Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Июня 2014 в 11:19, контрольная работа
Рынок труда является одним из индикаторов, состояние которого позволяет судить о национальном благополучии, стабильности, эффективности социально-экономических преобразований. Складывающаяся многоукладная экономика и её структурная перестройка предъявляют новые требования к качеству рабочей силы, её профессионально-квалификационному составу и уровню подготовки, обостряет конкуренцию между работниками. Тем самым актуализируются задачи выяснения влияния факторов, которые формируют процессы на рынке труда, оценки закономерностей, тенденций и перспектив его развития.
Введение.
1. Сущность рынка труда, его типология и структура.
Определение рынка труда.
1.2 Типология и структура рынка труда.
2. Заработная плата как цена фактора труда.
2.1 Теории заработной платы. Понятие номинальной и реальной заработной платы Типология и структура рынка труда.
2.2 Факторы, оказывающие влияние на уровень заработной платы.
2.2.1 Рыночные факторы.
2.3 Основные формы заработной платы и стимулирования труда.
Заключение.
Список литературных источников.