Пособия и компенсационные выплаты по системе социального обеспечения

Ежемесячное пособие супругам военнослужащих, проходящих службу по контракту

Супруги военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в период их проживания с супругами в местностях, где они вынуждены не работать или не могут трудоустроиться по специальности в связи с отсутствием возможности трудоустройства и были признаны в установленном порядке безработными, а также в период, когда они вынуждены не работать по состоянию здоровья детей, связанному с условиями проживания по месту военной службы супруга, если по заключению учреждения здравоохранения их дети до достижения возраста восемнадцати лет нуждаются в постороннем уходе, имеют право, согласно ст. 10 федерального закона «О статусе военнослужащих» получать ежемесячное пособие в размере 100 руб. В местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер пособия определяется с применением этих коэффициентов.

Порядок назначения и выплаты этого ежемесячного пособия предусмотрен в специальном Положении, утвержденном постановлением Правительства РФ.

Ежемесячное пособие супругам военнослужащих выплачивается за счет средств Министерства обороны РФ, иных федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная служба. Пособие назначается на период с месяца, следующего за месяцем, в котором возникло право на его получение и выплачено пособие по безработице, по месяц (включительно) возникновения обстоятельств, влекущих прекращение его выплаты.

Супругам военнослужащих, проходящих военную службу на территории РФ, признанным безработными, пособие назначается с месяца, следующего за месяцем прекращения выплаты пособия по безработице в связи с истечением установленного законодательством РФ срока его выплаты.

Неработающим трудоспособным супругам военнослужащих, проходящих военную службу на территории государств, по законодательству которых члены семей военнослужащих Вооруженных сил РФ и других воинских формирований РФ не получают статуса безработных и лишены права на получение пособия по безработице, пособие устанавливается в случае:

-   прибытия к месту службы супруга – военнослужащего – с месяца, следующего за месяцем обращения за назначением пособия;

-    увольнения с работы по основаниям, предусматривающим сохранение среднего заработка, – с месяца, следующего за месяцем прекращения выплаты сохраняемой заработной платы по прежнему месту работы;

-    увольнения по другим основаниям – с месяца, следующего месяцем увольнения с работы.

Супругам военнослужащих, вынужденным не работать по состоянию здоровья детей, связанному с условиями проживания по месту военной службы супруга, пособие назначается на период, необходимый в соответствии с медицинским заключением для ухода за больными детьми.

Пособие не назначается в случае направления военнослужащего в длительную командировку за границу в посольство, консульство, миссию и в качестве военного специалиста.

Обстоятельствами, влекущими прекращение выплаты пособия, являются:

- перемещение военнослужащего по службе в другую местность;

- увольнение военнослужащего с военной службы;

- трудоустройство супруга военнослужащего или выполнение супругом военнослужащего работы по договору подряда;

- осуществление супругом военнослужащего предпринимательской деятельности;

-выплата супругу военнослужащего стипендии при прохождении профессиональной подготовки, повышении квалификации или переподготовке по направлению службы занятости;

- назначение супругу военнослужащего государственной пенсии;

-назначение ежемесячной компенсационной выплаты неработающему трудоспособному супругу военнослужащего, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в возрасте до восемнадцати лет;

- переезд супруга военнослужащего на постоянное место жительства в другую местность, кроме случаев вынужденного переселения;

- переезд супруга военнослужащего, обусловленный стихийными бедствиями, установлением чрезвычайного положения либо вооруженными конфликтами;

- истечение срока действия заключения учреждения здравоохранения о необходимости постороннего ухода за ребенком военнослужащего.

Назначение пособия и его выплата производятся по месту службы военнослужащего по представлению трудовой книжки супруги на основании рапорта военнослужащего, к которому прилагаются копия свидетельства о браке, справка штаба воинской части (кадрового органа) о прибытии и фактическом проживании супруги военнослужащего по месту его службы, справка из органа службы занятости о том, что супруга военнослужащего признана безработной и не получает пособия по безработице в связи с истечением установленного законодательством срока его выплаты.

По обстоятельствам, связанным с болезнью детей, помимо указанных документов, представляются заключение учреждения здравоохранения о том, что дети военнослужащего нуждаются в постороннем уходе, а если супруг военнослужащего работает, – справка с места работы супруга военнослужащего, удостоверяющая прекращение выплаты ему по листку временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми.

Если супруг военнослужащего, получивший профессиональное образование, до обращения за пособием не начинал трудовую деятельность и органами занятости признан безработным, его трудовая книжка не представляется. В этом случае военнослужащий в своем рапорте указывает, что его супруг получил профессиональное образование и не начинал трудовую деятельность. К рапорту прилагается копия документа, подтверждающего получение профессионального образования (диплом, свидетельство и т. п.).

Супруги военнослужащих Вооруженных сил РФ и других воинских формирований РФ, проживающие вместе с военнослужащими на территории государств, где по законодательству страны пребывания они не признаются безработными, справки из службы занятости не представляют. В этом случае военнослужащий в своем рапорте указывает, что его супруг не работает. 

Ежемесячное пособие детям погибших военнослужащих.

30 июня 2010 года Правительством  РФ утверждены правила выплаты  ежемесячного пособия детям погибших (пропавших без вести) военнослужащих  и сотрудников некоторых федеральных  органов исполнительной власти.

