Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Мая 2014 в 16:48, курсовая работа
Цель курсовой работы может быть сформулирована следующим образом: рассмотреть и изучить комплекс проблем международной защиты прав женщин, выявив ее особенности и тенденции развития в условиях интернационализации прав человека.
Исходя из намеченной цели, определены задачи исследования:
1. Рассмотреть становление и развитие международной защиты прав женщин.
2. Проанализировать международно-правовые документы о правах женщин.
3. Изучить механизм защиты прав женщин.
4. Рассмотреть деятельность учреждений ООН по обеспечению прав женщин.
Введение ……………………………………………………………………………3
1. Эволюция международных актов по защите прав женщины ……………….5
1.1 Становление и развитие международной защиты прав женщин ………5
1.2 Анализ международно-правовых документов о правах женщин ……13
2. Система международной защиты прав женщин …………………………….16
21 Механизм защиты прав женщин ………………………………………...16
2.2 Деятельность учреждений ООН по обеспечению прав женщин …….20
3. Реализация международных стандартов по защите прав женщин
в России ………………………………………………………………………..28
Заключение ………………………………………………………………………..31
Список использованных источников ……………………………………………33
Процессу следования международным стандартам в сфере труда способствовало и способствует активное участие России в жизни мирового сообщества. К примеру, соответствующие международные конференции не обходятся без российских представителей, среди которых достаточное количество правоведов. В частности, можно говорить об интересе, который на международном уровне наша страна демонстрирует к «женскому вопросу», затрагивающему и трудовые отношения.
В РФ ратифицированы все основные универсальные международные конвенции, касающиеся равноправия мужчин и женщин, а в российской Конституции и прочих законодательных актах международный принцип тендерного равенства и недопущения дискриминации отражен в полной мере. Представляется необходимым привести конкретные примеры того, какие шаги предпринимаются на государственном уровне в целях соответствия международным договоренностям.
В Российской Федерации международный принцип тендерного равенства и недопущения дискриминации по признаку пола нашел свое отражение в Конституции и прочих законодательных актах.
Нашей страной ратифицированы все основные международные договоры, касающиеся равноправия полов.
В РФ ведется работа по выявлению, анализу и разрешению проблем, связанных с осуществлением женщинами своих прав (в том числе в сфере труда) в рамках выполнения своих международных обязательств.
Россия принимает активное участие в выработке и реализации тендерных стратегий на международном уровне.
Регулярное проведение тендерной экспертизы действующего законодательства РФ, а также законопроектов, что предусмотрено «Концепцией улучшения положения женщин в Российской Федерации», утвержденной Постановлением Правительства РФ № 8 в 1996 г.12, где в виде стратегической цели предлагаются экспертиза законодательства РФ и разработка предложений по обеспечению законодательства РФ по правам женщин международным стандартам прав человека.
Стоит подчеркнуть, что в рамках данной экспертизы будет проходить и совершенствование отечественного трудового законодательства с учетом международной и зарубежной практики: включение в действующий трудовой кодеке норм, призванных бороться с насилием (включая сексуальные домогательства) на рабочем месте, дальнейшее расширение прав лиц с семейными обязанностями в сфере труда и т.д.
Включение гендерной составляющей в процесс принятия решений по бюджетам страны всех уровней, что будет соответствовать положениям Платформы действий, принятой Пекинской конференцией 1995 г. В России должна быть завершена работа по внедрению методологии, известной за рубежом как тендерный бюджет, — современная социальная технология, позволяющая внедрить в правительственную политику принцип учета интересов по социо-половому признаку.
Российское общество должно обладать информацией о том, какие права и гарантии женщинам дает не только отечественное, но и международное законодательство, какие международные обязательства наша страна взяла на себя в этом вопросе. Информирование может выражаться в просветительской работе, проводимой среди трудовых коллективов и руководителей предприятий, учреждений, организаций разных форм собственности, кроме того, необходимо расширить возможности выражения самими женщинами своего мнения и позиции через средства массовой информации и использование новых технологий коммуникации, что будет соответствовать положениям Платформы Пекинской конференции по положению женщин.
Заключение
Таким образом, в международном праве сложилась концепция международной защиты прав человека, которая в настоящее время требует реализации.
