Бухгалтерский учет расчетов с Пенсионным фондом

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Мая 2014 в 12:08, курсовая работа

Краткое описание

Российская Федерация как государство, Конституция которого предусматривает в качестве ориентира социальное государство, стремясь максимально исходя из существующих возможностей защищать права своих граждан, устанавливает в правовых отношениях такой порядок, который предусматривает социальное обеспечение тех категорий граждан, которые признаны нуждающимися в таковой. В этом проявляются социальные функции государства.
Современная рыночная экономика создает адекватную систему социальной защиты населения, важнейшим звеном которой является социальное страхование.

Содержание

Введение …………………………………………………………………………
1. Теоретические основы организации расчетов с Пенсионным……….........
фондом в РФ………………………………………………………………...........
1.1 Понятие, функции и роль Пенсионного фонда……………………………
1.2 Характеристика Пенсионного фонда в РФ………………………………....
1.3 Цели и задачи деятельности Пенсионного фонда…………………………
1.4 Расчеты с Пенсионным фондом……………………………………….........
2. Бухгалтерский учет расчетов с Пенсионным фондом………………………
2.1Организационно-экономическая характеристика ООО
«Авантаж Принт»………………………………………………………………...
2.2 Бухгалтерский учет по расчетам с Пенсионным фондом в ООО «Авантаж Принт» ………………………………………………………………..
Заключение………………………………………………………………….........
Список использованных источников……………………………………...........

Прикрепленные файлы: 1 файл

kursovaya_rabota_arinushkina.docx

— 76.54 Кб (Скачать документ)


 


 

 

 

 

 

Таблица 3 – Отчисления в ПФРФ с заработной платы работников ,руб.

 

Работники

Год рождения

Оклад

Годовой оклад

Начисления в ПФРФ

1

Иванов А.В.

1968

15000

180000

39600

2

Сидоров Н.А.

1970

10000

120000

26400

3

Макарова С.В.

1975

7000

84000

18480

4

Полещикова А.В.

1969

20000

240000

52800

5

Смирнов Е.А.

1980

17000

204000

44880

6

Белова О.В.

1985

12000

144000

31680

7

Сусарев В.В.

1990

13000

156000

34320

8

Петров А.Г.

1987

9000

108000

23760

9

Ковалева Е.П.

1988

11000

132000

29040

10

Захарова Е.Н.

1991

16000

192000

42240


 

 

Таблица 4- Бухгалтерские проводки ООО «Авантаж Принт»

 

№ п/п

Краткое содержание операции

Дебет

Кредит

1

Пенсии, выплаченные за счет средств пенсионного обеспечения, выданы из кассы работникам

69

50

2

Взносы на обязательное пенсионное страхование уплачены из кассы организации

69

50

3

Взносы на обязательное пенсионное страхование перечислены с расчетного счета предприятия

69

51

4

Учтена сумма денежных средств, начисленных сотрудникам организации за счет средств пенсионного страхования

69

70

5

Начислены взносы в Пенсионный фонд для работников основного производства

20

69

6

Начислены взносы в Пенсионный Фонд для работников вспомогательного производства

23

69

7

Возвращена на расчетный счет предприятия сумма излишне перечисленных средств в Пенсионный фонд

51

69


 

 

 

 

Заключение

 

Пенсионный фонд РФ - это централизованный фонд государства, обеспечивающий формирование и распределение финансовых ресурсов в целях пенсионного обеспечения граждан РФ.

Программа пенсионной реформы РФ, утвержденная в мае 1998 года, в долгосрочной перспективе предусматривает переход от действующей распределительной к смешанной системе пенсионного обеспечения, которая будет в себя включать:

  1. государственное пенсионное страхование, по которому выплата пенсий осуществляется в зависимости от страхового (трудового) стажа, суммы уплаченных взносов в бюджет государственного пенсионного страхования, финансируется государственное пенсионное страхование как за счет текущих поступлений в Пенсионный фонд РФ, так и за счет средств, полученных от направления части обязательных взносов на накопления;
  2. государственное пенсионное обеспечение для отдельных категорий граждан, а также лиц, которые не приобрели права на пенсию по государственному пенсионному страхования, - за счет средств федерального бюджета;
  3. дополнительное пенсионное страхование, осуществляемое за счет добровольных взносов работодателей и работников, а в случаях, установленных законодательством РФ – обязательных страховых взносов.

