Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Февраля 2014 в 23:28, реферат
Менеджерами называют не только управляющих, но и управленцев, т.е. лиц, участвующих в управлении. К ним относятся, например, заместители и помощники управляющих. У таких работников может не быть подчиненных. Они работают с людьми, которые подчиняются их общим начальникам. Управленцы выполняют те или иные функции управления, которые им поручены. В настоящее время менеджерами иногда называют и еще одну категорию работников, профессиональная деятельность которых состоит в постоянных контактах с людьми. Должности таких работников именуются, например, «офис-менеджер» или «менеджер торгового зала». Подчиненных у таких «менеджеров» нет.
1.Основные понятия менеджмента и менеджера
2. Основные требования, предъявляемые к менеджеру
3. Роль менеджера в организации
В реальной действительности
управление опирается не на одну, а
одновременно на различные формы
власти, в том или ином соотношении.
Целью деятельности менеджера является
обеспечение максимально эффективной
совместной деятельности людей.
Список использованных источников:
1. Васильченко Н.Г.
Современная система
2. учебно-практическое пособие. – М.: ЗАО Бизнес-школа «Интел-синтез», 2003. – 320 с.
3. Герчикова И.Н. Учебник. - М.: ЮНИТИ, 2001. – 708 с.
4. Друкер П. Задачи менеджмента в XXI веке. – М.: Вильямс, 2000. – 272 с.
5. Кабушкин Н.И.. Основы менеджмента. / Эконопресс, «Финансы, учет, аудит» 2000. – 43 – 47 с.
6. Казанцев А. К., Малюк В. И., Серова Л. С. «Основы менеджмента. Практикум»: Учеб. пособие. – 2 – е изд.
Информация о работе Требования к менеджеру современного предприятия