Режимы труда и отдыха: виды ,факторы, их определяющие, и основные направления рационализации

Совместный труд требует единства при распределении труда по времени - по часам суток, дням недели и более длительными отрезками времени.
В процессе труда работоспособность, т.е. способность человека к трудовой деятельности определенного рода, а соответственно, и функциональное состояние организма подвергаются изменениям. Поддержание работоспособности на оптимальном уровне - основная цель рационального режима труда и отдыха.
Режим труда и отдыха - это устанавливаемые для каждого вида работ порядок чередования периодов работы и отдыха и их продолжительность.

Введение……………………………………………………………………………..3
1.Режимы труда и отдыха…………………………………………………………..5
1.1.Физиологические основы построения режимов труда и отдыха……...5
1.2.Виды режима труда и отдыха……………………………………………..8
1.3.Гибкое рабочее время (ГРВ)……………………………………………..16
2.Основные направления рационализации режимов труда и отдыха………….20
2.1.Сущность и задачи рационализации рабочих мест……………………21
2.2.Учёт рабочих мест………………………………………………………..24
3.3.Рационализация рабочих мест…………………………………………..25
Заключение………………………………………………………………………...26
Список литературы………………………………………………………………..28