Сущность японской модели менеджмента

Менеджмент в Японии, как и в любой другой стране, отражает ее исторические, особенности, культуру и общественную психологию. Он непосредственно связан с общественно-экономическим укладом страны. Японские методы управления в корне отличны от европейских и американских. Это не значит, что японцы управляют более эффективно. Скорее можно сказать, что основные принципы японского и европейского менеджмента лежат в разных плоскостях, имея очень немного точек пересечения.

Введение...................................................................................................................3
1. Теоретические основы управления Японии
1.1 Принципы японского управления...............................................................4
1.2 Описание японской модели менеджмента..................................................6
2. Сравнение с Англо-Американской моделью.....................................................9
3. Сравнение с Немецкой моделью.......................................................................12
4. Применение японского опыта в российском менеджменте
4.1 Формирования российского менеджмента на основе зарубежных
школ менеджмента................................................................................................14
4.2 Проблемы менеджмента в России и возможность использования японского опыта.....................................................................................................16
Заключение.............................................................................................................18
Список литературы................................................................................................19