управления сегодня становится учетная политика организации, оказывающая самое непосредственное влияние на показатели финансовой отчетности - информационную базу для принятия решений реальными и потенциальными инвесторами. Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета организации самостоятельно разрабатывают учетную политику для решения поставленных перед учетом задач. В связи с этим каждая организация должна серьезно и ответственно подходить к вопросу формирования своей учетной политики. Учетная политика организации является элементом системы регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации.
Содержание
Введение Глава 1. Понятие и формирование учетной политики 1.1 Общие понятия учётной политики 1.2 Задачи и состав учётной политики 1.3 Процесс формирования учётной политики Глава 2.Общие принципы и содержание учётной политики 2.1 Сравнительный анализ ПБУ 1/98 и ПБУ 1/2008 2.2 Необходимость разработки рабочего плана счетов 2.3 Система внутреннего контроля в организации Глава 3. Способы ведения бухгалтерского учета и их выбор в учетной политике 3.1 Выбор учета по основным средствам и нематериальным активам 3.2 Выбор учета по материально-производственным запасам 3.3 Выбор учета по затратам на производство и по учету готовой продукции 3.6 Выбор учета по созданию резервов Заключение Список литературы
Глава 2.Общие принципы и содержание учётной
политики
2.1 Сравнительный анализ ПБУ 1/98
и ПБУ 1/2008
2.2 Необходимость разработки рабочего
плана счетов
2.3 Система внутреннего контроля
в организации
Глава 3. Способы ведения бухгалтерского
учета и их выбор в учетной политике
3.1 Выбор учета по основным
средствам и нематериальным активам
3.2 Выбор учета по материально-производственным
запасам
3.3 Выбор учета по затратам
на производство и по учету
готовой продукции
3.6 Выбор учета по созданию
резервов
Заключение
Список литературы
Введение
Одним из ключевых центров политики управления
сегодня становится учетная политика
организации, оказывающая самое непосредственное
влияние на показатели финансовой отчетности
- информационную базу для принятия решений
реальными и потенциальными инвесторами.
Сущность новых подходов к постановке
бухгалтерского учета заключается в том,
что на основе установленных государством
общих правил бухгалтерского учета организации
самостоятельно разрабатывают учетную
политику для решения поставленных перед
учетом задач. В связи с этим каждая организация
должна серьезно и ответственно подходить
к вопросу формирования своей учетной
политики. Учетная политика организации
является элементом системы регулирования
бухгалтерского учета в Российской Федерации.
Согласно ст.5 Федерального закона «о бухгалтерском
учете»: организации, руководствуясь законодательством
Российской Федерации о бухгалтерском
учете, нормативными актами органов, регулирующих
бухгалтерский учет, самостоятельно формируют
свою учетную политику, исходя из своей
структуры, отрасли и других особенностей
деятельности. Иными словами под учетной
политикой предприятия понимают совокупность
способов ведения бухгалтерского учета,
выбранная предприятием из различных
вариантов, допускаемых законодательством.
К способам ведения бухгалтерского учета
относятся способы группировки и оценки
фактов хозяйственной деятельности, погашения
стоимости активов, приемы организации
документооборота, инвентаризации, способы
применения счетов бухгалтерского учета,
системы регистров бухгалтерского учета,
обработки информации и иные соответствующие
способы, методы и приемы.
Курсовая работа будет посвящена как
теоретическим аспектам формирования
учетной политики организации.
Цель работы - характеристика учетной
политики предприятия, исследование организации
учета на предприятии, разработка учетной
политики.
Глава 1. Понятие и формирование
учетной политики
1.1 Общие понятия учётной политики
В соответствии с государственной программой
перехода на принятую в международной
практике систему учета, согласно требованиям
развития рыночной экономики организации,
юридические лица по законодательству
РФ обязаны формировать (выбирать и обосновывать)
и раскрывать свою учетную политику. Учетная
политика организации -- это совокупность
применяемых ею способов ведения бухгалтерского
учета, включающих:
- первичное наблюдение -- реализуется
с помощью форм и реквизитов
первичных учетных документов, правил
документооборота, периодичности, объемов
и порядка проведения инвентаризаций
и т.д.;
- стоимостное измерение -- конкретные
способы оценки активов и обязательств
организации, способы и методы
калькуляции себестоимости продукции,
работ, услуг и т.д.;
- текущую группировку фактов
финансово-хозяйственной деятельности
-- осуществляется в рабочем плане
счетов бухгалтерского учета;
- итоговое обобщение фактов
финансово-хозяйственной деятельности
-- реализуется при разработке
и утверждении форм бухгалтерской
отчетности, в регистрах бухгалтерского
учета, способах представления в
них информации об активах
и обязательствах и т.д.
