Производственная практика на ООО " ЛУКОЙЛ кубань-энерго" в Красснодаре
Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Ноября 2014 в 22:32, отчет по практике
Краткое описание
Главная цель производственной практики – закрепление, расширение и углубление теоретических знаний, полученных в ходе изучения цикла специальных дисциплин и приобретение необходимых навыков в области организации производственно-финансовой работы на предприятии, овладение передовыми методами организации труда и управления, организаторской и воспитательной работы в производственном коллективе.
Содержание
Введение 1 ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 1.1 Организационно-правовая характеристика 1.2 Основные виды производственно-хозяйственной деятельности 1.3 Выпускаемая продукция 1.4 Основные фонды предприятия 1.5 Организационная структура предприятия 2 ОПЛАТА ТРУДА 2.1 Права предприятия в области организации заработной платы 2.2 Тарифно-квалификационная система действующая на предприятии 2.3 Положения о премировании работников, используемые доплаты, надбавки к зарплате. 2.3 Формы и системы оплаты труда на предприятии 3.11 Оплата труда руководителей, специалистов и служащих
При изучении любой науки и
получении любого знания важно не только
успешное изучении теории предмета, но
и закрепление полученных знаний в реальной
трудовой деятельности на предприятии.
ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
глобальная энергетическая компания.
Это первая вертикально интегрированная
компания России, созданная на многолетних
традициях российских нефтяников. Прохождение
производственной практики на таком предприятии
обеспечивает получение качественных
производственных знаний, навыков и умений.
Объект производственной
практики – филиал ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго».
Главная цель производственной
практики – закрепление, расширение и
углубление теоретических знаний, полученных
в ходе изучения цикла специальных дисциплин
и приобретение необходимых навыков в
области организации производственно-финансовой
работы на предприятии, овладение передовыми
методами организации труда и управления,
организаторской и воспитательной работы
в производственном коллективе.
Задачами производственной
практики являются:
сбор, обобщение и систематизация
материалов для анализа и оценки
финансово-экономической деятельности
предприятия;
отработка приёмов и методов
самостоятельной работы по
проведению анализа;
анализ мероприятий по выявлению
и использованию резервов
повышения эффективности производства;
ознакомление с правами и обязанностями
должностных лиц;
ознакомление с перспективным
планом развития предприятия и структурой
управления производством;
сбор данных необходимых для
написания отчета по практике и
выполнения курсовых работ.
Структура работы состоит из
пяти разделов и тридцати четырёх подразделов.
Источником информации при
подготовке данной работы являлись действующие
нормативно-правовые акты, научные исследования
в области менеджмента, экономического
анализа, внутрифирменная информация
компании.
1 ХАРАКТЕРИСТИКА
ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1 1 Организационно-правовая
характеристика
Организация ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
является филиалом ОАО «ЛУКОЙЛ», который
создан в 2009 году в ходе реорганизации
ОАО «ЮГК ТГК-8». В состав Общества входит
Краснодарская ТЭЦ – основное энерго-
и теплогенерирующее предприятие, расположенное
в городе Краснодаре. Общество является
правопреемником в отношении части прав
и обязанностей, утвержденными внеочередным
общим собранием акционеров ООО «Кубаньэнерго».
Генеральный директор предприятия
- Гареев Ильгиз Мусавирович.
Общество создано без ограничения
срока деятельности.
Предприятие находится по адресу:
г. Краснодар, ул. Трамвайная, 13 центральный
офис, Краснодарская ТЭЦ (рисунок 1.1):
Рисунок 1.1 - Организация ООО
«ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго» в
Краснодаре
Способность предприятий энергетической
промышленности изготавливать максимальное
количество продукции находится в непосредственной
зависимости от количества и совершенства
средств труда, которыми они оснащены.
Производственная мощность предприятия
ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго» характеризуется
успешно реализованным инвестиционным
проектом «Расширение Краснодарской ТЭЦ
с установкой ПГУ-410 МВт». В 2012 году введена
в эксплуатацию парогазовая установка
(ПГУ-410) Краснодарской ТЭЦ:
1. Газотурбинная установка
типа М701F4 мощностью 305МВт производства
компании «Mitsubishi Heavy Industry, Ltd.(Япония).
2. Котел–утилизатор 3-х давлений
без дожигания топлива – производства
ОАО «ЭМАльянс» (г. Таганрог, Россия).
