Социальный конфликт

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Февраля 2014 в 23:18, контрольная работа

Краткое описание

История человеческой цивилизации насыщена разного рода конфликтами. Одни конфликты охватывали целые континенты и десятки стран и народов, другие вовлекали большие и малые социальные общности, третьи происходили между отдельными людьми. С древнейших времен люди пытаются решить возникающие противоречия и мечтают о бесконфликтном обществе. Возникающие государственности тоже можно рассматривать как стремление создать универсальный механизм для предотвращения и разрешения конфликтов. В древнейших законах жестокого царя Хаммурапи (1792 — 1750 гг. до н.э.) содержатся десятки способов разрешения конфликтных ситуаций. По преданию царь Соломон (965 — 928 гг. до н.э.) прославился благодаря мудрости и умению избегать и разрешать конфликты.

Содержание

Глава 1. Природа и сущность социального конфликта (Г.Зиммель, К.Маркс, Р. Дарендорф)
Г. Зиммель «Человек как враг» 4
К. Маркс «К критике политической экономии» 5
Р. Дарендорф «Элементы теории социального конфликта» 6
Глава 2. Регулирование социального конфликта. Институт медиации 7
Глава 3. Конфликты в современном российском обществе 12
Заключение 17
Список используемых источников 18

Прикрепленные файлы: 1 файл

социология 1.docx

— 45.88 Кб (Скачать документ)

Медиация  - институт права, основанный   на разрешения конфликта с участием третьей нейтральной, беспристрастной, не заинтересованной в данном конфликте стороны  - медиатора, который помогает сторонам выработать определенное соглашение по спору, при этом стороны полностью контролируют процесс принятия решения по урегулированию спора и условия его разрешения. Медиатора признают обе стороны. В результате достигнутого соглашения выигрывают все.   

Основная функция медиации - это успешное проведение переговоров между двумя конфликтующими сторонами с участием третьего лица (медиатора), законченных взаимоустраеваемым соглашением.   

 Во всем мире  медиация является одной из  самых популярных форм урегулирования  споров. Медиация позволяет уйти  от потери времени в судебных  разбирательствах, от дополнительных  и непредсказуемых расходов, процесс  медиации является частным и  конфиденциальным.   

Процедура медиация согласно ст. 2 Федерального закона "Об альтенативной процедере урегулирования споров с участием посредника" от 27.07.2010г. N 193-ФЗ - это способ урегулирования споров при содействии медиатора на основе добровольного согласия сторон в целях достижения ими взаимоприемлемого решения.   

Цель медиации - добиться "полюбовного" соглашения между сторонами. При этом все решения относительно предмета переговоров и способа разрешения конфликта принимает не медиатор, а сами стороны. Необходимым условием медиации является добровольное участие сторон. Медиатор не вносит никаких предложений. Он только помогает сторонам пройти через процесс коммуникации, модуль, состоящий из заранее определенных шагов. Переговоры могут включать в себя от 3 до 15 таких шагов.   

Целью медиатора является содействие способности участников спора урегулировать свой конфликт самостоятельно, путём предоставления им со стороны медиатора возможности изучить все способы разрешения спора, чтобы определить путем переговоров решение, приемлемое  для каждой из сторон.    

В идеале после окончания медиации эмоциональный диссонанс между конфликтующими сторонами должен исчезнуть, и разрешенный конфликт не должен мешать общению друг с другом. Это не означает обязательную гармонизацию или всепрощение, но понимание, ясность и умение управлять возможными оставшимися противоречиями - обязательный результат медиации6.

Интересно, что для России медиация, а точнее примирительная процедура, совсем не новшество. Так в Арбитражном процессуальном кодексе Российской Федерации (АПК РФ) содержится указание на возможность обращения к посреднику с целью урегулирования спора (глава 15 АПК РФ называется "Примирительные процедуры. Мировое соглашение"). А часть 2 статьи 138 АПК РФ указывает, что стороны могут урегулировать спор, заключив мировое соглашение или используя другие примирительные процедуры. Следовательно, примирительные процедуры могут быть различными (в том числе с участием посредника или без него). К сожалению, конфликтующие стороны не всегда понимают, как работает процедура медиации и не обращаются к услугам медиаторов. Стороны убеждены, что передача спора на рассмотрение в суд является единственным эффективным решением.  

 Следует  отметить, что уже давно существует  и существовала острая и относительно  массовая потребность в медиации  в России - это в первую очередь  связанно с нашей не совершенной  судебной системой, её "тяжёлости" в области реализации права на судебную защиту. Не для кого не секрет, что наша судебная системы тяжеловесна и далеко не оперативна. Для разрешение судебных споров в среднем уходит около 8 месяцев, с учётом арбитражных процессов, а рассмотрения отдельных споров, особенно в судах общегражданской юрисдикции, вообще длятся годами.

