Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Января 2014 в 13:03, контрольная работа
1. Рабочее время. Время отдыха.
2.Составьте схему оснований привлечения к работе в выходные и нерабочие дни без согласия и согласия работника.
Задача 1 Работодатель совместно с профсоюзом, действующим в организации, издал приказ о привлечении работников к сверхурочной работе. Отдельные работники отказались от работы сверх нормальной продолжительности рабочего времени. Руководитель организации издал приказ о привлечении работников, отказавшихся исполнить приказ о выполнении сверхурочных работ, к дисциплинарной ответственности. Какие юридически значимые обстоятельства должны быть доказаны для того, чтобы признать приказ руководителя о привлечении к сверхурочной работе законным?