Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Мая 2014 в 19:01, курсовая работа
Цель данной работы – Изучить кадровую политику в процессе реформирования государственного управления в России.
Задачи исследования:
1) рассмотреть понятие кадровая политика, ее функции, основные цели и приоритеты.
2) Выяснить, кто является объектом и субъектом государственной кадровой политики.
Введение…………………………………………………………………..3
1 Теоретические основы изучения кадровой политики
1.1 История развития кадровой политики…………………..
1.2 Основные понятия кадровой политики…………………….
2 Современная государственная кадровая политика………………
2.1 Государственная кадровая политика: понятие и содержание…
2.2 Цели, и приоритеты государственной кадровой политики…
2.3 Принципы государственной кадровой политики в сфере государственной службы РФ……………………………….
2.4 Объекты и субъекты государственной кадровой политики
2.5 Основные черты формирования системы государственной службы зарубежных стран.
2.6 Проблемы кадровой политики в системе государственной службы РФ и пути их решения.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