Глава 3. Конфликты в современном российском обществе.

В современном обществе давно известен тот факт, что конфликты – это обычное явление для общества, так как вся социальная жизнь по своей сути состоит из различных конфликтов, проявляемых во всех сферах жизнедеятельности человека.

В настоящее время в российском обществе особенно актуальными являются проблемы разрешения социальных конфликтов. Но для того, чтобы их разрешить, следует изучить причины их появления.

Данная проблема является актуальной прежде всего потому, что после кризиса и распада советской власти осталось много нерешенных проблем. Смена идеологии и власти болезненно повлияло на общество в целом; обострились ранее неразрешенные проблемы и образовались новые. На настоящий момент особенно острыми являются политические и межнациональные конфликты.

Что касается политических проблем в Российской Федерации, то основными конфликтами в политике являются конфликты в самой власти за право ее обладания, конфликты между ее ветвями (законодательной, исполнительной и судебной) и между партиями и движениями, а также конфликты внутри парламента и управленческого аппарата7. 

Борьба за власть – это очень сложный процесс, который не проходит бесконфликтно, прежде всего, потому, что в случае выигрыша политические субъекты обретаю влияние, богатство и престиж и возможность контролировать огромные материальные ресурсы нашей страны. Иногда борьба за власть приводит к появлению криминальных структур

С 1993 года лидирующие позиции занимает исполнительная власть. Бесспорно, свобода этой ветви власти необходима для проведения реформ, однако излишняя свобода в действиях может привести к тому, что проблемы общества будут разрешаться в собственных интересах ее субъектов, а не в интересах большинства граждан.

Основной причиной возникновения социальных конфликтов в политике является стратегия перераспределения государственной собственности, что ведет к нестабильности в обществе и вместе с тем порождает другие конфликты. Нестабильность также порождают глубокие радикальные изменения: смена системы ценностей, глобализация, навязывание западной культуры, массовые нарушения в самой Конституции.

Также важной причиной обострения политических конфликтов является коррупция между властными структурами и предпринимателями. Данная проблема обостряет социальные отношения, так как порождает разрушение самой власти. Возникает значительная дифференциация в доходах населения между бедными и богатыми, обогащение власти нечестным путем и использование государственных доходов в собственных целях. В связи с этим больше всего страдает само общество.

Ещё одной, но важной причиной конфликтов является несоответствие между пропагандируемой демократической идеологией и реальными действиями, осуществляемыми политиками8.

Далее следует обратиться к межнациональным конфликтам, так как они во многом способствуют возникновению социальной нестабильности. Разрешение данные социальных конфликтов имеет важное значение, потому что подобные конфликты очень быстро могут перейти в вооруженный конфликт, который повлечет за собой множество бедствий.

Россия - это многонациональная страна. На ее территории проживает более 180 народов, в число которых входят различные этногруппы и коренные малые народы страны. На данный момент наблюдается тенденция искусственно разжигаемой религиозной нетерпимости. Сейчас в СМИ, газетах часто говорят о возрастающем количестве фашизма и экстремизма, однако многие факты не имеют достаточных обоснований. 

Основной причиной разжигания межнациональных конфликтов является миграция населения из стран Закавказья или Азии. Согласно данным МВД России от 2011 года иностранными гражданами и лицами без гражданства на территории России 53 тысячи преступлений. Иностранцы совершают против россиян в три с лишним раза больше преступлений, чем россияне против приезжих.

Стоит также обратить внимание на проблемы идеологии современного государства. Разрушив старые идеалы, государство не сумело создать новых. Поэтому происходит заимствование «чужих» идеалов, в основном навязываемые извне, что приводит к разрушению старых традиций и разжиганию многих национальных конфликтов. Также происходит и вмешательство других религий.

Таким образом, возникает угроза единству нашего государства и сохранению его целостности. Главная задача - не допустить разрушения многонационального государства, принять срочные меры по сохранению стабильных отношений между национальностями с целью ослабения напряженной обстановки в социальной сфере9. 

Ликвидации или ослабление социальных конфликтов является задачей не только государства, н и нас самих. Однако государству следует повести лояльную политику в этой области, так как игнорирование данных проблем приведет к обострению социальных отношений, кризису самой власти и ее структур, а также к разрушению единства государства.

Рассмотрим пути решения межнациональных конфликтов:

- выработка уважения к  национальным чувствам других  народов среди населения;

- проведение продуманной  политики учета интересов среди  всех народов и народностей;

- создание различного  рода организаций по решения  национальных конфликтов;

- предоставление национально- культурной автономии национальным  меньшинствам с целью сохранения  их традиций, языка;

- предоставление территориальной  автономии меньшинствам;

- отказ от сепаратизма  национальностей.

