Ситуационное муниципальное управление

цель работы – раскрыть сущность ситуационной теории в контексте подходов к управлению.
Достижение поставленной цели обуславливает необходимость решения следующих задач:
• раскрыть теоретические и методологические подходы к ситуационному муниципальному управлению;
• рассмотреть условия эффективного применения ситуационного подхода к муниципальному управлению, в которых даны рекомендации относительно того, как следует управлять в конкретных ситуациях, при этом учитывая обязательные шаги, которые должны быть осуществлены для того, чтобы добиться эффективного управления в каждой конкретной ситуации.

Введение .....................................................................................................................3
1. Теоретические и методологические подходы к ситуационному муниципальному управлению ...............................................................................5
1.1. Истоки возникновения ситуационного подхода к управлению ...........5
1.2. Основные положения ситуационной теории управления .....................8
2. Совершенствование ситуационных инструментов управления как фактор эффективного решения управленческих задач ..................................11
2.1 Содержание понятия эффективности муниципального управления ...11
2.2. Условия эффективного применения ситуационного подхода к муниципальному управлению .................................................................................14
2.3. Алгоритм принятия решений при ситуационном муниципальном управлении ................................................................................................................16
2.4. Ограничения в применении ситуационной теории...............................17
3. Анализ ситуации в органах государственной власти на примере Департамента анализа и прогноза развития здравоохранения и социально трудовой сферы .......................................................................................................21
3.1 Полномочия Департамента анализа и прогноза развития здравоохранения и социально-трудовой сферы ....................................................21
3.2 Участие Департамента в межведомственной комиссии по анализу региональных программ улучшения демографической ситуации ......................24
Заключение...............................................................................................................27
Список использованных источников .................................................................31