Основной нормативный документ, регламентирующий
формирование и раскрытие учетной политики
предприятия, -- Положение по бухгалтерскому
учёту «Учётная политика организации»
ПБУ 1/2008, утв. приказом Минфина России
06.10.2008 № 106н.
Учетная политика необходима для обеспечения
единообразного подхода к ведению бухгалтерского
учета в организации в течение календарного
отчетного периода. Учетная политика организации
- один из основных рабочих документов,
определяющих порядок ведения бухгалтерского
учета (его методическую, организационную
и техническую сторону) в соответствующей
организации.
Согласно п. 3 ст. 5 Федерального закона
от 21 ноября 1996 г, № 129-ФЗ «О бухгалтерском
учете» и п. 3 ПБУ 1/2008 составлять учетную
политику по бухгалтерскому учету должны
все предприятия и организации независимо
от организационно-правовой формы.
Наличие учетной политики дает организации
возможность отстаивать свою правоту
перед проверяющими представителями налоговых
органов.
Чем полнее и тщательнее составлена учетная
политика, учтены в ней специфика деятельности
организации и условия хозяйствования,
тем меньше проблем будет у организации
и тем увереннее будут чувствовать себя
главный бухгалтер и руководитель организации,
не будет проблем с санкциями и т.д.
При формировании учетной политики главный
бухгалтер и руководитель организации
свободны: в выборе нюансов учетной работы;
в формировании наиболее оптимальной
схемы, с их точки зрения, ведения бухгалтерского
учета и налогообложения; в обосновании
уплачиваемых в бюджет сумм налогов (налоговых
санкций) и, как следствие, обеспечении
финансового благополучия организации.
Что касается представительств и филиалов
иностранных организаций, находящихся
на территории России, то они могут при
формировании учетной политики исходить
из правил, установленных в стране нахождения
этой иностранной компании, если правила
не противоречат международным стандартам
финансовой (бухгалтерской) отчетности.
1.2 Задачи и состав
учетной политики
Учётная политика организации призвана
обеспечить реализацию следующих задач:
1. формирование полной и достоверной
информации о деятельности организации
и ее имущественном положении,
необходимой внутренним пользователям
бухгалтерской отчетности -- руководителям,
учредителям, участникам и собственникам
имущества организации, а также
внешним -- инвесторам, кредиторам и
др.;
2. обеспечение информацией, необходимой
внутренним и внешним пользователям
бухгалтерской отчетности;
3. обеспечение контроля за соблюдением
законодательства Российской Федерации
и целесообразностью хозяйственных
операций, наличием и движением
имущества и обязательств, использованием
материальных, трудовых и финансовых
ресурсов в соответствии с
утвержденными нормами, нормативами
и сметами;
4. предотвращение отрицательных
результатов хозяйственной деятельности
организации и выявление внутрихозяйственных
резервов обеспечения ее финансовой
устойчивости;
6. контроль за исполнением требований,
предъявляемых к составлению
достоверной бухгалтерской отчетности;
7. обеспечение единства методики
организации и ведения бухгалтерского
учета как в организации в
целом, так и в ее структурных
подразделениях;
8. обеспечение оперативности реагирования
системы бухгалтерского учета
на изменения законодательных
и нормативных актов, а также
на изменения условий осуществления
финансово-хозяйственной деятельности;
9. обеспечение взаимодействия двух
систем учета (бухгалтерского и
налогового), поскольку они строятся
на единых исходных первичных
документах, используемых в организации;
10. обеспечение оптимального документооборота
для ведения налогового и бухгалтерского
учета, позволяющего автоматизировать
учетный процесс и разумное
использование трудовых ресурсов;
11. формирование оптимальной системы
регистров бухгалтерского и налогового
учета.
Состав учётной политики
Учетная политика включает в себя три
раздела: организационный, технический,
методический. Организационная сторона
учетной политики связана с:
- выбором построения организационной
структуры бухгалтерии;
- установлением ее взаимосвязи
с другими подразделениями и
службами организации.
Техническая сторона учетной политики
связана с;
- разработкой рабочего плана
счетов;
- выбором способа построения
учетных регистров, внутренней отчетности;
- формированием документооборота;
- выбором формы бухгалтерского
учета;
- проведением инвентаризации имущества
и обязательств;
В учетной политике также следует пояснить,
какую форму бухгалтерского учета (журнально-ордерную,
мемориально-ордерную или упрощенную)
будет использовать организация. На практике
широко используется автоматизация ведения
бухгалтерского учета.