Международное право характеризуется новым этапом межгосударственного сотрудничества в сфере прав человека, особенностью которого является максимально эффективное обеспечение выполнения и соблюдения сформировавшихся норм в области прав человека. Данная задача решается путем создания различного рода международных механизмов, призванных повысить эффективность действия норм международного права.
Являясь неотъемлемой частью прав человека, права женщин не реализуются в полной мере ни в одном государстве, что вызвано традиционным подходом к роли женщины в обществе.
Государства, осознавая тот факт, что права женщин являются со ставной и неотъемлемой частью прав человека, приходят к новому пониманию, во-первых, содержания прав женщин, во-вторых, необходимости их обеспечения всеми государствами для построения демократического общества, в-третьих, выработки механизмов защиты прав женщин.
Несмотря на принятие целого ряда международных договоров в области прав женщин, они подвергаются различного рода дискриминации.
Перед международным сообществом стоит новая задача — достижение не просто юридического, но и фактического равенства мужчин и женщин.
Международная защита прав женщин — это институт международного права, представляющий собой совокупность договорных норм, регулирующих сотрудничество государств с целью всеобщего уважения и соблюдения, обеспечения и защиты прав женщин во всех сферах жизни.
Ссложившаяся трехуровневая система обеспечения прав женщин (международная — универсальная и региональная — и внутригосударственная) является неэффективной и не способна реализовывать имеющиеся документы по правам женщин.
Главным центром обеспечения и защиты прав женщин является система ООН, вся деятельность которой развивается в следующих направлениях: просвещение о положении и роли женщин в обществе, нормотворчество, т. е. разработка и подписание государствами международных договоров, контроль за осуществлением государствами взятых на себя обязательств.
В Европе принцип недискриминации и равноправия в отношении женщин реализуется более последовательно, что обеспечивается эффективно действующими политическим (в рамках Евросоюза, Совета Европы и ОБСЕ) и судебным механизмами (Европейский суд и Европейский суд по правам человека).
Осознание обществом необходимости обеспечения равноправия между мужчиной и женщиной, а также комплексный подход к решению проблемы во всех ее проявлениях путем четкого выполнения международных договоров и решений международных организаций через продуманную систему механизмов позволяет некоторым странам, в частности скандинавским, обеспечивать права женщин.
Список использованных источников:
1 Лукашук И. И. Международное право. Общая часть. Учебник. - М., 2010. - C. 50-51.
2 Право. Свобода. Демократия: материалы «Круглого стола» // Вопросы философии. - 2010. - C. 5.
3 Доклад четвертой Всемирной конференции по положению женщин // Сборник документов Четвертой Всемирной конференции по положению женщин ООН. - 2013. - С. 22-23.
4 Всеобщая декларация прав человека от 10 дек. 1948 г. // Российская газета. – 1998 г. - 10 декабря
6 Декларация об искоренении насилия в отношении женщин (Принята 20.12.1993 на 85-ом пленарном заседании 48-ой сессии Генеральной Ассамблеи ООН) – Документ опубликован не был
7 Кампания за достижение равенства между мужчинами и женщинами и улучшение положения женщин // Женщины 2012. Мн.: Представительство ООН в Республике Беларусь. - 2012. - С. 9.
8 Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (Заключена 18.12.1979) // Ведомости ВС СССР. - 23 июня 1982 г. - № 25. - Ст. 464.
9 Европейская социальная хартия (пересмотренная) (принята в г. Страсбурге 03.05.1996) // Бюллетень международных договоров. – 2010. - № 4, апрель. - С. 17 - 67
10 Международные конвенции и декларации о правах женщин и детей. Сборник универсальных и региональных международных документов. Сост. Кор-бут Л. В., Поленина С. В. - М.: Гарант, 2010. – С.17.
11 Коршунова Е. Н. Международная защита прав женщин. - М.: Международные отношения, 2011. – С.13.
12 Постановление Правительства РФ от 08.01.1996 № 6 (ред. от 26.07.2004) «О концепции улучшения положения женщин в Российской Федерации» // Российская газета. - № 30. - 14.02.1996
Информация о работе Система международной защиты прав женщин