3. Паротурбинная
установка электрической мощностью 135/145
МВт, тепловой мощностью 70 Гкал/час типа
Т-135/145-12.4 – производства ОАО «Уральский
турбинный завод» (г. Екатеринбург, Россия).
Основным топливом для ПГУ является
природный газ, аварийным – дизельное
топливо. Суммарная установленная электрическая
мощность энергопредприятия ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
составляет 1120 МВт, установленная тепловая
мощность 679 Гкал.
1.2 Основные виды
производственно-хозяйственной деятельности
ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
- дочерняя компания ОАО «ЛУКОЙЛ», осуществляющая
деятельность по производству электрической
и тепловой энергии, поставляющая электрическую
энергию, преимущественно, на оптовый
рынок электрической энергии и мощности,
а тепловую энергию, преимущественно,
оптовым потребителям - перепродавцам
тепла города Краснодара.
Основной целью деятельности
Общества является получение прибыли.
Для получения прибыли Общество
вправе осуществлять любые виды деятельности,
не запрещенные законом, в том числе:
- поставка (продажа) электрической
и тепловой энергии по установленным
тарифам в соответствии с диспетчерскими
графиками электрических и тепловых нагрузок;
- производство электрической
и тепловой энергии;
- получение (покупка) электрической
и тепловой энергии с оптового
рынка
электрической энергии (мощности);
- организация энергосберегающих
режимов работы оборудования
электростанций,
соблюдение режимов поставки
энергии в соответствии с договорами;
- выполнение работ, определяющих
условия параллельной работы
в соответствии с
режимами Единой энергетической
системы России в рамках договорных отношений;
- обеспечение эксплуатации
энергетического оборудования в
соответствии с
действующими нормативными
требованиями, проведение своевременного
и качественного его
ремонта, технического перевооружения
и реконструкции энергетических объектов;
- обеспечение энергоснабжения
потребителей, подключенных к электрическим
и
тепловым сетям Общества, в
соответствии с заключенными договорами;
- эксплуатация энергетических
объектов, не находящихся на балансе
Общества, по
договорам с собственниками
данных энергетических объектов;
- освоение новой техники
и технологий, обеспечивающих эффективность,
безопасностьи экологичность работы объектов
Общества;
- надзор за безопасным
обслуживанием электрических и
теплоиспользующих установок
у потребителей, подключенных
к тепловым и электрическим сетям Общества;
- деятельность по эксплуатации
тепловых сетей;
- развитие средств связи
и оказание услуг средств связи;
- транспортно-экспедиционные
услуги;
- образовательная деятельность;
- внешнеэкономическая деятельность;
- проектно-сметные, изыскательские,
научно-исследовательские и конструкторские
работы;
- осуществление агентской деятельности.
1.3 Выпускаемая продукция
Выпуская продукция предприятия
характеризуется продажей электрической,
тепловой энергией и топливом.
Основные показатели деятельности
представлены в таблице 1.1.
Таблица 1.1 - Основные показатели
деятельности объектов
Тепловая энергия
Установленная мощность,
Гкал/ч (теплоноситель - пар)
Тариф для населения руб./Гкал
Годовое производство, тыс. Гкал
108,0
832,71
246,96,
Электрическая энергия
Установленная мощность, руб./МВт/мес.
Цена на электрическую энергию,
руб./МВт*ч (без НДС)
Годовое производство,
млн.кВтч
165 550,70
1444,29
3630,79
Топливо (дизельное)
Установленная мощность, млн. руб
Цена, руб./тут
Годовое производство,млн.руб
679 Гкал
14948,11
3630,79
Предприятия такого рода стабильны
в производстве данных видов ресурсов,
однако возможны изменения в организации
процессов производства. Относительно
к данному предприятию это инвестиционная
программа ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
в 2013 году, которая включает в освоение
два проекта: «Расширение Краснодарской
ТЭЦ с установкой ПГУ-410» и «Создание полномасштабной
АСУ ТП Краснодарской ТЭЦ».
