Шпаргалки по менеджменту

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Декабря 2013 в 13:29, шпаргалка

Краткое описание

1.Упр-е как наука, как проф деят-ть, как взаимод-е. Ф-и и принципы упр-я. Ф-и и принципы ГУ. Как наука- УП исследует вопр, связанные с оптимизацией деят-ти орг-и, ее рук-ва и сотрудников(кадровый менеджмент, планирование персонала, кадровая пол-ка). Как проф деят. – УП явл одной из ключевых ф-й менеджера, реализация кот способствует эффективному использованию работников для достижения орг и личных целей.

Скачать полностью (261.27 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Прикрепленные файлы: 4 файла

шпоры часть 1 теория управления.doc

— 376.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

шпоры часть 2 гму.doc

— 319.50 Кб (Скачать документ)
  1. Сущность и содержание государственного и муниципального управления, их сравнительная характеристика.Управление как общественный институт представляет собой сознательное спланированное и регулируемое воздействие на индивидуальную и коллективную  жизнь людей, которая осуществляется непосредственно ч/з самоуправление и ч/з специальные структуры (государство, фирмы, партии и союзы и т.д.).Субъект управления - носитель власти, люди и их структуры, которые обладают матермальным, правовым, социальным преимуществом над другимиОбъект управления - деятельность людей по производству материальных и духовных продуктов и социальных условий жизни. Субъект и объект взаимосвязаны и взаимозависимы. Государственное управление, направленное на объединение всех граждан, имеет цель - обеспечение целостности, суверенитета, безопасности, упорядоченности и развития общества, обеспечение прав и свобод граждан. Муниципальное управление организует ведение дел по месту жительства, его субъект - жители населенных пунктов, что совпадает с целями государственного управления. Государственное и муниципальное управление это: 1) умение добиться высоких общественных целей, используя труд, интеллект, мотивы поведения других людей; 2) вид деятельности по руководству людьми и организациями; 3) специфичная область человеческого знания, помогающая осуществлять эту деятельность;4) определенная категория государственных служащих, социальный слой тех, кто осуществляет работу по управлению;  специфичный вид трудовой деятельности;5) комплекс форм и методов, посредством которых осуществляется согласованная деятельность работников в процессе совместного труда, это необходимое условие их функционирования.Функции менеджера государственного и муниципального управления состоят не только и не столько в решении текущих организационных вопросов, а прежде всего в анализе, оценке и прогнозирование развития политических и социально-экономических процессов; объективном информирование высшего руководства страны о положении дел на вверенном им участке.Необходимость государственного и муниципального управления в современном обществе очевидно: осуществление общих дел и урегулирование социальных конфликтов. Возможности  ГМУ осуществляются путем принятия законов и последующих управленческих действий. В целях общественной и государственной необходимости проводиться изъятие законного имущества у собственников (национализация отраслей экономики, земли, банков), приватизация (передача в частную собственность государственной и муниципальной собственности). Государственный орган - суд может лишать свободы, жизни, родительских прав. Государственный орган может награждать, наказывать, предоставлять льготы, пособия, лишать их. У муниципального управления возможностей меньше, т.к. слабее ресурс, но они имеют свою собственность (предприятия, земли), могут применить награждения и взыскания, бесплатное жилье, пособия. Пределы государственного управления ограничиваются юридическими (установленными законом) и социальными рамками: не вмешательство в личную жизнь граждан. Возможности ГМУ могут быть ограничены умением управленцев управлять (профессионализм, высокие моральные качества, навыки менеджера, лидера).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  1. Гос-во как управлящая сис-ма. Ф-ии гос-ва. Формы правления, гос устройства, полит режим и их влияние на сис-му ГУЧасто понятие гос-ва исп в 2 значениях: 1. Комплекс институтов и должностных лиц, сост в совокуп-ти гос-полит орг-ию. 2. Особым образом организованные человеческие сообщ-ва, хар-ся специф. территориальными, нац-культурными, истор и иными особенностями. Гос-во в 1 смысле упр-ет гос-вом во 2 смысле. Ф-и – сложившиеся направления деят-ти по осуще-ю коренных задач, стоящих перед гос-вом в опред ист период. Ф-ии внутр: эконом (уст гос-м условий и порядка эконом деят-ти, в регулировании эк-ки, сегодня суть в том, чтобы исправлять недостатки рын. стихии, не нарушая ест. саморег-я общ-ва, к примеру опр-ние разрешаемых и запрещаемых законом форм эконом. деят-ти - недобросов. конкур-я)., соц. (регулирование отношений между различными соц, этническими, возрастными и др общностями насел-я; меры по обеспеч-ю достойной жизни и свободного развития человека; оказание соц. услуг), полит. (связана с регул-м, полит. отношений в обществе, установлением опр правил «политической игры» (недопущение насильственных действий, реализация полит прав граждан)), идеолог. (демокр. гос-ва провозглашают плюрализм, но поддерживает передовые теч-я, основанные на признании общечел-х ценностей.), эколог. (восстановление нарушенного равновесия), правоохр. (сохраняя старые нормы, устанавливая новые, гос-во охраняет их от нарушений, проводит их в жизнь). Ф-и внеш: обороны, интеграции в м/н сообщество, поддержания миропорядка, м/н сотр-ва в реш-и глоб. проблем. Ф-и, относящиеся к взаимодействию гос-ва с общ-вом и м/н средой: 1. Обеспеч-е единой гос. власти в общ-ве (легитимация и монополия на НПА). 