Психология мотивации человека

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Сентября 2013 в 14:34, курсовая работа

Краткое описание

Цель работы – рассмотреть психологию мотивации человека, в частности на примере мотивации персонала. Из цели работы вытекают следующие задачи, которые необходимо решить:
- определить понятие мотивации;
- охарактеризовать теории мотивации;
- раскрыть способы мотивации деятельности людей

Содержание

Введение 3
Основная часть 5
1 Общая характеристика мотивации 5
2 Механизмы мотивации человека 17
Заключение 30
Глоссарий 32
Список использованных источников 36

Прикрепленные файлы: 1 файл

Курсовая по психологии.doc

— 276.50 Кб (Скачать документ)

Грамотный руководитель должен четко  знать, что не все сотрудники мотивированны  одинаково. Поэтому он должен точно  распознавать актуальные мотивы каждого  из своих сотрудников и стараться  по возможности удовлетворить потребности каждого.

Итак, сфера применения знаний по мотивации  очень обширна. А результат от практического применения этих знаний действительно огромен в различных  областях профессиональной деятельности.

Глоссарий

№ п/п

Понятие

Определение

1.

Деятельность

система многоаспектных и многоплановых  предметных взаимодействий индивида с  предметной действительностью, в широком  смысле, с окружающим миром.

2.

Мотив

(фр. motif, от лат. Moveo - двигаю) движущая  сила человеческого поведения, его деятельности, определенная потребность.

3.

Мотивация

(от lat. «movere») - побуждение к действию; динамический процесс физиологического  и психологического плана, управляющий  поведением человека, определяющий  его направленность, организованность, активность и устойчивость; способность человека через труд удовлетворять свои потребности.

4.

Потребности

внутреннее состояние психологического или функционального ощущения недостаточности  чего-либо.

5.

Психология

наука о законах порождения и  функционирования психического отражения индивидом объективной реальности в процессе деятельности человека и поведения животных.

6.

Самомотивация

чувство долга, ответственности, внутренняя установка на качественный, производительный труд; осознанное желание быстрее  достичь результата.

7.

Самореализация

выявление и развитие индивидом  личностных способностей во всех сферах деятельности. Саморазвитие способностей.

8.

Саморегуляция

свойство биологических систем автоматически устанавливать и  поддерживать на определённом, относительно постоянном уровне те или иные физиологические или другие биологические показатели.

9.

Цель

- желаемый результат (предмет  стремления); то, что хочется осуществить. - чётко описанное желательное  состояние, которого необходимо  достигнуть.

- предвосхищаемый в сознании результат деятельности.

10.

Эквифинальность

[equifinality] - свойство системы приходить  в некоторое состояние, определяемое  лишь ее собственной структурой, независимо от начального состояния  и изменений среды.


 

Список использованных источников

1.

          Колосов,  Д.В. Введение в общую психологию: Учебное пособие.- М.: Норма, 2006.- 493 с.

2.

Аритова, О.Н. Влияние мотивации  на структуру целеполагания // Психология.- 2008.- № 4.- С. 40-52.

3.

Дубрин, Э. Что значит быть хорошим  начальником / Пер. с англ. Болгова И.В. - М.: Логос, 2003.- 347 с.

4.

Зерниченко, А.Н., Гончаров, Н.В. Мотивационный  процесс, структура личности и трансформация  энергии потребностей.- М.: Гардарики, 2002.- 146 с.

5.

Келер, В. Гештальт-психология.- М.: Проспект, 2009.- 238 с.

6.

Киллен, К. Вопросы управления / Пер. под ред. В.И. Ветрова.- М: Альтаир, 2003.- 342 с.

7.

Ковалев, А.Г. Психология личности, мотивации, эмоций. Психология индивидуальных различий.- СПб.: Речь, 2005.- 121 с.

8.

Ковалев, В.И. Мотивация персонала. - М.: БЕК, 2008.- 120 с.

9.

Ковалев, В.И. Мотивы поведения и  деятельности. - М.: Инфра-М, 2008. - 232 с.

10.

Левин, К. Мотивация и восприятие в норме и патологии.- М.: Просвещение, 2001.- 330 с.

11.

            Леонтьев, А.Н. Деятельность. Сознание. Личность. - М.: Просвещение, 2009. - 245 с.

12.

             Леонтьев, А.Н. Мотивы и эмоции: Курс лекций.- М.: Наука, 2008.- 230 с.

13.

             Маслоу, А. Мотивация и личность. - СПб.: Евразия, 2009.– 305 с.

14.

              Маслоу, А. Самоактуализация. Психология личности: Тексты. - М.: Дрофа, 2008.- 290 с.

15.

               Мэйо, Э. Мотивация / Пер. под ред. В.А. Бакунина.- М.: Экзамен, 2004.- 328 с.

16.

               Оллпорт, Г. Личность в психологии.- СПб.: Питер, 2008.- 349 с.

17.

               Психологические механизмы мотивации человека / Под ред. В.К. Вилюнаса, Ю.Б. Гиппенрейтер.- СПб.: НЕВА, 2007.- 432 с.

18.

                Робин, Ж.-М. Гештальт-терапия.- М.: Статут, 2003.- 248 с.

19.

                Рубинштейн, С.Л. Основы общей психологии.- М.: Логос, 2009.- 672 с.

20.

                Скиннер, Б. Теория усиления мотивации.- М.: Флинт, 2006.- 234 с.

21.

                Тейлор, Ф. Теории мотивации: Научное управление.- М.: Дрофа, 2003.- 240 с.

22.

                Тихомиров, О.К. Мотивационный профиль должности и оценка мотивации сотрудника // Вопросы психологии.- № 4.- 2002.- С. 21-25.

23.

                 Файзуллаев, А.А. Основы общей психологии: Учебник.- М.: Инфра-М, 2008.- 540 с.

24.

                 Фрейд, З. Сочинения.- М.: Экзамен, 2009.- 647 с.

25.

                 Хекхаузен, Х. Мотив и мотивация: восемь основных проблем.- М.: Филинъ, 2007.- 230 с.

26.

                 Хекхаузен, Х. Мотивация и деятельность. - М.: Филинъ, 2006.- 187 с.

27.

                 Холл, Д. Гендерная психология.- М.: Литера, 2004.- 340 с.

28.

                 Чирков, В.И. Мотивация трудовой деятельности. Критический анализ зарубежной теории трудовой мотивации. - М.: Наука, 2002.- 134 с.

29.

                  Шадриков, В.Д. Введение в психологию: мотивация поведения: Учебник.- М.: Наука, 2009.- 549 с.

30.

                  Шварц, С. Психология мотивации: Учебное пособие.- М.: БЕК, 2009.- 310 с.


 

Приложения

А

Б





Информация о работе Психология мотивации человека