Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка

Цель данной работы – ознакомиться с основными положениями нового ТК РФ, а именно с такой главой как «трудовой распорядок и дисциплина труда», в которой рассматривается значение дисциплины труда, внутренний трудовой распорядок, меры поощрения сотрудников и порядок их применения, а также дисциплинарная ответственность и ее виды.
Для достижения данной цели были поставлены следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие и значение дисциплины труда и методы ее обеспечения.
2. Охарактеризовать правовое регулирование внутреннего трудового распорядка

Введение
2
1. Понятие и значение дисциплины труда и методы ее обеспечения
4
1.1 Понятие и значение дисциплины труда
4
1.2 Методы обеспечения трудовой дисциплины
6
2. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка
8
2.1 Внутренний трудовой распорядок
8
2.2 Правила внутреннего трудового распорядка
8
3. Основные трудовые обязанности работника и работодателя (администрации)
10
3.1 Обязанности работника и работодателя
10
3.2 Меры поощрения за успехи в труде
12
4. Дисциплинарная ответственность и ее виды
14
4.1 Меры дисциплинарного взыскания
15
4.2 Порядок их применения
16
Заключение
18
Список нормативных правовых актов и литературы
19