Стимулирование труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Января 2013 в 14:47, контрольная работа

Краткое описание

В настоящее время проблема стимулирования труда стала наиболее актуальной в работе организаций. Причем развиваются как материальные формы стимулирования труда, так и нематериальные. Заработная плата работника стала напрямую зависеть от того как он себя покажет, что сделает и чего не сделает.

Содержание

Введение
Глава 1. Стимулирование труда как важная составляющая структуры оплаты труда
Глава 2. Наиболее распространенные виды стимулирования работы
Глава 3. Нетрадиционные способы стимулирования работы
Заключение
Список литературы

Прикрепленные файлы: 1 файл

для организацион.поведения.docx

— 34.57 Кб (Скачать документ)

 

7.    Гарайбех Ю., Ивлев  А. Организация и стимулирование  труда: зарубежный опыт.//Человек  и труд-2003.-№12

 

8.    Жуков Ю.Г.  Слагаемые зарплаты лидера.// Справочник  по управлению персоналом.- 2005.- №7

 

9.    Морозов М.  Зарплату- по труду, или как  оценить работу специалиста.// Туризм.-2003- №4 

 

10.  Теплова Т.В. На  высшем уровне: финансы и аналитика  в основе системы оплаты труда  руководителя.//Справочник по управлению  персоналом.- 2005.- №7 

 

11.  Федин В. Особенности  организации оплаты труда руководителей.// Социальная защита.- 2001- №2 

 

12.  Чугунова А. Большие  оригиналы. // Секрет фирмы. – 2005. № 26 (113)

 

 

[1] Белкин В. Система  в которой присутствует «кнут»  и «пряник». О системе оценки  и стимулирования труда «РОСТ».//Человек  и труд.- 2005.-№4, с.21

 

[2] Морозов М. Зарплату- по труду, или как оценить  работу специалиста.// Туризм .-2003- №4, с.15

 

[3] . Жуков Ю.Г. Слагаемые  зарплаты лидера.// Справочник по  управлению персоналом.- 2005.- №7, с.23

 

[4] Волгин Н., Валь Е.  Вилар: мотивационная основа эффективного  труда. //Человек и труд-2000.№4, с.31

 

[5] Белкин В. Система  в которой присутствует «кнут»  и «пряник». О системе оценки  и стимулирования труда «РОСТ».//Человек  и труд.- 2005.-№4, с.25

 

[6] Гарайбех Ю., Ивлев А.  Организация и стимулирование  труда:зарубеж-ный опыт.//Человек  и труд-2003.-№12, с.25

 

[7] Чугунова А. Большие  оригиналы. // Секрет фирмы. – 2005. 26 (113), с.19

 

[8] Чугунова А. Большие  оригиналы. // Секрет фирмы. – 2005. 26 (113), с.20

 

[9] Чугунова А. Большие  оригиналы. // Секрет фирмы. – 2005. № 26 (113), с.22

 

[10] Бурлаков Г.Р. Мотивационный  климат организации - М.: ИНФРА-М.,2002., с.35

 

[11] Бурлаков Г.Р. Мотивационный  климат организации - М.: ИНФРА-М.,2002., с.35

 

[12] Бурлаков Г.Р. Мотивационный  климат организации - М.: ИНФРА-М.,2002., с.35

 

[13] Чугунова А. Большие  оригиналы. // Секрет фирмы. – 2005. № 26 (113), с.21


Информация о работе Стимулирование труда