Реализация проекта включает
следующие этапы: замена тринадцати высоковольтных
выключателей на элегазовые выключатели
220кВ с пофазными приводами, установка
высоковольтных выключателей, производится
на существующие на существующие места
с привязкой и подключением устанавливаемых
выключателей к системе сборных шин 220кВ
ОРУ 220кВ Краснодарской ТЭЦ. Так же, в рамках
замены выключателей производится замена
устаревших устройств УРЗА на комплекты
микропроцессорных защит НПО «ЭКРА». Создание
полномасштабного АСУ ТП на Краснодарской
ТЭЦ обусловлено необходимостью повышения
уровня безопасной эксплуатации технологического
оборудования, снижения количества аварийных
остановов, сокращения времени пусков,
повышением оперативности изменения нагрузки
и, как следствие, общим снижением расхода
топлива.
1.4 Основные фонды
предприятия
Предприятие ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
располагает достаточными производственными
фондами для осуществления своей деятельности.
Основные средства предприятия
на начало 2014 года оценивались в 115014961264
руб.
В составе основных средств
отражены здания, сооружения, машины, оборудование,
транспортные средства, компьютерная
техника и другие соответствующие объекты
со сроком службы более 12 месяцев.
Объекты основных средств принимаются
к учету по первоначальной стоимости,
которая складывается из фактических
затрат на приобретение, сооружение и
изготовление.
Приобретенные объекты с первоначальной
стоимостью не более 40 тыс. руб. за единицу
учитываются в составе материально-производственных
запасов и списываются на затраты по мере
отпуска их в производство.
Объекты основных средств были
приняты к учету по вступительному балансу
по состоянию на 01.07.2009г. по остаточной
стоимости от ОАО «Кубаньэнерго». Объекты
основных средств, приняты к учету по фактическим
затратам на приобретение (сооружение).
Основные средства не приобретались в
обмен на товары и ценности, отличные от
денежных средств. В отчетности основные
средства показаны по остаточной стоимости
(первоначальная стоимость за минусом
амортизации, накопленной за время эксплуатации
после 01.07.2009г.).
Переоценка объектов основных
средств не проводится.
Амортизация основных средств
начисляется линейным способом исходя
из фактического срока полезного использования.
По объектам основных средств, принятым
к бухгалтерскому учету, начиная с 1.01.2002
года, срок полезного использования определяется
в соответствии с Постановлением Правительства
РФ от 01 января 2002 года № 1 «О классификации
основных средств, включаемых в амортизационные
группы».
Срок полезного использования
по объектам основных средств
Обществом установлен с учетом фактического
срока службы установленного предыдущим
собственником - ОАО «Кубаньэнерго». Норма
амортизации по группам основных средств:
Земельные участки и объекты
жилищного фонда в собственности отсутствуют.
Амортизация не начисляется по полностью
амортизированным объектам.
Доходы и расходы от выбытия
основных средств отражены в «Отчете о
прибылях и убытках» в составе прочих
доходов и расходов.
1.5 Организационная
структура предприятия
Органами управления Общества
в соответствии с Уставом Общества являются:
Общее собрание акционеров;
Совет директоров;
Генеральный директор.
Органом контроля за финансово-хозяйственной
деятельностью Общества является Ревизионная
комиссия Общества.
Общее руководство деятельностью
компании в соответствии Уставом Общества
и Положением о порядке созыва и проведения
заседаний Совета директоров Общества
осуществляет Совет директоров. Исключения
составляют вопросы, отнесенные Федеральным
законом «Об акционерных обществах» и
Уставом к компетенции Общего собрания
акционеров.
В данном филиале линейная
организационная структура – иерархическая.
Единоличным исполнительным органом ООО
«ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго» является Генеральный
директор.
Основные преимущества линейной
организационной структуры:
четкая система взаимных связей;
согласованность действий исполнителей;
оперативность в принятии решений;
ясно выраженная личная ответственность
руководителя за принятые
решения.
Организационная структура
(рисунок 1.2) ООО «ЛУКОЙЛ-Кубаньэнерго»
утверждена решением Совета директоров
Общества от 21.02.2011 (Протокол № 91)
Рисунок 1.2 – Структура управления
.
Для осуществления контроля
за финансово-хозяйственной деятельностью
Общества Общим собранием акционеров
избирается Ревизионная комиссия Общества
на срок до следующего годового Общего
собрания акционеров.
2 ОПЛАТА ТРУДА
2.1 Права предприятия
в области организации заработной
платы
Эффективная работа предприятия
во многом зависит от компетентного и
заинтересованного персонала.
Компетентность персонала определяется
качеством его подбора, обучения, расстановки,
мотивации и стимулирования.