При формировании учетной политики организации
по конкретному направлению ведения и
организации бухгалтерского учета осуществляется
выбор одного из способов, допускаемых
законодательными и нормативными актами
по бухгалтерскому учету. Если по конкретному
вопросу в нормативных документах не установлены
способы веления бухгалтерского учета,
то при формировании учетной политики
осуществляется разработка организацией
соответствующего способа исходя из положений
бухгалтерского учета.
Учётная политика в целях налогового
учета. До 2002 года термин «учетная политика»
имел отношение только к бухгалтерскому
учету. Однако с добавлением в Налоговый
кодекс 1 января 2002 года главы 25, посвященной
налогу на прибыль, он подразумевает и
налоговый учет, то есть принципы учета
НДС и налога на прибыль. Поэтому организации,
применяющие обычный режим налогообложения,
составляют два документа: для бухгалтерского
и для налогового учета.
Согласно ст. 313 НК РФ налоговый учет --
система обобщения информации для определения
налоговой базы по определенному налогу
на основе данных первичных документов,
сгруппированных в соответствии с порядком,
предусмотренным НК РФ.
Учет организуется таким образом, чтобы
обеспечить непрерывное отражение в хронологическом
порядке фактов хозяйственной деятельности,
которые в соответствии с установленным
Налоговым кодексом порядком влекут за
собой или могут повлечь изменение размера
налоговой базы.
Налоговый учет осуществляется в целях:
а) оптимизации налогового учета;
б) формирования элементов учетной политики,
не противоречащих законодательству и
нормативным правовым документам;
в) формирования полной и достоверной
информации о хозяйственных операциях,
осуществленных налогоплательщиком в
течение отчетного (налогового) периода
для целей налогообложения внутренних
и внешних пользователей, а также обеспечения
контроля: правильности исчисления налога,
полноты и своевременности исчисления
и уплаты в бюджет налога.
Учетная политика в целях управленческого
учета. Задача управленческого учета -
полное отражение всех хозяйственных
операций предприятия, включая и те, которые
не отражаются в бухгалтерском учете,
и предоставление руководству предприятия
оперативного доступа к этой информации.
Основными пользователями управленческого
учета являются учредители, высшее руководство
и финансовые службы.
В управленческом учете, как правило,
содержатся дополнительные (по сравнению
с бухгалтерским учетом) данные обо всех
операциях, необходимые для эффективного
управления предприятием. Это позволяет
быстро анализировать отдельные аспекты
деятельности предприятия для принятия
управленческих решений. Управленческий
учет не регламентирован никакими правовыми
актами и преследует только внутренние
цели предприятия. Как следствие, учетная
политика и план счетов управленческого
учета формируются предприятием таким
образом, чтобы при минимуме затрат на
ведение учета получить все данные, необходимые
учредителям и руководству. Тем не менее,
при ведении управленческого учета целесообразно
основывать учетную политику на МСФО или
другом хорошо описанном и удобном для
предприятия стандарте учета.
1.3 Формирование учётной
политики
учетная политика бухгалтерский счет
На выбор учётной политики влияет ряд
факторов, зависящих и независящих от
хозяйствующего субъекта.
Схема 1.1. Факторы, влияющие на выбор учетной
политики
Учетную политику организации формирует
главный бухгалтер организации или иным
лицом, на которое в соответствии с законодательством
Российской Федерации возложено ведение
бухгалтерского учета организации. Она
оформляется организационно-распорядительными
документами -- приказами, распоряжениями
организации и утверждается руководителем
организации, поскольку, согласно ст. 6
Закона «О бухгалтерском учете», ответственность
за организацию бухгалтерского учета
и соблюдение законодательства несет
руководитель организации. Руководитель
организации утверждает учетную политику
до начала нового отчетного года (периода),
издавая приказ.
Должны быть утверждены: - рабочий план
счетов бухгалтерского учета, содержащий
синтетические и аналитические счета,
необходимые для ведения бухгалтерского
учета в соответствии с требованиями своевременности
и полноты учета и отчетности;
- формы первичных учетных документов,
регистров бухгалтерского учета,
а также документов для внутренней
бухгалтерской отчетности;
- порядок проведения инвентаризации
активов и обязательств организации;
- способы оценки активов и
обязательств;
- правила документооборота и
технология обработки учетной
информации;