- устранить или ослабить  вмешательство иностранных граждан  в культуру государства

Политические конфликты в российском государстве также требуют незамедлительных действий. Это связано с тем, что в последнее время доверие к власти сильно подорвано. Исследования подтверждают что каждый пятый россиянин является сторонником оппозиции, около 20% россиян считаю себя сторонниками какой-либо партии. Эти результаты говорят о кризисе.

Рассмотрим пути разрешения политических конфликтов:

- закрепление решения  конфликтных ситуаций в рамках  нормативных актов посредством  судебных действий (ликвидация коррупции);

- восстановление влияния  законодательной власти с целью  равновесия исполнительной и  законодательных ветвей;

- сдерживание процессов  глобализации;

- отсутствие монополии  на СМИ, злоупотреблений финансовыми  и политико-властными ресурсами  в предвыборных кампаниях;

- предотвращение силовых  методов решения проблем в  обществе;

В завершении следует обратить внимание на то, что решение межнациональных, политических, территориальных и других социальных конфликтов - это чрезвычайно сложный и долгий процесс, который потребует значительных усилий и затрат со стороны как власти, так и самого общества. Прежде всего, необходимо осознание важности их решения. Игнорирование или второстепенное их решение приведет к отрицательным последствиям, ликвидировать которые будет гораздо сложнее10. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заключение

Проблематика конфликта носит сугубо прикладной характер. Она пользуется широким спросом при решении вполне конкретных ситуаций, в которых наблюдается столкновение интересов двух или большего числа сторон. Социальный конфликт - сложное социальное взаимодействие, содержанием которого является процесс развития и разрешения непримиримых противоречий, т. е. таких, которые невозможно разрешить без изменения основных условий и факторов взаимодействия. Из этого следует - разрешение конфликта требует изменений в социальной жизни людей11.

Медиация является действенным инструментов в разрешении конфликтов. Конфликтующие стороны могут сами контролировать ход процесса и влиять на его конечный результат. Это повышает ответственность и заинтересованность участвующих сторон и позволяет использовать не стереотипы разрешения конфликта, а новейшие технологии, помогающие развитию бизнеса и построению новых деловых отношений12.

Изучение социальных конфликтов необходимо для обретения навыков в понимании политической жизни общества, важно уметь разбираться в различных направлениях политического хаоса и расширить свои представления о конфликтах в обществе, их значении и роли.

И, что особенно важно, овладеть навыками урегулирования конфликтов с целью устранения социальной напряженности в российском обществе, так как вызовы глобализации, проблемы приватизации и национализации, конфликты между богатыми и бедными и конфликтность по поводу суверенности нашего государства и межгосударственных отношений не способствуют стабильной обстановке в нашем обществе13.

Список используемых источников

1.Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология: Учебник для вузов. 3-е изд.- Спб.: Питер, 2007.- 496 С.

2. Волков Ю. Г. Социология: учебник. Ростов н/Д, 2013.-157 С.

3. Ганеев, А. М., Тронова, Л. С. Конфликтология: практикум, 2006.- 49-51 С.

4. Гидденс, Э. Социология.- М.:Эдиториал УРСС. 1999.- 204 С.

5. Дмитриев А. В. Конфликтология: учебник. М., 2009. – 27-32 С.

6.Зайцев А. К. Социальный конфликт. М.,2000.- 45 С.

7.Зборовский Г. Е., Орлов Г. П. Социология: Учебник для студентов гуманитарных вузов. М., 1995.-178-180 С.

8. Здравомыслов А. Г. Социология конфликта: Россия на путях преодоления кризиса: Пособие для студентов высших учебных заведений. - М.: АО «Аспект Пресс», 1994.-317 С.

9. Лукин, Ю. Ф. Конфликтология: управление конфликтами: учебник для вузов/ Ю. Ф. Лукин.-М.: Академический проект; Трикста, 2007.-799 с.

10. Российская социологическая энциклопедия / Под общей ред. Г.В. Осипова. М., 1998.- 59 С.

11. Скворцов В.В. Способы разрешения конфликтов.- М.:2009.- 301 С.

12. Соколов. С. В. Социальная конфликтология: Учеб. Пособие для вузов.- М.:ЮНИТИ-ДАНА,2001.- 327 С.

13. Социология: Учебник для вузов / Под.ред. Г. В. Осипова и др. М., 1995.-67-70 С.

14. Социология: учебник для бакалавров / Отв. ред. В. А. Глазырин. 4-е изд. М., 2012. – 77-82 С.

 

 

1 Волков Ю. Г. Социология: учебник. Ростов н/Д, 2013.-157 С.

 

2 Социология: Учебник для вузов / Под.ред. Г. В. Осипова и др. М., 1995.-67-70 С.

 

3 Российская социологическая энциклопедия / Под общей ред. Г.В. Осипова. М., 1998.- 59 С.

Информация о работе Социальный конфликт