Для сокращения дефицита бюджета Пенсионного фонда Правительство РФ рассматривает варианты изменения структуры отчислений денежных средств предприятий и граждан в Пенсионный фонд. Так, в частности, предполагается, что предприятия будут отчислять в Пенсионный фонд всего 22 процента от фонда оплаты труда работников, а не 28процентов, как это происходит сейчас. Одновременно с этим будет увеличен процент отчислений с заработка работающих - эта цифра возрастет с уплачиваемого сейчас 1процент до 6процентов от зарплаты. Кроме того, будет расширена база сбора средств в Пенсионный фонд, так как отчисления туда предполагается собирать со всех видов доходов, включая страховки и депозиты, с помощью которых выплачиваются большие зарплаты в коммерческих структурах.

ООО «Авантаж Принт»занимается изготовление сувенирной продукции, скоросшивателей, пластиковых карт, полиграфией, нанесением рекламной информации на неодинаковую сувенирную продукцию и т.д.

Предприятие является прибыльным, рентабельным, количество работников в 2013 году составляет 206 человек.

ООО «Авантаж Принт» применяет своевременно расчеты с Пенсионным фондом, по ставкам 16 и 6 процентов, согласно Федеральному закону "Об обязательном пенсионном страховании в РФ" от 15.12.01 №167-ФЗ. 

Список используемых источников

 

  1. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности полиграфических предприятий. Никольская Э.В. – М.; МГУП, 2012 г. – 134 статья
  2. Агапцов С.А., Романов Е.Ю. Доходы социальных фондов. Правовое регулирование доходов государственных внебюджетных фондов: проблемы и решения. - М. "Финансы и статистика", 2012 г. - 256 с.
  3. Амелина, Е.В. Исчисление и уплата взносов в Пенсионный фонд РФ индивидуальными предпринимателями [Текст]/ Е.В. Амелина //Бухгалтерский учет.- 2011.- № 4.-С.33-34
  4. Бюджетный кодекс РФ от 31.07.98. №145-ФЗ
  5. Воронин Ю.В. Комментарий к пенсионному законодательству Российской Федерации. Норма., 2012. – 241с.
  6. Закон «О Бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на 2008 год и на плановый период 2009 и 2010 годов» от 21.07.2007. №182-ФЗ
  7. Закон «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» от 29.12.2006 №256-ФЗ
  8. Закон «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений» от 30.04.2008 № 56-ФЗ
  9. Закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.01. №173-ФЗ
  10. Закон «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» от 15.12.01 №167-ФЗ
  11. Ильина В.В. К вопросу об эффективности Пенсионной реформы // Финансы 5, 2012 г., с 47-51
  12. Конституция РФ от 12.12.93 (действующая редакция)
  13. Кричевский, Н. Реквием по соцстраху. Пенсионный фонд [Электронный ресурс]/Н.Кричевский//Финансы. – 2010. - №2. Код доступа:http://www.tden.ru
  14. Куртин А.В. О Пенсионной системе России.// Пенсионные деньги. – 2010 г..- № 1. - С. 26
  15. Мудраков В.И., «Трудности роста системы негосударственного пенсионного обеспечения»// Пенсия, №5 – 2010. С. 5-6
  16. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 №117-ФЗ (в действующей редакции)
  17. Нешитой А.С. Финансы: Учебник. - 5-е изд., перераб. и доп. - М., «Дашков и Ко», 2012 г. - 512 с.
  18. Сажина М.А., Конышева А.Н. , «Пенсионная реформа в России: страхование или социальная помощь?»// Вопросы экономики, 2012.- №7.-15-18 с.
  19. Степанов А.Г. Комментарий к Федеральному Закону «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации». Москва., 2010. - 123 с.
  20. Федеральные законы о бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на 2012, на 2011 и на плановый период 2011 и 2012 годов.
  21. Федеральный закон 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ»
  22. Официальный сайт Пенсионного Фонда РФ [Электронный ресурс]. Код доступа: http://www.pfrf.ru/
  23. http://www.ach.gov.ru/ru – Счетная палата Российской Федерации.

 

 

 


Информация о работе Бухгалтерский учет расчетов с Пенсионным фондом