Психологические трудности на зрелой и поздней стадии брака

     Особенности развития в данный период, как мы уже отмечали, будут определяться значительными индивидуальными различиями. В частности, Г. Крайг приводит 4 пути развития в данном возрасте: путь трансцедентно-генеративного человека, путь псевдоразвитого человека, путь человека в кризисе середины жизни, путь обездоленного судьбой человека.

     Пути  развития человека в  период кризиса сорока лет

§ 4  Пенсионный кризис

     Старость, как и предыдущие стадии жизни, состоит  из последовательных изменений статуса, включая собственно наступление старости, выход на пенсию и часто — вдовство. Эта стадия отличается от предыдущих тем, что не ведет к следующей стадии; окружающий мир, как физический, так и социальный, не расширяется, а сужается.

     Для большинства людей уход на пенсию — это одно из самых значительных изменений статуса, происходящих в поздней взрослости. Работа обеспечивает человека структурой для планирования своих повседневных дел. Ею определяется круг регулярно встречаемых людей, роли и функции человека. Она вносит вклад в формирование его идентичности. Поэтому уход на пенсию может быть связан с необходимостью значительной перестройки личности и всего образа жизни. Время окончания профессиональной деятельности связано не только с появлением большого количества свободного времени. Людям необходимо вырабатывать способы совладания с трудностями, соответствующие их личной системе ценностей, решения проблемы создания собственной социальной реальности. Легкость, с которой человек принимает новую роль, зависит от ряда факторов: физического здоровья, экономического положения, отношения окружающих, потребности в удовлетворении, даваемом работой, и др. Обычно, если уход на пенсию связан с резкими изменениями в жизни человека или если его идентичность тесно связана с профессиональной ролью, перемены переносятся тяжело.

     Одним из важных факторов, определяющих отношение человека к выходу на пенсию, является здоровье. Огромное количество пожилых людей, независимо от Собственного желания, оставляют работу из-за проблем со здоровьем.

     В наилучшем положении находятся  здоровые люди, желавшие выйти на пенсию. Положение людей с плохим здоровьем  — наихудшее, независимо от их желания или нежелания выходить на пенсию. Причина, возможно, в том, что люди с плохим здоровьем часто выходят на пенсию внезапно, и потому в финансовом или психологическом отношении хуже подготовлены к этому событию, чем люди, заранее планирующие свой выход на пенсию. Расходы на лечение могут быть для людей со слабым здоровьем очень обременительными. Особенно тяжелыми они бывают для пенсионеров-инвалидов, которые гораздо больше зависят от социального обеспечения, чем другие группы пенсионеров. Часто люди, вышедшие на пенсию, в первые пенсионные годы меняют отношение к своему новому положению. Люди, не желающие выходить на пенсию, очень быстро начинают чувствовать неудовлетворение; они замыкаются в себе и испытывают чувство горечи и раздражение. Через какое-то время, однако, они обычно приходят в себя, и отношение их к своему полонию постепенно становится таким же, как у людей, вышедших на пенсию добровольно. Отношение к своему положению тех, кто был болен в момент выхода на пенсию, улучшается мало, независимо от того, хотели ли они уходить на пенсию или нет.

     Отношение человека к работе на протяжении всей жизни также влияет на его отношение  к уходу на пенсию. В некоторых слоях нашего общества существует почти религиозная преданность своему делу. Многие люди проводят за работой столько времени, что их самоуважение неразрывно связано с их профессионала ной деятельностью. Все, чем они занимаются в свободное время, не затрагивает их глубоко, и поэтому в их глазах не имеет значения. Выход на пенсию для них означает отказ от всего важного, ценного и продуктивного в жизни. Особенно тяжело приходится тем, кто никогда не находил удовлетворения ни в чем, кроме работы, — ни в хобби, ни в чтении, ни в получении дополнительного образования, ни в участии в каких-то организациях. Люди малообразованные, плохо обеспеченные и не имеющие общественных и политических интересов, оказываются в еще худшем положении; тем не менее, у специалиста или руководителя тоже могут возникнуть проблемы с организацией свободного времени. Это, вероятно, одна из причин, которая вынуждает значительное количество людей (хотя и меньшинство) продолжать, выйдя на пенсию, работать неполный рабочий день.

