Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Июня 2014 в 17:54, курсовая работа
Актуальность выбранной темы курсовой работы обусловлено тем, что Конституция РФ провозглашает социальным государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и развитие человека1. Одним из приоритетных направлений любого государства, безусловно, является создание достойной жизни лицам пенсионного возраста. Особо важными субъектами пенсионного обеспечения, по нашему мнению, является инвалиды, поскольку у них существенно ограничена, а иногда и вовсе отсутствует возможность обеспечить свое существование.
Правовой статус инвалида в системе социальной защиты населения зависит от множества обстоятельств. Юридическое значение, в частности, имеют время наступления инвалидности, ее причина и тяжесть.
Введение………………………………………………………………………… 3
Глава 1. Общая характеристика трудовых пенсий по инвалидности ………..5
Глава 2. Условие назначение и размер трудовой пенсии по инвалидности….7
2. 1. Условие назначение трудовой пенсии по инвалидности………………...7
2. 2. Размер и расчет трудовой пенсии по инвалидности…..............................8
2. 3. Порядок перерасчета трудовой пенсии по инвалидности……………….12
Заключение…………………………………………………………………
Список использованной литературы…………
СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………
Глава 1. Общая характеристика трудовых пенсий по инвалидности ………..5
Глава 2. Условие назначение и размер трудовой пенсии по инвалидности….7
2. 1. Условие назначение
трудовой пенсии по
2. 2. Размер и расчет
трудовой пенсии по
2. 3. Порядок перерасчета
трудовой пенсии по
Заключение……………………………………………………
Список использованной литературы………………………………………..
Введение
Актуальность
выбранной темы курсовой
Правовой статус инвалида в системе социальной защиты населения зависит от множества обстоятельств. Юридическое значение, в частности, имеют время наступления инвалидности, ее причина и тяжесть. В новом пенсионном законодательстве условия назначения трудовых пенсий по инвалидности почти не дифференцированы и по сравнению с ранее действовавшими положениями существенно упрощены. Является это плюсом или минусом, определим в настоящей работе.
Объектом данного исследования являются правоотношения, возникающие в связи с назначением трудовых пенсий по инвалидности.
Предметом являются вопросы правового регулирования трудовых пенсий по инвалидности.
Целью работы является исследование особенностей правового регулирования трудовых пенсий по инвалидности.
Достижение
поставленной цели потребовало решения
следующих задач:
- рассмотреть общую характеристику пенсий
по инвалидности;
- изучить общие основания назначения
и условия выплаты пенсии по инвалидности;
- проанализировать порядок
перерасчета трудовой пенсии
по инвалидности;
- рассмотреть вопрос об определении размера
трудовой пенсии по инвалидности.
Методологической
основой исследования послужили такие
методы исследования, как: специально-юридический,
сравнительно-правовой, исторический
и другие приемы обобщения научного материала
и практического опыта. Раскрытие темы
предполагает изучение ряда нормативных
актов, а также научной литературы, монографий,
методических разработок, пособий и материалов
периодических изданий.
Теоретическую основу
курсовой работы составляют труды российских
авторов, в то или иное время исследовавших
указанные вопросы.
Структура курсовой
работы обусловлена предметом, объектом,
целью и задачами исследования. Работа
состоит из введения, двух глав, заключения
и списка использованной литературы. В
первой главе говорится об общей характеристике
трудовых пенсий по инвалидности. Во второй
главе рассматривается условия назначения
и размер трудовой пенсии по инвалидности.
Глава 1. Понятие «инвалид» и «трудовая пенсия по инвалидности»
Инвалидом признается лицо, имеющее нарушение здоровья человека со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению2 жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты.
Под ограничением жизнедеятельности понимают полную или частичную утрату лицом способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться и заниматься трудовой деятельностью.Правила признания лица инвалидом утверждены постановлением Правительства РФ от 20.02.2006 г. №95.Признание лица инвалидом производится территориальными бюро государственной службы медико-социальной экспертизы (БМСЭ) по месту жительства либо по месту прикрепления к государственному или муниципальному лечебно-профилактическому учреждению.
Критерием установления третьей группы инвалидности является нарушение здоровья со стойким умеренно выраженным расстройством функций организма, приводящее к снижению квалификации, объема, тяжести и напряженности выполняемой работы, невозможности продолжать работу по основной профессии при возможности выполнения других видов работ более низкой квалификации в обычных условиях труда. Вторая группа инвалидности устанавливается при нарушении здоровья со стойким выраженным расстройством функций организма, при котором возможно осуществление выполнения трудовой деятельности в специально созданных условиях труда, с использованием вспомогательных технических средств и (или) с помощью других лиц.
Для первой группы инвалидности характерно нарушение здоровья со стойким значительно выраженным расстройством функций организма, приводящее к полной неспособности к трудовой деятельности, в том числе в специально созданных условиях, или противопоказанности трудовой деятельности.
