Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Марта 2014 в 13:49, курсовая работа
Актуальність дослідження. Проблематика конфліктних ситуацій завжди була важливою прикладною сферою в соціальній психології. Найактивніше конфлікт вивчався і вивчається в трудовій психології. Конфлікт невід’ємна сторона спілкування. Часто він виникає між цілими соціальними групами, а не тільки в діадах. Встановлено, що всупереч стереотипам конфлікт не завжди носить деструктивний характер, він скоріше оновлює і заставляє розвиватись всю систему взаємовідносин між двома або більше людьми. Звісно, конструктивний чи деструктивний буде характер конфлікту залежить від особистісного вкладу його учасників. Вибір поведінки в конфліктній ситуації визначається не лише об’єктивними, але й суб’єктивними чинниками також. Структура особистості є тим чинником, що впливає на суб’єктивне ставлення людини до конфлікту. Ми розглядаємо одну зі складових найвищого акмеологічного щабелю цієї структури - смисложиттєві орієнтації, як фактору впливу на вибір поведінки в конфлікті.
Вступ
Розділ 1. Теоретичні основи вивчення смисложиттєвих орієнтацій як вектору поведінки людини у психології
1.1. Проблема сенсу життя в психології…………………………................6
1.2. Смислова сфера особистості як чинник регуляції її поведінки……..11
1.3. Конфлікти як сфера прояву смисложиттєвих орієнтацій людини…..20
Висновки з розділу 1………………………………………………………...30
Розділ 2. Емпіричне дослідження впливу смисложиттєвих орієнтацій особистості на вибір стратегії поведінки у конфлікті
2.1. Шляхи вивчення впливу смисложиттєвих орієнтацій особитості на суб’єктивні причини вибору поведінки у конфлікті…………………………..31
2.2. Організація та процедура емпіричного дослідження……………..35
2.3. Аналіз результатів емпіричного дослідження впливу смисложиттєвих орієнтацій особистості на вибір стратегії поведінки у конфлікті……………45
Висновки з розділу 2……………………………………………………….55
Висновки……………………………………………………………………56
Література…………………………………………………………………58
Додатки…………………………………………………………………......61