     Кризис  ухода на пенсию часто усугубляется тем, что примерно в это время  вырастает и начинает жить самостоятельной жизнью второе поколение — внуки, что особенно болезненно отражается на женщинах, посвятивших себя в основном семье.

     С уходом на пенсию, нередко совпадающим  с ускорением биологического старения, часто связано ухудшение материального положения, более уединенный образ жизни. Кроме того, кризис может осложниться смертью супруга (супруги), утратой некоторых близких друзей.

     При этом могут наблюдаться различные  варианты развития: дожигание, смена ведущей деятельности, сохранение основного содержания жизни.

Варианты  развития в период пенсионного кризиса

     §5  Возрастной фактор

     По  исследованиям состояния супружеских  отношений в отдельных возрастных периодах, можно сделать выводы. Идеальные браки больше среди самых молодых и среди пожилых. У молодых браков больше преобладает фактор сильной эмоциональной привязанности, а у пожилых привычка друг к другу, опыт совместно прожитых лет, который научил их ценить преимущества хорошей супружеской и семейной жизни. Самыми устойчивыми являются браки среднего возраста (от 31 до 40 лет). В это время, как правило, особенно обостряются всевозможные семейные и воспитательные проблемы, а супружеские отношения становятся обыденными, и не всем удаётся с этим справиться.

Состояние брака в отдельных возрастных периодах.

Заключение

     Улучшению супружеских взаимоотношений в зрелом и пожилом    возрасте,  по  мнению опрошенных, способствуют отдых   и   возможность   проводить   больше   времени с семьей,   улучшение жилищных   условий,   возможность чаще бывать  вдвоем,  терпимость друг к другу, отсутствие вмешательства со стороны родителей, создание условий, чтобы матери могли оставаться дома с детьми более длительный срок.

     Итак, брачный союз в своем развитии переживает ряд этапов, сопровождающихся так называемыми нормативными кризисами. Общий характер этих кризисов, однако, не определяет их остроту и серьезность. Многое зависит от желания и культуры межличностных отношении супругов, их способности пересматривать свои ошибочные взгляды, стремления поддерживать психологически благополучные, здоровые отношения с другими членами семьи. Наличие осознанной установки на совместное с партнером развитие, своевременное обнаружение изменений во взаимоотношениях позволяют супругам корректировать свое поведение. Невнимание к процессам развития друг друга, изменениям потребностей и интересов партнера ставит семью на грань распада. Развод как крайний вариант решения возникающих семейных противоречит может стать конструктивным опытом, если человек осознает необходимость изменения собственных представлений о себе, других людях, семенной жизни. 
 
 
 
 
 
 
 
 

Библиография

1. Афанасьева Т.М. Семья: Проб. учеб. Пособие для учащихся сред. учеб. заведений. – М.: Просвещение, 1985. – 224 с.
2. Витек К. Проблемы супружеского благополучия. – М.: Прогресс, 1996. – 144 с.
3. Возрастные кризисы / О.О. Косякова. – Ростов н/Д: Феникс, 2007. – 224 с.
4. Морозова О.В. Педагогика семьи: Учебное пособие. – Омск.: Изд-во ОмГПУ, 2000. – 209 с.
5. Психология семейных отношений с основами семейного консультирования: Учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений / Е.И. Артамонова, Е.В. Екжакова, Е.В. Зырянова и др.; Под. ред. Е.Г. Силяевой. – 3-е изд., стер. – М.: Издательский центр «Академия» 2005. – 192 с.
6. Семьеведение: [учеб. пособие]. / Н.Ф. Дивицына. – М.: - Изд-во ВЛАДОС – ПРЕСС, 2006. – 325 с.
7. Семья: Книга для чтения. Кн.1/сост. Н.С. Андреева, А.В. Гулыга. – М.: Политиздат, 1991. – 346 с.
8. Супружеская жизнь: гармония и конфликты / Л.А. Богданович. – М.: Профиздат. – 176 с.
9. Целуйко В.М. Психология неблагополучной семьи: Книга для педагогов и родителей. – М.: Изд-во ВЛВДОС – ПРЕСС, 2003. – 272 с.
10. Шнейдер Л.Б. Основы семейной психологии: Учеб. пособие. – 2-е изд., стер. – М.: Издательство Московского психолого – социального института; Воронеж: Издательство НПО «МОДЭК», 2005. – 928 с.