Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Ноября 2013 в 17:09, курсовая работа
В этом смысле «бюрократия» может быть истолкована в различных значениях, как:
1) узкий, привилегированный чиновничье-административный слой;
2) Специфическая форма социальной организации, в которой исполнительная власть практически независима и проявляет тенденции к произволу, формализму, стремлению подчинить правила и задачи деятельности организации целям своего сохранения и укрепления.
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
1 ПРИЧИНЫ ИЗМЕНЕНИЯ ПРИНЦИПОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ………………………………………6
1.1 СТАРИНЫЕ СЛУЖЕБНЫЕ ЧИНЫ И ЗВАНИЯ…………………………6
1.2 «ДОПЕТРОВСКАЯ» СИСТЕМА ИНОВ И НЕОБХОДИМОСТЬ ЕЕ РЕФОРМИРОВАНИЯ ………………11
1.3 ПРЕДПОСЫЛКИ СОЗДАНИЯ «ТАБЕЛЯ О РАНГАХ»……………….…13
2 ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ПРИ ПЕТРЕ ПЕРВОМ…………………20
2.1 ТАБЕЛЬ О РАНГАХ……………………………………………………..…20
2.2 ЭВОЛЮЦИЯ « ТАБЕЛЯ О РАНГАХ»………………………………….…23
2.3 ЗНАКИ ОТЛИЧИЯ НОВОЙ БЮРОКРАТИИ И ИХ ЗНАЧЕНИЕ…….…25
3 ИТОГИ «ТАБЕЛЯ О РАНГАХ»………………………………………….…29
3.1 ИТОГИ РЕФОРМ……………………………………………………….…29
3.2 РОЛЬ ТАБЕЛЯ О РАНГАХ В ИСТОРИИ РОССИИ…………………..32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………41
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………45