Инвалиды обязаны проходить переосвидетельствование в указанные БМСЭ сроки. Переосвидетельствование инвалидов I группы проводится один раз в 2 года, инвалидов II и III групп – один раз в год.
Лицам в возрасте до 18 лет устанавливается категория «ребенок-инвалид».
Датой установления инвалидности считается день поступления в учреждение заявления гражданина о признании его инвалидом с прилагаемыми к нему документами.
На руки инвалиду выдается справка об инвалидности и индивидуальная программа реабилитации, которая разрабатывается в месячный срок после признания лица инвалидом.
Трудовая пенсия по инвалидности – это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы и иного дохода, который они получали и утратили в связи с установлением инвалидности.3
Глава 2. Условие назначение и размер трудовой пенсии по инвалидности
2. 1. Условия назначение
трудовой пенсии по
Право на трудовую пенсию по инвалидности имеют граждане, признанные в установленном порядке инвалидами I, II или III группы.
Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности, продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.
При полном отсутствии у инвалида страхового стажа, а также в случае наступления инвалидности вследствие совершения им умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба своему здоровью, которые установлены в судебном порядке, устанавливается социальная пенсия по инвалидности в соответствии с Федеральным законом. «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Что бы получить трудовую пенсию, нужно иметь хотя бы 1 день рабочего стажа. Остальным гражданам (детям и не работавшим лицам) выплачивается социальная пенсия по инвалидности.
Важное условие назначения пенсии – инвалидность не должна наступить в связи с умышленным причинением вреда собственному здоровью или совершением уголовного преступления. Данные обстоятельства обязательно должны быть доказаны судом.
Оформление пенсии по инвалидности производят отделы Пенсионного фонда по месту прописки граждан.
Документами, необходимыми для назначения трудовой пенсии по инвалидности, являются:
В некоторых случаях для расчета пенсии по инвалидности нужны и другие документы:
Согласно порядку начисления пенсии, регламентированному законом, выплаты осуществляются в течение периода, на который лицо было признано инвалидом, если инвалид обратился в Пенсионный фонд не позднее 12 месяцев с момента установления ему группы, либо до момента, когда оно достигнет общепенсионного возраста (при наличии пятилетнего страхового стажа – 55/60 лет; при его отсутствии – 60/65 лет.)
2. 2. Размер и расчет трудовой пенсии по инвалидности
Размер трудовой пенсии по инвалидности устанавливается в зависимости от группы инвалидности.
Размер трудовой пенсии по инвалидности определяется по формуле:
П= ПК/ (Т × К) +Б, где
П - размер трудовой пенсии по инвалидности;
ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица (инвалида), учтенного по состоянию на день, с которого ему назначается трудовая пенсия по инвалидности;
Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев);4
К - отношение нормативной продолжительности страхового стажа (в месяцах) по состоянию на указанную дату к 180 месяцам. Нормативная продолжительность страхового стажа до достижения инвалидом возраста 19 лет
составляет 12 месяцев и увеличивается на 4 месяца за каждый полный год возраста начиная с 19 лет, но не более чем до 180 месяцев;
Б - фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности (См. приложение 1)
Фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности лиц, не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи, устанавливается в следующих суммах:
Категория получателей пенсии |
Фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности по состоянию на 01.04.2013 год |
Инвалиды I группы |
Без иждивенцев - 7220 рублей 63
копейки в месяц |
Инвалиды II группы |
Без иждивенцев – 3610 рубля 31
копейка в месяц |
Инвалиды III группы |
Без иждивенцев - 1805 рублей 16
копеек в месяц |
Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности увеличивается на соответствующий районный коэффициент |
Инвалиды I группы, проработавшие
не менее календарных 15 лет в районах Крайнего
Севера, имеющие страховой стаж не менее
25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин
инвалидности |
Без иждивенцев - 10830 рубля 94
копейки в месяц |
Инвалиды II группы, проработавшие
не менее 15 календарных лет в районах Крайнего
Севера, имеющие страховой стаж не менее
25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев - 5415 рублей 47
копеек в месяц |
Инвалиды III группы, проработавшие
не менее 15 календарных лет в районах Крайнего
Севера, имеющие страховой стаж не менее
25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев - 2707 рублей 72
копейки в месяц |
Инвалиды I группы, проработавшие
не менее 20 календарных лет в местностях,
приравненных к районам Крайнего Севера,
имеющие страховой стаж не менее 25 лет
у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев - 9386 рублей 84
копеек в месяц |
Инвалиды II группы, проработавшие не менее 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (независимо от места жительства) |
Без иждивенцев - 4693 рубля 41
копейка в месяц |
Инвалиды III группы, проработавшие
не менее 20 лет в местностях, приравненных
к районам Крайнего Севера, имеющие страховой
стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее
20 лет у женщин |
Без иждивенцев - 2346 рублей 70
копеек в месяц
|
Информация о работе Условие назначение и размер трудовой пенсии по инвалидности