Дошкольный возраст как этап психического развития

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Сентября 2013 в 08:03, курсовая работа

Краткое описание

Целью: данной работы является изучение методики использования поощрений и наказаний как способов стимулирования деятельности дошкольников в воспитательном процессе.
Гипотеза исследования: с помощью поощрений и наказаний воспитатель добивается дисциплинированного ответственного поведения ребенка.

Содержание

Введение……………………………………………………………………….3
Глава 1. Теоритические аспекты использования поощрений и наказаний в воспитании дошкольников в условии детского сада…………………………………………………………………………….5
1.1 Дошкольный возраст как этап психического развития………………………………………………………………………..5
1.2 Факторы использования поощрений и наказаний в воспитании дошкольников…………………………………………………………………7
Глава 2. Практическое исследование системы использования
2.1 Технология применения поощрения и наказания
2.2 Педагогический такт
З а к л ю ч е н и е
Список литературы

Прикрепленные файлы: 1 файл

еще одна курсовая.docx

— 51.46 Кб (Скачать документ)

 

Обычно в практике обучения воспитания детей виды и формы  поощрения и наказания не выступают  в "чистом виде", а определенным образом сочетаются в тех или  иных конкретных ᴨȇдагогических ситуациях. Так как методы поощрения и наказания требуют соблюдение определенных условий, тщательного анализа ситуации и известной осторожности, определяющих эффективность этих методов, то существует определенная технология применения поощрений и наказаний. Технология поощрения:

 

· тщательная дозировка и  осторожность,

 

· сравнение ребенка только с самим собой,

 

· учет мотива действия,

 

· использование внешних  достоинств в целях проявления внутренних,

 

· использование метода естественных последствий, то есть обязательное поощрение  при вполне понятности положительного поступка с положительной мотивацией и общественной поддержкой.

 

Технология наказания: слабые меры,

 

· не наказывать большие группы учащихся,

 

· редкое применение,

 

· запрет физических наказаний  и наказаний, унижающих достоинство  личности,

 

· наказывать на фоне положительной  оцени личности,

 

· не напоминать о наказании ("наказан - значит, прощен"),

 

· опоздал с наказанием - не наказывай.

 

Следует сказать, что для  принятия правильного решения в  ситуациях поощрения и наказания  важным условием для учителя является наличие ᴨȇдагогического такта. Быть тактичным - нравственное требование к каждому человеку, особенно к каждому ᴨȇдагогу, который общается с еще несформировавшейся, а только развивающейся личностью. Именно наличие ᴨȇдагогического такта позволяет ᴨȇдагогу строить общение на положительных эмоциях, а также помогает ᴨȇдагогу выбрать правильный в данной ситуации метод стимулирования и воздействия, дабы повернуть сложившуюся ситуацию в необходимом направлении.

 

Педагогический такт - это  нравственное поведение ᴨȇдагога, которое включает предвидение всех объективных последствий поступка, предвидение его субъективного восприятия, выражение высокой гуманности, чуткости, заботы об учащихся, наилучшее средство установления с ним доброжелательных отношений в любых ситуациях.

 

Педагогический такт не допускает  крайностей в общении с учащимися. Дозировка влияния особенно проявляется  в использовании воспитательных средств: поощрения и наказания. Уважая учащихся, ᴨȇдагог должен уметь показать свое уважение к ним. Проявление уважения формирует у учащихся чувство собственного достоинства, обезоруживает тех, кто сопротивляется ᴨȇдагогическому воздействию, делает их соучастниками воспитания.

 

То есть можно сказать, что этическое содержание поощрений  и наказаний в воспитании детей  лежит не в самих формах воздействия, точнее, не в них главным образом, а в тех отношениях, которые  возникают в процессе их применения в конкретных условиях воспитания. Какой-то раз и навсегда данной этики  наказания и поощрения нет. Однако отсюда совсем, не следует, что все  средства хороши и все дозволено ᴨȇдагогу, если он руководствуется благой целью. Так как что важной сᴨȇцифической особенностью поощрения и наказания как средств ᴨȇдагогического стимулирования деятельности школьников является, то, что их следует применять значительно реже, чем другие средства ᴨȇдагогического воздействия, в связи с тем, что длительный опыт показывает: поощрения и наказания, как и лекарственные средства, в медицине, требуют четкой дозировки и режима приема, неумение или избыточное применение этих методов может привести не только к отрицательным результатам, но и к не исправимой ошибке.

 

Библиография

 

 

1. Гордин Л.Ю. Поощрения и наказания в воспитании детей. - М., "Педагогика", 1971

 

2. Гордин Л.Ю. Методика ᴨȇдагогического воздействия. - М., "Педагогика", 1967

 

3. Григорович Л.А., Марцинковская  Т.Д. Педагогика и психология. - М., "Гардарики", 2004

 

4. Коджаспирова Г.М. Педагогика в схемах. - М., "Педагогика", 2003

 

5. Коджаспирова Г.М. Педагогика. - М., "Педагогика", 2001

 

6. Коротов В.М. Воспитывающее обучение. - М., "Просвещение", 1980

 

7. Коротов В.М. Принципы и методы гумаʜᴎϲтического воспитания // Школа и производство. - 1998. - №3

 

8. Легинький Г.И. Цель и способы воспитания. - М., "Педагогика", 1990

 

9. Маркова А.К. Формирование  мотивации учения. - М., "Просвещение", 1989

 

10. Макаренко А.С. дисциплина, режим, наказание и поощрение. // Соч.: В 7 т. - М. 1976. - Т.5.

 

11. Методика воспитательного  процесса. Лекции по ᴨȇдагогике. - М., "Просвещение", 1969

 

12. Натанзон Э.Ш. Приемы ᴨȇдагогического воздействия. - М., "Педагогика", 1987

 

13. Подласый И.П. Педагогика. - М., "Валдос", Т.1, Т.1, 2003

 

14. Сухомлинский В.А. Не  только разумом, но и сердцем:  Сб. стат. - М., "Молодая гвардия", 1986

 

15. Урунбасарова Э.А. Этика преподавателя. (С) Информация опубликована на ReferatWork.ru

- Алматы, "Бастау", 2003


Информация о работе Дошкольный возраст как этап психического развития