2. Управленческая. 3. Интегративная (выработка общегос. ценностей, объединение отдельных соц. групп). 4. Хоз-экон (закрепление форм соб-ти, создание налоговой системы). 5. Культ-воспитательная (развитие образования). 6. Защита общ-ва от разного рода разрушающих факторов. 7. Создание благоприятных условий, м/н связей и сотрудничества. Ф-и, образующие процесс самоупр-я гос-ва: 1. Обобщение и выражение соц. интересов при выработке гос. реше-й. 2. Нормотворчество. 3. Применение норм и правил.4. контроль за их соблюдением. 5. Полит. и адм. упр. коммуникация. Форма правления орг-я власти, характеризуемая ее формальным источником. Монархия – легитимное формальное сосредоточение власти в руках 1 человека. Абсолютная — вся полнота гос-ой, а иногда и духовной власти юридически и фактически нах в руках монарха (Бруней, Сауд Аравия, Катар, Ватикан). Конституцио?нная — власть монарха ограничена конституцией. Реальная законод. власть принадлежит парламенту, исп — прав-ву (Япония, Канада, Австралия). Делятся на 2 вида: дуалистические (ОАЭ, Иордания) и парламентарные (Англия, Голландия). В обеих монарх делит власть с парламентом, в первых за ним остается вся исп власть, во вторых она осущ-ся прав-вом, ответственным перед парламентом. Президентская республика - значит роль президента в сис-ме гос органов, соединение в его руках полномочий главы гос-ва и главы прав-ва (США). Парла?ментская республикака (Турц, Грец, Герм, Итал)— перевес полномочий в пользу парламента. Прав-во отвечает только перед парламентом, а не перед президентом. Прав-во формируется из депутатов партий, обладающих большинством голосов в парламенте. Смешанная республикака — парламент имеет право вынести вотум недоверия прав-ву, сформированному президентом. С др стороны, президент имеет право распустить парламент и назначить внеочередные выборы (Португалия, Литва, Украина). Суперпрезидентская р-ка - принцип разделения властей декларируется, но соблюдается внешн образом, на деле власть сосредоточена преимущественно у президента и подконтрольных ему административных институций. Зачастую президент-лидер прав. партии и глава прав-ва (страны Лат. Амер, Африки, Беларусь, Туркмен-н). Гос. устр-во – тер. орг-я гос. вл; принципы взаимоотн-ий центральных и местных органов вл. Формы: простые (Унита?рное — части гос-ва явл адм-террит единицами и не предполагает сущ-ие образований, имеющих эл-ты суверенитета. Есть единые для всей страны высшие ОГВ, полит-правовая сис-ма, К.. В зав-ти от объема полномочий единиц: централизованные и децентр-ые), сложные – вкл в себя гос. образования (Федера?ция (Бельгия, США, Индия, Ирак) – деление гос-ва на ряд образований, статус к-х предполагает их самост-ть от центр. власти, в рамках законодательно закрепленных компетенций. Симметричные, ассиметричные; территор-е, национ-е, смешанные; Империя – объединение различных гос-в в 1 имперским правлением. Уния (Брит. содружество) – совмещение высших органов власти нескольких гос-в. Конфедерация — добровольное объединение независимых стран для достижения конкретных целей. Протекторат – неравноправное объединение гос-в, в рамках кот 1 гос-во отчуждает в пользу др часть своих суверенных прав. Полит. режим: метод орг-ии гос вл. Демократия — единственным источником власти признаётся народ, многопарт-ть, разделение властей, уважение прав. Складывается в правовых гос-вах. Авторитаризм — неограниченная власть одного лица или группы лиц при сохранении некот эконом, гражд, духовных свобод для граждан. Тоталитаризм означает, что гос-во вмешивается во все сферы жизни человека Тоталитаризм: официальная идеология, культ личности правящего вождя. Опирается на полит силу (чаще — военную), оппозиция не допускается или преследуется, насилие, зачастую допускается геноцид. (еще вариант: демор, диктатор, абсолютист).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  1. Основные этапы развития государственного управленияI этап – конец XIX века – 1920 год;II этап – 1920–1950 годы;III этап – 1950–1990 годы;IV этап – 1990 год – по настоящее время.Первый этап развития теории государственного управления был обозначен появлением работ В. Вильсона, Ф. Гуднау, М. Вебера. Определенную роль здесь сыграло развитие инженерных наук, отдельные идеи которых были перенесены и использованы в управлении.Уже на этом этапе в работах основоположников теории государственного управления четко просматривалась идея разграничения, различия между политиками и администраторами, овладения научными методами управления.Второй этап характеризуется первыми самостоятельными шагами в развитии теории государственного управления. В этот период были разработаны принципы управления, выделены функции управления, были использованы достижения социологии и психологии в управлении, что позволило рассматривать коллективы, организации и учреждения как отдельные социальные системы. Объектами изучения стали <span class="List_0020Paragraph__Char" style=" font-family: 'Times New Roman', 'Arial'; f

шпоры часть 3 принятие решений.doc

— 288.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Документ Microsoft Office Word (2).docx

— 23.17 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Информация о работе Шпаргалки по менеджменту