Ежемесячное пособие назначается:

-детям военнослужащих, погибших (умерших), пропавших без вести при исполнении обязанностей военной службы по призыву;

-детям военнослужащих, проходивших военную службу по контракту, сотрудников органов внутренних дел РФ, Государственной противопожарной службы Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно - исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, лиц, проходивших службу в федеральных органах налоговой полиции, погибших (умерших), пропавших без вести при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей). 

 Если пенсия по случаю  потери кормильца выплачивается  ребенку погибшего Пенсионным  фондом РФ, то за назначением  ежемесячного пособия следует  обращаться в управление социальной  защиты населения со следующими  документами:

-копия документа, удостоверяющего личность заявителя;

-копия свидетельства о смерти военнослужащего;

-копия свидетельства о рождении ребенка;

-для детей военнослужащих по призыву – справка, подтверждающая прохождение отцом ребенка военной службы по призыву, выданная военным комиссариатом по месту призыва, и копия документа о гибели военнослужащего при исполнении обязанностей военной службы по призыву;

-для детей военнослужащих по контракту и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти – справка органа Пенсионного фонда о получении пенсии по случаю потери кормильца и копия документа о гибели военнослужащего (сотрудника) при исполнении обязанностей военной службы по контракту (служебных обязанностей);

-справка образовательного учреждения об обучении ребенка, достигшего 18-летнего возраста, по очной форме (предоставляется каждый учебный год).

Назначение ребенку ежемесячного пособия осуществляется с месяца, следующего за месяцем гибели (смерти) его отца, но не ранее 1 ноября 2009 года.

Пособие выплачивается до достижения ребенком 18-летнего возраста (ставшему инвалидом до достижения указанного возраста – независимо от возраста), а обучающемуся в образовательном учреждении по очной форме – до окончания обучения, но не более чем до исполнения 23 лет. 

Размер пособия – 1500 рублей в месяц.

Выплата ежемесячного пособия до достижения ребенком 18-летнего возраста осуществляется его законному представителю (родитель, усыновитель, опекун или попечитель), совместно проживающему с ребенком10. 

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Мамы, папы, родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Ежемесячное пособие назначается в размере 40% от среднего заработка (дохода), но не меньше минимального размера.

Минимальный размер пособия по уходу в 2013 году на первого ребенка составит 2454 рубля, на второго, третьего и т.д. — 4908 рублей.

Во время отпуска по уходу за несколькими детьми в возрасте до 1,5 лет пособия складываются, но их сумма не может превышать 100% от среднего заработка.

Чтобы узнать размер пособия по уходу за ребенком, нужно определить средний заработок. Для этого нужно сложить весь доход (с которого начислялись взносы в ФСС) по всем местам работы за 2 календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком. То есть если вы идете в отпуск по уходу за ребенком в 2013 году, то средний доход нужно считать по 2011 и 2012 годам. Складывать доход нужно по годам и при этом учитывать только ту сумму, которая укладывается в предельню базу для начисления страховых взносов. В 2010 году предельная база была равна 415000 рублей, в 2011 году — 463000 рублей, а в 2012 году — 512000 рублей. Сумму доходов за 2 года нужно разделить на 730 дней, а результат деления умножить на 30,4 (среднее количество дней в месяце) - это и будет средний заработок за месяц.

Если в двух (или одном) указанных годах женщина находилась на больничном по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, годы (год) с низким доходом можно заменить предшествующими годами (или одним годом).

В районах и местностях с районными коэффициентами минимальный и максимальный размер указанного пособия определяется с учетом этих коэффициентов.

Вместе с заявлением на пособие нужно предоставить оригиналы и копии свидетельств о рождении детей и справку с места работы другого родителя, что пособие ему не назначалось. Если второй родитель не работает, справка должна быть из УСЗН.

В случае наступления отпуска по беременности и родам во время отпуска по уходу за ребенком маме предоставляется право выбора одного из пособий. Если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам, женщина также имеет право выбора одного из этих пособий сразу после родов.

Работающие на нескольких работах могут выбрать одно из мест работы, где они будут получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Сумма единовременного пособия при рождении ребенка не облагается налогами и взносами на социальное страхование.

 

Пособие по временной нетрудоспособности

Пособие по временной нетрудоспособности — это денежная выплата за счет средств Фонда государственного социального страхования, компенсирующая утраченный работником заработок при временном освобождении от работы в связи с болезнью и по иным предусмотренным законодательством социально значимым причинам.

Виды пособия по временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности назначается: при заболевании (травме), связанном с утратой трудоспособности у работника; болезни члена семьи в случае необходимости ухода за ним; временном переводе на другую работу в связи с заболеванием туберкулезом или профессиональным заболеванием; протезировании с помещением в стационар протезно-ортопеди­ческого предприятия; санаторно-курортном лечении.

Основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности является выданный в установленном порядке листок временной нетрудоспособности (больничный листок).  Листок нетрудоспособности выдается при заболеваниях и травмах лечащим врачом единолично и единовременно на срок до 10 календарных дней и продлевается единолично на срок до 30 календарных дней с учетом ориентировочных сроков временной нетрудоспособности при различных заболеваниях.

В случае заболевания или травмы пособие за первые три дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств ФСС РФ (ст. 3, п.2, п.п. 1 255-ФЗ).  В остальных случаях пособие выплачивается за счет ФСС с первого дня.

Пособие выплачивается, если нетрудоспособность наступила в период работы, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы.

Выплачивается оно по общему правилу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности).

Застрахованному лицу, признанному инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев в календарном году.